Новости и аналитика Горячие документы Региональные Приморский край Постановление Администрации Приморского края от 27 апреля 2012 г. N 110-па "О внесении изменений в постановление Администрации Приморского края от 14 января 2009 года N 2-па "Об утверждении Порядка формирования резерва управленческих кадров Приморского края"

19 мая 2012

Администрация Приморского края

Постановление Администрации Приморского края от 27 апреля 2012 г. N 110-па "О внесении изменений в постановление Администрации Приморского края от 14 января 2009 года N 2-па "Об утверждении Порядка формирования резерва управленческих кадров Приморского края"

Обзор документа

Скорректированы требования к кандидатам на включение в резерв управленческих кадров Приморского края.

У кандидатов на включение в резерв управленческих кадров должны быть: гражданство Российской Федерации; высшее профессиональное образование; отсутствие судимости; навыки владения компьютерной техникой.

Необходимый возраст: от 30 до 50 лет - для кандидатов на включение в резерв функционирования; от 25 до 45 лет для кандидатов на включение в резерв развития.

Для кандидатов на включение в резерв функционирования необходим стаж работы не менее 5 лет на руководящих должностях; для кандидатов на включение в резерв развития - не менее 3 лет общего трудового стажа.

Кандидаты должны предоставить документы, необходимые для участия в отборе, в управление государственной гражданской службы и кадров Администрации Приморского края в течение 21 дня со дня размещения на сайте информации о начале отбора. Ранее это необходимо было сделать в течение 30 дней.

Для просмотра актуального текста документа и получения полной информации о вступлении в силу, изменениях и порядке применения документа, воспользуйтесь поиском в Интернет-версии системы ГАРАНТ:

Перепечатка