Горячие документы. Воронежская область. 21 декабря 2013

На реализацию программы Воронежской области по содействию развитию муниципальных образований и местного самоуправления выделено 7 640 102,62 тыс. рублей.

Цель программы - обеспечение динамичного социально-экономического развития муниципальных образований Воронежской области.

Определены следующие задачи программы: содействие социально-экономическому развитию муниципальных образований Воронежской области; стимулирование органов местного самоуправления к наращиванию собственного экономического потенциала и др.

Период реализации программы - 2014-2019 годы. Финансирование программы составляет 7 640 102,62 тыс. рублей.

Результатами реализации программы являются: обеспечение темпа роста налоговых и неналоговых доходов местных бюджетов по сравнению с предыдущим годом в сопоставимых условиях - не менее 110 %; достижение уровня удовлетворенности граждан и юридических лиц качеством предоставления государственных и муниципальных услуг на базе многофункциональных центров предоставления государственных и муниципальных услуг до 90 %; увеличение численности соотечественников, прибывших на территорию Воронежской области и зарегистрированных в территориальном органе ФМС России по Воронежской области, до 12 000 человек; создание оптимальных условий для оперативного, максимально полного и качественного удовлетворения потребностей государственных органов, организаций и граждан в государственных услугах, предоставляемых в сфере государственной регистрации актов гражданского состояния.

В городе Воронеже разработана программа управления муниципальными финансами.

Цель программы - обеспечение долгосрочной сбалансированности и устойчивости бюджета городского округа город Воронеж, повышение качества управления муниципальными финансами.

Определены следующие основные задачи программы: создание условий для повышения эффективности бюджетных расходов; оптимизация долговой нагрузки на бюджет городского округа город Воронеж; совершенствование муниципального внутреннего финансового контроля; развитие информационной системы управления муниципальными финансами.

Срок реализации программы - 2014-2020 годы. Общий объем финансирования программы составляет 8 762 591 тыс. рублей.

Ожидаемые результаты реализации программы: обеспечение долгосрочной сбалансированности бюджета городского округа город Воронеж, усиление взаимосвязи стратегического и бюджетного планирования, повышение качества и объективности планирования бюджетных ассигнований; улучшение качества прогнозирования основных параметров бюджета городского округа город Воронеж, соблюдение требований бюджетного законодательства; обеспечение приемлемого и экономически обоснованного объема и структуры муниципального долга и др.

В Воронежской области выделены субсидии организациям агропромышленного комплекса на приобретение ячменя.

На территории Воронежской области осуществляется предоставление субсидий организациям агропромышленного комплекса на возмещение части затрат по приобретению ячменя.

Право на получение субсидий имеют организации агропромышленного комплекса, производящие экстракт солодовый и реализующие инвестиционные проекты по строительству и монтажу объектов производства экстракта солодового на территории области, уплачивающие в областной бюджет не менее 3 миллиардов рублей в год налогов и сборов, осуществляющие деятельность на территории Воронежской области не менее 3 лет, не имеющие просроченной задолженности по налоговым и иным обязательным платежам в бюджетную систему РФ, не находящиеся в стадии ликвидации, банкротства.

Субсидии предоставляются в размере 69 % фактически произведенных затрат на закупку ячменя с учетом доставки (без НДС).

Указаны документы, необходимые для представления в департамент аграрной политики Воронежской области.

При выявлении нарушения условий, установленных для предоставления субсидий, денежные средства подлежат возврату в областной бюджет в течение 30 календарных дней.

В городе Воронеже проводятся мероприятия по капитальному ремонту многоквартирных домов.

Главными целями программы являются содействие реформированию жилищно-коммунального хозяйства городского округа город Воронеж; финансовая поддержка городскому округу город Воронеж в проведении капитального ремонта многоквартирных домов, собственники помещений в которых выбрали способ управления многоквартирным домом и приняли решение о проведении капитального ремонта и о долевом финансировании.

Определены следующие задачи программы: обеспечение участия собственников помещений в многоквартирных домах в проведении капитального ремонта; издание муниципальных правовых актов с целью обеспечения проведения капитального ремонта многоквартирных домов на территории городского округа город Воронеж и др.

Программа реализуется в 2013 году. Общий объем финансирования программы составляет 88 618 992,88 рублей.

Ожидаемые результаты реализации программы: повышение уровня безопасной эксплуатации строительных конструкций и инженерных коммуникаций многоквартирных домов; увеличение срока службы отдельных элементов и конструкций многоквартирных домов; снижение количества аварий и неисправностей; повышение качества предоставляемых жилищных и коммунальных услуг; улучшение социально-экономических показателей в отрасли ЖКХ городского округа город Воронеж; снижение нерациональных затрат на содержание и ремонт многоквартирных домов и др.

В Воронежской области определена программа развития лесного хозяйства на 2014-2020 годы.

Цель программы - повышение эффективности использования, охраны, защиты и воспроизводства лесов, обеспечение стабильного удовлетворения общественных потребностей в ресурсах и полезных свойствах леса при гарантированном сохранении ресурсно-экологического потенциала и глобальных функций лесов.

Определены следующие основные задачи программы: сокращение потерь лесного хозяйства от пожаров; создание условий для рационального и интенсивного использования лесов, повышение эффективности контроля за использованием и воспроизводством лесов и др.

Программа реализуется в 2014-2020 годах. Финансирование программы составляет 3 651 717,42 тыс. рублей.

Ожидаемые результаты реализации программы: сохранение доли площади лесов, выбывших из состава покрытых лесной растительностью земель лесного фонда в связи с воздействием пожаров, вредных организмов, рубок и других факторов, на уровне 0,567 % от общей площади покрытых лесной растительностью земель лесного фонда; сохранение лесистости территории Воронежской области на уровне 8,1-8,2 %; сохранение доли площади ценных лесных насаждений в составе покрытых лесной растительностью земель лесного фонда на уровне 86,2 % от общей площади покрытых лесной растительностью земель лесного фонда; увеличение использования расчетной лесосеки до 100 % и др.

Постановление вступает в силу с 1 января 2014 года.

Об особенностях определения величины оплаты труда депутата городского округа город Воронеж.

Отмечено, что депутату, члену выборного органа местного самоуправления, выборному должностному лицу органа местного самоуправления городского округа город Воронеж выплачивается ежемесячное денежное вознаграждение, а также ежемесячные и иные дополнительные выплаты.

Ежемесячное денежное вознаграждение состоит из должностного оклада и надбавок к окладу, к которым относятся: ежемесячная надбавка к должностному окладу за выслугу лет; ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия труда; ежемесячная надбавка к должностному окладу за ученую степень; ежемесячная надбавка к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, и пр.

Лицам, замещающим выборные муниципальные должности, один раз в год производится единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска в размере двух ежемесячных денежных вознаграждений и материальная помощь в размере трех ежемесячных денежных вознаграждений.

Указано, что в качестве оплаты труда лиц, замещающих выборные муниципальные должности, могут выплачиваться: денежное поощрение по итогам работы за квартал; премии за выполнение особо важных и сложных заданий; единовременное денежное поощрение в связи с юбилейными датами; единовременное денежное поощрение в связи с профессиональными праздниками и праздничными днями.