Новости и аналитика Горячие документы Региональные Волгоградская область Региональное Соглашение о минимальной заработной плате в Волгоградской области от 28 июля 2010 г. N С-111/10

Обзор документа

21 августа 2010

gerb

Региональное Соглашение о минимальной заработной плате в Волгоградской области от 28 июля 2010 г. N С-111/10

Обзор документа

Сторонами Соглашения являются Администрация Волгоградской области, Волгоградский областной Совет профсоюзов и Региональное объединение работодателей (некоммерческая организация) "Союз промышленников и предпринимателей Волгоградской области".
Соглашением устанавливается минимальная заработная плата в Волгоградской области в следующих размерах:
для внебюджетного сектора экономики - в размере 1,2 величины прожиточного минимума для трудоспособного населения Волгоградской области;
для бюджетных государственных и муниципальных учреждений - в размере минимального размера оплаты труда, установленного на федеральном уровне;
для общественных организаций (объединений), некоммерческих организаций, а также организаций, созданных обществами инвалидов, - в размере минимального размера оплаты труда, установленного на федеральном уровне;
для работников, осуществляющих трудовую деятельность на общественных и временных работах (в том числе при стажировке), организованных работодателем по временному трудоустройству работников в рамках реализации программ дополнительных мероприятий по снижению напряженности на рынке труда Волгоградской области и содействия занятости населения, - в размере минимального размера оплаты труда, установленного на федеральном уровне.
Для работодателей, отнесенных по виду экономической деятельности к сельскому хозяйству, установлен особый порядок расчета ежемесячного значения минимальной заработной платы - исходя из среднегодового заработка работника. При этом размер ежемесячного значения минимальной заработной платы по итогам календарного года не может быть менее 1,2 величины прожиточного минимума для трудоспособного населения.
Настоящее Соглашение вступает в силу со дня его опубликования и действует в течение трех лет.
Для просмотра актуального текста документа и получения полной информации о вступлении в силу, изменениях и порядке применения документа, воспользуйтесь поиском в Интернет-версии системы ГАРАНТ:
Назад