Вакансии компании

Цель кадровой политики компании "Гарант" - формирование работоспособного, высоко-профессионального, сплоченного коллектива.
Главные принципы работы в компании "Гарант":
- Ответственность перед клиентом
- Ответственность перед партнерами
- Ответственность перед коллективом компании
- Постоянное развитие
- Соблюдение законов
- Лояльность
ТРЕБОВАНИЯ к кандидатам:
Если Ваша профессиональная подготовка, личные достижения, опыт и знания полностью соответствуют требованиям, предъявляемым в описании вакансии, вы энергичны, амбициозны, готовы эффективно работать в команде и повышать свой профессиональный уровень - приглашаем Вас принять участие в конкурсе на замещение вакантных должностей Компании.
ОТБОРОЧНЫЕ процедуры:
Для участия в конкурсе на замещение вакантных позиций Компании необходимо:
- Внимательно ознакомиться с информацией о текущих вакансиях Компании.
- Заполнить АНКЕТУ кандидата или выслать РЕЗЮМЕ.
В случае успешного прохождения 1-го этапа отбора Вам будет выслано приглашение на собеседование.
Благодарим за сотрудничество!
Компания "Гарант"
Управление Кадров
тел.: 8 495 647 9899
e-mail: yk@garant.ru
Вакансии
Специалист по продажам системы ГАРАНТ (без поиска клиентов)
Проведение демонстраций информационно-правового обеспечения ГАРАНТ в офисах клиентов (КЛИЕНТСКАЯ БАЗА ПРЕДОСТАВЛЯЕТСЯ). Формирование пакета/заказа. Оформление договора. Работа с первичными финансовыми документами. Полное соблюдение ТК, оплачиваемый проезд, оклад+премии+проценты с продаж.
Возраст: 21-27 лет. Высшее, н/высшее образование (готовность к полной занятости). Знание PC на уровне пользователя. Навыки делового общения. Мобильность, активность. Приветствуется опыт продаж.
заполните АНКЕТУ или вышлите РЕЗЮМЕ
Специалист по сопровождению клиентов компании
Регулярное обновление информационно-правового обеспечения ГАРАНТ на компьютерах действующих клиентов. Консультирование и обучение клиентов работе с программными продуктами. Продление (перезаключение) договоров на обслуживание. Работа с первичными финансовыми документами.
Возраст: 21 - 30 лет. Высшее, незаконченное высшее образование (готовность к полной занятости). PC: опытный пользователь (MS Windows; Office; Internet; E-mail, навыки установки и настройки). Грамотная речь. Навыки делового общения. Мобильность.
заполните АНКЕТУ или вышлите РЕЗЮМЕ
Налоговый консультант-рецензент
Подготовка и экспертиза письменных консультаций по вопросам налогообложения и бухгалтерского учета.
Высшее экономическое образование.Знание налогового законодательства, практические знания в области бухгалтерского учета. Желательно наличие квалификационного аттестата аудитора или профессионального бухгалтера. Аналитический склад ума. Умение грамотно и лаконично излагать свои мысли письменно. Приветствуется наличие публикаций в профессиональных СМИ.
заполните АНКЕТУ или вышлите РЕЗЮМЕ
Юрисконсульт-рецензент (по вопросам трудового права)
Подготовка и экспертиза письменных консультаций по вопросам трудового права (в том числе по вопросам исчисления среднего заработка).
Высшее юридическое образование. Опыт работы с вопросами трудового права от 5 лет. Отличное знание трудового законодательства. Приветствуется наличие публикаций в профессиональных СМИ. Умение грамотно и лаконично излагать свои мысли письменно. Навыки поиска и структурирования информации.
заполните АНКЕТУ или вышлите РЕЗЮМЕ
Юрисконсульт (группа розыска документов по запросам пользователей системы ГАРАНТ)
Поиск и предоставление правовых документов по запросам пользователей. Помощь в эффективном поиске информации в системе «Гарант». Юридическая поддержка пользователей системы «Гарант» по телефону в рамках «горячей линии».
Высшее юридическое образование. Опыт работы по специальности желателен. Знакомство с ИПО Гарант. Хорошее знание теории и различных отраслей права. Грамотная устная и письменная речь. Навыки делового письма.
заполните АНКЕТУ или вышлите РЕЗЮМЕ
Программист 1С
Создание новых и адаптация под нужды Компании стандартных конфигураций 1С, необходимых для функционирования предприятия.Использование в качестве источника данных для 1С информации из внешней реляционной БД (в MS SQL). Организация обмена информацией между 1С и внешними приложениями, использующими для хранения данных БД MS SQL, в режиме реального времени.
Высшее образование. Знание 1С (версии 7 и 8) в объеме, достаточном для написания/адаптации/модернизации конфигураций 1С, необходимых для функционирования предприятия. Владение принципами разработки и управления реляционных баз данных. Знание языка SQL (желательно Transact SQL). Знание (на уровне разработчика) как минимум одной предметной области, связанной с управлением ресурсами предприятия: учет материальных активов, работа с персоналом, бух.учет.
заполните АНКЕТУ или вышлите РЕЗЮМЕ
Редактор-юрист
Сбор и подготовка материалов для публикации их на корпоративном сайте во взаимодействии с другими подразделениями Написание новостей Компании, подготовка опросов, тестов, аналитика. Координация работы верстальщика: постановка задач, контроль за подбором фотоматериалов, соответствующих тематике текстов. Проверка и актуализация размещенных ранее материалов.
Возраст: 23-35 л., в/о (юридическое), желателен опыт работы редактором-юрисконсультом юридического (бухгалтерского/экономического) интернет-портала, отличная грамотность, навыки написания, вычитки и редактирования текстов, умение грамотно и интересно подать материал и расставить акценты. Желательны примеры текстов - разделов сайта, который вели (портфолио).
заполните АНКЕТУ или вышлите РЕЗЮМЕ
Специалист по проведению анкетирования
Проведение телефонных опросов постоянных клиентов Компании по стандартной анкете с целью выяснения удовлетворенности качеством программного продукта и уровнем обслуживания. Фиксирование результатов опроса в письменном виде. Занесение полученных данных в стандартную форму в Excel. Ведение отчетности по своей деятельности в течение дня и месяца.
Возраст: 19-35 лет. Высшее, н/высшее, среднее специальное образование. Желателен опыт работы с пользователями/клиентами по телефону. ПК - пользователь (MS Office: Word, Excel; Outlook Express; Internet Explorer). Коммуникабельность, грамотная и четкая речь, приятный тембр голоса, внимательность, неконфликтность.
Работа в дополнительном офисе компании (м. Калужская).
заполните АНКЕТУ или вышлите РЕЗЮМЕ
Разработчик GUI (Delphi)
Поддержка и разработка прикладного ПО. Разработка элементов GUI-интерфейса системы. Разработка проектных решений в рамках поставленных задач. Моделирование проектного решения с помощью UML. Оптимизация и рефакторинг существующего программного кода. Работа с базой запросов на изменение.
Высшее образование (желательно по специальности "Программирование", "Прикладная математика"). Опыт работы в области программирования от 3-х лет. Профессиональное владение Delphi с использованием VCL, системами версионного контроля (CVS, SVN и т.п.). Моделирование с использованием нотаций UML или подобных. Практический опыт разработки GUI-приложений среднего и корпоративного уровня. Умение работать в коллективе. Ответственность.
заполните АНКЕТУ или вышлите РЕЗЮМЕ
Программист С++
Разработка бизнес логики клиент-серверного приложения с использованием STL и CORBA. Разработка проектных решений в рамках поставленных задач. Моделирование проектного решения с помощью UML. Оптимизация и рефакторинг существующего программного кода. Работа с базой запросов на изменение.
Высшее образование (желательно по специальности "Программирование", "Прикладная математика"). Профессиональное владение C++ с использованием STL и CORBA (TAO реализация), системами версионного контроля (CVS, SVN и т.п.). Моделирование с использованием нотаций UML или подобных. Практический опыт разработки клиент-приложений среднего и корпоративного уровня. Умение работать в коллективе. Ответственность.
заполните АНКЕТУ или вышлите РЕЗЮМЕ
Менеджер по открытию новых региональных партнеров
Развитие региональной сети путем открытия новых региональных представительств. Осуществление первичных контактов с первыми лицами потенциальных региональных партнеров. Консультации по основным аспектам партнерских взаимоотношений с головным офисом. Проведение личных деловых переговоров с первыми лицами региональгых партнеров. Организация системных и регламентационных взаимоотношений с сотрудниками новых региональных представительств.
Желателен опыт работы на руководящей должности в компаниях, занимающихся продажей и поддержкой любого информационно-правового обеспечения.
заполните АНКЕТУ или вышлите РЕЗЮМЕ
Дизайнер
Дизайн, вёрстка и подготовка к печати макетов различной полиграфической продукции. Разработка шаблонов для вёрстки. Предложения по визуализации рекламных идей и их реализации. Подбор изображений.
Высшее, среднее специальное образование (желательно по специальности "вёрстка, дизайн"). Опыт работы по специальности от 3-х лет. Знание правил вёрстки и построения композиции. Высокая скорость вёрстки. Профессиональное владение графическими пакетами Adobe. Опыт работы с Mac.
заполните АНКЕТУ или вышлите РЕЗЮМЕ
Менеджер по сертификации
Проверка технологии обслуживания клиентов в организациях региональных партнеров на предмет соответствия требованиям внутренних стандартов организации: подготовка и проведение сертификации;обработка и анализ полученных данных в ходе сертификации; подготовка отчетности по результатам сертификации.
Высшее образование (желательно по специальности "Стандартизация и сертификация). Опыт работы не обязателен. Умение работать с большим объемом информации, проводить интервью, анализировать полученную информацию. Стрессоустойчивость, внимательность, грамотная речь, активность, отличные коммуникативные навыки. Приветствуется опыт работы в партнерских организациях.
Работа в доп.офисе (м.Калужская)
заполните АНКЕТУ или вышлите РЕЗЮМЕ
Инженер административного отдела (Оператор ПК)
Заказ и получение дисков с программным обеспечением для сотрудников. Приём отработанных дисков. Ведение базы данных по заказам (регистрация заказов). Консультации и помощь сотрудникам.
Высшее, среднее специальное образование. Опытный пользователь ПК (хорошее знание Excel). Умение общаться по телефону. Ответственность, доброжелательность.
заполните АНКЕТУ или вышлите РЕЗЮМЕ