Закон Мурманской области от 6 ноября 2012 г. N 1524-01-ЗМО "О внесении изменений в Закон Мурманской области "О государственной гражданской службе Мурманской области"

Исключено положение, определяющее, что гражданскому служащему, высвобождаемому в связи с выходом на трудовую пенсию, при наличии не менее пяти лет стажа гражданской службы, производится однократная единовременная компенсационная денежная выплата в размере пятимесячного денежного содержания, установленного соответствующему гражданскому служащему на дату его высвобождения.

Определено, что гражданскому служащему, расторгающему служебный контракт по собственной инициативе в связи с выходом на пенсию за выслугу лет, имеющему не менее пяти лет стажа гос. службы в гос. органах Мурманской области, производится однократное единовременное поощрение в связи с выходом на пенсию за выслугу лет, в размере пятимесячного денежного содержания, установленного соответствующему гражданскому служащему на дату его высвобождения. Данное поощрение не производится, если гражданскому служащему осуществлялась единовременная компенсационная денежная выплата в связи с выходом на трудовую пенсию.

Настоящий Закон вступает в силу по истечении 10 дней со дня его официального опубликования.

Текст Закона опубликован в "Мурманском Вестнике" от 8 ноября 2012 г. N 212, 213