Горячие документы. Новосибирская область. 8 марта 2008

В соответствии с утвержденным Положением оплата труда лиц, замещающих должности, не отнесенные к должностям муниципальной службы, состоит из: должностного оклада, надбавок к должностному окладу, премий по результатам работы за месяц и за выполнение особо важных и сложных заданий, а также единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска, материальной помощи и иных выплат. На должностной оклад и все иные выплаты начисляется районный коэффициент.

Должностями, не отнесенными к должностям муниципальной службы, являются должности начальника (заместителя) управления, отдела, инженера, заведующего складом, канцелярией, техника и др.

Определены размеры должностных окладов, надбавок и премий.

Положение об оплате труда не распространяется на помощников депутатов Совета депутатов города Новосибирска.

Субсидии предоставляются организациям-перевозчикам, осуществляющим пассажирские перевозки и предоставляющим услуги отдельным категориям граждан, имеющим право на меры социальной поддержки при проезде на транспорте.

Государственная поддержка оказывается в виде субсидий на приобретение автобусов в размере, не превышающем 20% стоимости приобретаемых автобусов. Стоимость одного приобретаемого автобуса, предназначенного для перевозок по муниципальным маршрутам, не должна превышать 1,5 млн. рублей, а для перевозок по межмуниципальным маршрутам - 3,5 млн. рублей. При равной стоимости преимуществом пользуются автобусы отечественного производства.

Для получения субсидии необходимо заключение договоров об организации перевозки пассажиров, о предоставлении субсидии из областного бюджета, наличие договора купли-продажи автобуса и отсутствие задолженности по уплате налогов в областной бюджет.

Заданием является документ, устанавливающий требования к составу, качеству и (или) объему, условиям, порядку и срокам оказания учреждением государственных услуг. Выполнение заданий является обязательным для учреждений.

Установлен порядок формирования и содержание задания. Задания формируются областными исполнительными органами государственной власти Новосибирской области, осуществляющими функции и полномочия учредителя учреждения. Задание формируется на срок до 1 года, если утвержден бюджет на очередной финансовый год, и на срок до 3 лет в случае утверждения бюджета на очередной финансовый год и плановый период.

Финансовое обеспечение выполнения задания осуществляется путем предоставления учреждению субсидии в размере затрат, необходимых для предоставления услуг, а также затрат на содержание недвижимого имущества (в т.ч. земельных участков), особо ценного движимого имущества и налогообложение имущества.