Новости и аналитика Горячие документы Региональные Горячие документы. Ставропольский край Приказ Министерства здравоохранения Ставропольского края от 26 мая 2011 г. N 01-05/302 "О внесении изменений в приказ министерства здравоохранения Ставропольского края от 27 апреля 2011 г. "Об утверждении перечня должностей специалистов с высшим и средним медицинским образованием, участвующих в реализации мероприятии по повышению доступности амбулаторной медицинской помощи, проводимых в рамках краевой программы "Программа модернизации здравоохранения Ставропольского края на 2011-2012 годы", и методики оценки их деятельности"

Обзор документа

13 августа 2011

gerb

Министерство здравоохранения Ставропольского края


Приказ Министерства здравоохранения Ставропольского края от 26 мая 2011 г. N 01-05/302 "О внесении изменений в приказ министерства здравоохранения Ставропольского края от 27 апреля 2011 г. "Об утверждении перечня должностей специалистов с высшим и средним медицинским образованием, участвующих в реализации мероприятии по повышению доступности амбулаторной медицинской помощи, проводимых в рамках краевой программы "Программа модернизации здравоохранения Ставропольского края на 2011-2012 годы", и методики оценки их деятельности"

Обзор документа

В 2011-2012 гг. в крае реализуется программа модернизации здравоохранения. В числе мероприятий программы предусмотрены мероприятия по повышению доступности амбулаторной медпомощи.
Приведена методика, позволяющая оценить деятельность специалистов с высшим и средним медобразованием, участвующих в реализации названных мероприятий.
Оценка деятельности проводится ежемесячно путем представления зав. отделением, в котором работает специалист, информации о выполненной им работе за отчетный период по перечню показателей оценки деятельности специалистов.
Объем и качество работы оценивает специальная комиссия, образуемая приказом руководителя учреждения здравоохранения. В комиссии должно быть не менее 3 человек. В ее состав рекомендуется включать зам. руководителя учреждения здравоохранения по поликлинике или по клинико-экспертной работе, зав. отделением учреждения здравоохранения, председателя профсоюзного комитета учреждения здравоохранения.
Для оценки качества работы специалистов с высшим образованием используются такие показатели, как процент выявленных на ранней стадии и запущенных заболеваний, процент осложнений при проведении операций, процент случаев несвоевременной госпитализации, приводящей к ухудшению состояния больного.
Качество работы специалистов со средним образованием оценивается по следующим критериям: отсутствие случаев нарушения установленных санитарных правил и норм, осложнений при проведении лечебно-диагностических манипуляций, обоснованных жалоб пациентов.
Денежные выплаты стимулирующего характера выплачиваются специалистам с учетом процента выполнения показателей.
Приказ вступает в силу с даты подписания и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 февраля 2011 г.
Для просмотра актуального текста документа и получения полной информации о вступлении в силу, изменениях и порядке применения документа, воспользуйтесь поиском в Интернет-версии системы ГАРАНТ:
Назад