Решение Липецкого городского Совета депутатов от 29 апреля 2014 г. N 845 "О Положении "О порядке проведения конкурса на замещение должности муниципальной службы в городе Липецке"

Каким образом проводится конкурс на замещение должности муниципальной службы в городе Липецке?

Указано, что при замещении должности муниципальной службы в городе Липецке заключению трудового договора может предшествовать конкурс, в ходе которого осуществляется оценка профессионального уровня претендентов на замещение должности муниципальной службы, их соответствия установленным квалификационным требованиям к должности муниципальной службы.

Конкурс проводится в два этапа.

Приведены документы, необходимые для представления в конкурсную комиссию органа местного самоуправления и избирательной комиссии города Липецка.

Конкурс проводится в форме конкурса документов (на основании представленных документов) и конкурса-испытания (на основе результатов собеседования).

Заседание комиссии считается правомочным, если на нем присутствуют не менее двух третей от общего числа членов комиссии. Решение комиссии по результатам проведения конкурса принимается открытым голосованием простым большинством голосов от числа ее членов, присутствующих на заседании.

По результатам конкурса работодатель заключает трудовой договор с победителем конкурса и назначает победителя конкурса на вакантную должность муниципальной службы.

Решение вступает в силу со дня его официального опубликования.