Горячие документы. Нижегородская область. 30 января 2016

Внесены изменения в порядок назначения стимулирующих выплат для работников государственных бюджетных учреждений физической культуры и спорта Нижегородской области.

Определено, что выплаты за стаж непрерывной работы, выслугу лет производятся работникам в процентах от минимального оклада, минимальной ставки заработной платы также в зависимости от стажа руководящей работы - для должностей категории "руководители" (руководитель учреждения, заместители руководителя, главный бухгалтер, главный инженер), стажа работы по специальности - для должностей категории работников физической культуры и спорта и работников образования, что ранее не предусматривалось.

Постановление вступает в силу по истечении 10 дней со дня его официального опубликования.

Изменился порядок присвоения звания "Ветеран труда Нижегородской области".

С 1 января 2016 года звание "Ветеран труда Нижегородской области" присваивается гражданам Российской Федерации при условии постоянного проживания на территории области, страховой стаж должен составлять не менее 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин, из которого стаж работы на территории области не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин, при условии достижения ими общеустановленного возраста, дающего право на страховую пенсию по старости.

Постановление вступает в силу по истечении 10 дней со дня его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2016 г.