Горячие документы. Тамбовская область. 18 июня 2011

Виды и перечни особо ценного движимого имущества областных государственных автономных и бюджетных учреждений определяются органами исполнительной власти области, в ведении которых находятся данные учреждения. Установлено, что обязательному включению в перечни особо ценного движимого имущества областных государственных бюджетных и автономных учреждений подлежит имущество, балансовая стоимость которого превышает 300 (триста) тысяч рублей. Ведение перечня особо ценного движимого имущества осуществляется областными государственными бюджетными и автономными учреждениями на основании сведений бухгалтерского учета областных государственных учреждений о полном наименовании объекта, отнесенного в установленном порядке к особо ценному движимому имуществу, его балансовой стоимости и об инвентарном (учетном) номере (при его наличии).

Программа "Развитие сети дошкольных образовательных учреждений в городе Тамбове на 2011 - 2015 годы" включает мероприятия, направленные на проведение капитального ремонта зданий дошкольных образовательных учреждений, возвращаемых в муниципальную систему дошкольного образования, зданий функционирующих детских садов, строительство новых зданий дошкольных образовательных учреждений в городе Тамбове, строительство и проведение капитального ремонта теневых навесов в дошкольных учреждениях. Общий объём финансовых средств на реализацию программы составляет 937,63 млн. рублей, в том числе из городского бюджета - 631,43 млн. рублей, из бюджета Тамбовской области - 306,2 млн. рублей. Объем финансовых средств из бюджета Тамбовской области, необходимых для реализации мероприятий в 2014 и 2015 годах, будет определен дополнительно после разработки проектно-сметной документации.

Изменения касаются отдельных мероприятий, направленных на снижение напряженности на рынке труда Тамбовской области в 2011 году.

В частности, уточнены профессии и специальности, по которым планируется проведение профессионального обучения и стажировки работников, находящихся под угрозой увольнения. Также пересмотрены мероприятия, направленные на переобучение и трудоустройство женщин, работающих во вредных и тяжелых условиях труда (с целью их вывода с вредного производства), женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет, незанятых инвалидов, родителей, воспитывающих детей-инвалидов, многодетных родителей и пр.

В связи с принятием решения Тамбовской городской Думы от 25.02.2011 N 211 "Об индексации оплаты труда работников муниципальных учреждений города Тамбова" внесены изменения в Положение об оплате труда руководителей муниципальных учреждений здравоохранения города Тамбова. В частности, в 1,10 раза увеличены размеры базовых (минимальных) должностных окладов, размеры повышающих коэффициентов к базовым (минимальным) должностным окладам, должностные оклады по занимаемой должности.

Постановление вступает в силу после принятия и распространяет свое действие на правоотношения, возникшие с 1 марта 2011 г.