Горячие документы. Мурманская область. Февраль 2022

Чтобы быть в курсе изменений законодательства Мурманской области, подпишитесь на RSS-ленту.

26 февраля 2022

Приказ Министерства энергетики и жилищно-коммунального хозяйства Мурманской области от 11 февраля 2022 г. N 26 "Об утверждении распределения средств субсидии за счет средств областного бюджета на возмещение затрат (недополученных доходов) газоснабжающим организациям, поставляющим сжиженный газ для обеспечения коммунально-бытовых нужд населения по утвержденным розничным ценам, за январь 2022 года"

Газоснабжающим организациям Мурманской области, поставляющим сжиженный газ для обеспечения коммунально-бытовых нужд населения, утверждены средства субсидий.

Утверждено распределение средств субсидий за январь 2022 года в размере 26827809,06 (двадцати шести миллионов восемьсот двадцати семи тысяч восемьсот девяти рублей 6 копеек) на возмещение затрат (недополученных доходов) газоснабжающим организациям АО "Мурманоблгаз", ООО "Горгаз", поставляющим сжиженный газ для обеспечения коммунально-бытовых нужд населения по утвержденным розничным ценам.

Постановление Правительства Мурманской области от 11 февраля 2022 г. N 82-ПП "О составлении списков и запасных списков кандидатов в присяжные заседатели судов общей юрисдикции Мурманской области на период с 01.06.2022 по 31.05.2026"

Порядок и сроки составления, изменения и дополнения списков кандидатов в присяжные заседатели судов общей юрисдикции Мурманской области.

Правительство Мурманской области каждые четыре года составляет общие и запасные списки кандидатов в присяжные заседатели для Мурманского областного суда и Северного флотского военного суда, а также общие и запасные списки кандидатов в присяжные заседатели округов на основании списков и запасных списков кандидатов в присяжные заседатели муниципальных образований области.

Правительство региона уведомляет исполнительно-распорядительные органы муниципальных образований о числе граждан, подлежащих включению в списки и запасные списки муниципальных образований Мурманской области.

Исполнительно-распорядительные органы извещают жителей муниципального образования о начале проведения мероприятий по составлению списков кандидатов в присяжные заседатели путем опубликования сообщения в средствах массовой информации.

Одновременно с составлением списка кандидатов в присяжные заседатели муниципального образования исполнительно-распорядительные органы составляют запасной список кандидатов в присяжные заседатели, в который включаются только граждане, постоянно проживающие в населенном пункте Мурманской области, по месту постоянного нахождения соответствующего суда.

После завершения работы по составлению списков исполнительно-распорядительные органы:

- уведомляют граждан, включенных в списки, путем отправки заказного почтового отправления;

- предоставляют жителям муниципального образования возможность ознакомления со списками, обеспечив своевременное рассмотрение поступающих от них письменных заявлений об исключении граждан из этих списков и исправлении в них неточных сведений о кандидатах в присяжные заседатели.

Уточненные списки подписываются главой муниципального образования и заверяются гербовой печатью.

Министерство юстиции на основании поступивших из муниципальных образований списков составляет общие и запасные списки кандидатов в присяжные заседатели для Мурманского областного суда и Северного флотского военного суда, а также общие и запасные списки кандидатов в присяжные заседатели округов.

Составленные министерством юстиции списки подписываются Губернатором области, скрепляются гербовой печатью и направляются в соответствующие суды.

Исполнительно-распорядительные органы и министерство юстиции обязаны ежегодно (или в более короткие сроки по представлению председателей судов) проверять списки, исключая из списков граждан, утративших право быть присяжными заседателями, и включая в них тех, кто был отобран дополнительно.

Приказ Министерства здравоохранения Мурманской области от 2 февраля 2022 г. N 70 "Об Экспертной комиссии по рассмотрению и согласованию проектов документов при осуществлении закупок медицинского оборудования и техники"

Экспертная комиссия Мурманской области по рассмотрению и согласованию проектов документов при осуществлении закупок медицинского оборудования и техники.

Положение о работе экспертной комиссии регулирует вопросы рассмотрения и согласования проектов документов при осуществлении закупок на поставку медицинского оборудования и техники в случае, если начальная (максимальная) цена единицы оборудования и техники превышает шестьсот тысяч рублей, на заседаниях экспертной комиссии по рассмотрению и согласованию проектов документов при осуществлении закупок медицинского оборудования и техники.

Инициатором закупки является учреждение, подведомственное министерству здравоохранения Мурманской области.

Инициатор закупки самостоятельно разрабатывает проекты документов и направляет их в экспертную комиссию в срок не позднее 10 числа месяца, предшествующего месяцу размещения извещения о проведении закупки, если иной срок не установлен приказом министерства здравоохранения Мурманской области.

Заседания экспертной комиссии проводятся по мере необходимости. Допускается заочный формат работы комиссии.

По результатам рассмотрения проектов документов экспертная комиссия принимает одно из следующих решений:

- согласовать проекты документов;

- не согласовать проекты документов (с указанием причин).

19 февраля 2022

Приказ Министерства спорта Мурманской области от 8 февраля 2022 г. N 75 "Об утверждении Положения о Коллегии Министерства спорта Мурманской области"

Коллегия Министерства спорта Мурманской области: правовое положение, функции.

С целью повышения эффективности проведения государственной политики в сфере физической культуры и спорта на территории Мурманской области, в том числе определения основных направлений работы министерства спорта области в рамках закрепленных полномочий и рассмотрения ключевых проблем отрасли физической культуры и спорта создана коллегия Министерства спорта Мурманской области.

Коллегия является постоянно действующим совещательным органом при министерстве спорта Мурманской области.

Основные функции коллегии:

- определение основных направлений реализации государственной политики в сфере физической культуры и спорта на территории региона;

- подготовка согласованных решений, направленных на выполнение задач, возложенных на министерство;

- подготовка предложений по совершенствованию нормативной правовой базы в сфере физической культуры и спорта и т.д.

Основной формой работы коллегии является заседание, проводимое в соответствии с планом ее работы и повесткой дня заседания, утвержденной председателем коллегии.

Приказ Министерства труда и социального развития Мурманской области от 8 февраля 2022 г. N 85 "Об утверждении административного регламента Министерства труда и социального развития Мурманской области по предоставлению государственной услуги "Присвоение звания "Ветеран труда" и выдача удостоверения ветерана труда"

Порядок предоставления государственной услуги Мурманской области "Присвоение звания "Ветеран труда" и выдачи удостоверения ветерана труда.

Заявителями на присвоение звания "Ветеран труда" и выдачу удостоверения являются граждане РФ, проживающие на территории Мурманской области:

- награжденные орденами или медалями СССР или РФ, либо удостоенные почетных званий СССР или РФ, либо награжденные почетными грамотами Президента РФ или удостоенные благодарности Президента РФ, либо награжденные ведомственными знаками отличия за заслуги в труде (службе) и продолжительную работу (службу) не менее 15 лет в соответствующей сфере деятельности (отрасли экономики) и имеющие трудовой (страховой) стаж, учитываемый для назначения пенсии, не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин или выслугу лет, необходимую для назначения пенсии за выслугу лет в календарном исчислении;

- начавшие трудовую деятельность в несовершеннолетнем возрасте в период ВОВ и имеющие трудовой (страховой) стаж не менее 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин;

- награжденные по состоянию на 30 июня 2016 года (включительно) ведомственными знаками отличия в труде, при наличии трудового (страхового) стажа, учитываемого для назначения пенсии, не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин или выслуги лет, необходимой для назначения пенсии за выслугу лет в календарном исчислении.

Предоставление государственной услуги осуществляют учреждения по месту жительства или по месту пребывания заявителей на территории региона, подведомственные министерству труда и социального развития Мурманской области.

Началом предоставления государственной услуги является поступление в учреждение заявления и документов.

Результатом предоставления государственной услуги является:

- уведомление о присвоении звания "Ветеран труда" и выдача удостоверения ветерана труда;

- уведомление об отказе в присвоении звания "Ветеран труда".

Предоставление государственной услуги осуществляется бесплатно.

Постановление Правительства Мурманской области от 26 января 2022 г. N 40-ПП "О внесении изменений в Положение о компенсации расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска (отдыха) и обратно лицам, работающим в Территориальном фонде обязательного медицинского страхования Мурманской области или организациях, расположенных в районах Крайнего Севера, финансируемых из средств областного бюджета полностью или частично, и неработающим членам их семей"

В Мурманской области компенсируются расходы на оплату стоимости проезда лицам, работающим в ТФОМС РФ или организациях, расположенных в районах Крайнего Севера, к месту проведения отдыха и обратно.

Согласно изменению компенсация расходов на оплату стоимости проезда к месту проведения отдыха и обратно и провоза багажа проживающим в районах Крайнего Севера предоставляется неработающей(-ему) жене (мужу) работника, осуществляющей(-ему) уход за ребенком до достижения им возраста трех лет.

Компенсация расходов на оплату стоимости проезда к месту использования отпуска и обратно осуществляется при предъявлении:

- копии свидетельства о браке;

- копии свидетельства о рождении ребенка, за которым осуществляется уход;

- трудовой книжки - копии титульного листа и страницы с записью об увольнении с последнего места работы и (или) сведений о трудовой деятельности, оформленных в установленном законодательством порядке;

- справки налоговых органов о том, что жена (муж) работника не зарегистрирована (не зарегистрирован) в качестве индивидуального предпринимателя, налогоплательщика налога на профессиональный доход;

- справки из государственного учреждения Пенсионного фонда РФ или из федеральных органов исполнительной власти (федеральных государственных органов), осуществляющих пенсионное обеспечение, подтверждающей отсутствие у неработающей(-его) жены (мужа) пенсии, назначенной ей (ему) в соответствии с федеральным законодательством.

Постановление вступает в силу со дня его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2022 года.

12 февраля 2022

Постановление Правительства Мурманской области от 31 января 2022 г. N 53-ПП "Об установлении в 2022 году денежных выплат отдельным категориям работников государственных областных учреждений здравоохранения Мурманской области"

Работникам государственных областных учреждений здравоохранения Мурманской области установлены денежные выплаты на 2022 год.

В целях совершенствования системы оплаты труда работников государственных областных учреждений здравоохранения Мурманской области и усиления материальной заинтересованности работников в 2022 году установлены ежемесячные денежные выплаты стимулирующего характера.

Выплаты определены исходя из занимаемой должности и ставки. По сравнению с 2021 годом размеры денежных выплат остались неизменны.

Начисление денежных выплат осуществляется за фактически отработанное время по основной должности, но не более чем на 1 ставку.

Финансирование денежных выплат осуществляется за счет средств областного бюджета и за счет средств обязательного медицинского страхования.

Постановление вступает в силу со дня его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2022 года.

Постановление Правительства Мурманской области от 2 февраля 2022 г. N 58-ПП "О внесении изменений в Правила предоставления, распределения и расходования субсидий из областного бюджета бюджетам муниципальных образований на подготовку к отопительному периоду"

Скорректированы условия предоставления субсидий на подготовку к отопительному периоду бюджетам муниципальных образований Мурманской области.

Согласно изменениям критерием для получения субсидии на подготовку к отопительному периоду является расчетный уровень бюджетной обеспеченности муниципального образования до распределения дотаций на выравнивание бюджетной обеспеченности на текущий год, составляющий менее 1 (ранее менее 0,8).

Общий размер субсидии не может превышать 12 млн рублей, в случае если муниципальный округ, образованный путем проведения преобразования муниципального образования, последние 5 лет, предшествующие году преобразования муниципального образования в муниципальный округ, не являлся получателем субсидии.

Приказ Аппарата Правительства Мурманской области от 3 февраля 2022 г. N 14-ОД "Об утверждении Служебного распорядка Аппарата Правительства Мурманской области (министерства)"

Служебный распорядок Аппарата Правительства Мурманской области.

Служебный распорядок Аппарата Правительства Мурманской области (министерства) регламентирует порядок поступления на государственную гражданскую службу и увольнения гражданских служащих области, основные права, обязанности и ответственность сторон служебного контракта, служебное время, время отдыха, применяемые меры поощрения и взыскания, а также иные вопросы, связанные с прохождением гражданской службы.

На гражданскую службу вправе поступать граждане РФ, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком РФ и соответствующие квалификационным требованиям для замещения должностей гражданской службы.

Квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей, устанавливаются в зависимости от области и вида профессиональной служебной деятельности гражданского служащего его должностным регламентом.

Определен предельный возраст пребывания на гражданской службе - 65 лет.

При поступлении на гражданскую службу гражданин представляет заявление и документы, представление которых предусмотрено действующим законодательством РФ.

Назначение гражданина на должность гражданской службы оформляется приказом Аппарата, на основании которого с гражданином в письменной форме заключается служебный контракт.

Гражданские служащие пользуются правами, предоставленными им Конституцией РФ, законодательством РФ о государственной гражданской службе, трудовым законодательством, служебным распорядком, иными нормативными правовыми актами, а также заключенными с ними служебными контрактами и утвержденными должностными регламентами.

5 февраля 2022

Приказ Министерства культуры Мурманской области от 19 января 2022 г. N 12 "Об утверждении Служебного распорядка Министерства культуры Мурманской области"

Служебный распорядок министерства культуры Мурманской области.

Служебный распорядок министерства культуры Мурманской области регламентирует порядок поступления на государственную гражданскую службу и увольнения гражданских служащих области, основные права, обязанности и ответственность сторон служебного контракта, служебное время, время отдыха, применяемые меры поощрения и взыскания, а также иные вопросы, связанные с прохождением гражданской службы в министерстве культуры региона.

На гражданскую службу вправе поступать граждане РФ, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком РФ и соответствующие квалификационным требованиям для замещения должностей гражданской службы.

Квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей, устанавливаются приказом министерства с учетом его задач и функций и включаются в должностной регламент гражданского служащего.

Определен предельный возраст пребывания на гражданской службе - 65 лет.

При поступлении на гражданскую службу гражданин представляет заявление и документы, представление которых предусмотрено действующим законодательством РФ.

Назначение гражданина на должность гражданской службы оформляется приказом министерства, на основании которого с гражданином в письменной форме заключается служебный контракт.

Гражданские служащие пользуются правами, предоставленными им Конституцией РФ, законодательством РФ о государственной гражданской службе, трудовым законодательством, служебным распорядком, иными нормативными правовыми актами, а также заключенными с ними служебными контрактами и утвержденными должностными регламентами.

Постановление Правительства Мурманской области от 21 января 2022 г. N 35-ПП "Об утверждении порядка предоставления субсидии из областного бюджета автономной некоммерческой организации по развитию конгрессно-выставочной деятельности "Мурманконгресс" на финансовое обеспечение затрат, связанных с организацией и проведением регионального муниципального форума"

В Мурманской области предоставляются субсидии автономной некоммерческой организации "Мурманконгресс".

В целях финансового обеспечения затрат, связанных с организацией и проведением регионального муниципального форума, автономной некоммерческой организации по развитию конгрессно-выставочной деятельности "Мурманконгресс" предоставляется субсидия.

Для получения субсидии получатель субсидии представляет в министерство внутренней политики Мурманской области заявку и документы.

В течение 10 рабочих дней со дня поступления документов проводится их проверка на предмет соответствия требованиям и обоснованности объемов средств, заявленных по направлениям затрат.

Проверка документов проводится комиссией, сформированной приказом министерства, результаты оформляются протоколом.

Председатель и секретарь комиссии в течение трех рабочих дней со дня подписания протокола обеспечивают его передачу руководителю министерства с проектом соглашения о предоставлении заявителю субсидии из областного бюджета.

Субсидия носит целевой характер и не может быть использована на другие цели.

Результатом предоставления субсидии является проведение регионального муниципального форума по состоянию на 1 мая текущего финансового года.

Архив