Горячие документы. Курская область. 31 марта 2007

Утверждены порядок и условия оплаты труда руководителей при заключении с ними трудовых договоров, определен ее размер с учетом уровня оплаты труда работников предприятий и конечных результатов финансово-хозяйственной деятельности предприятий. Оплата труда руководителя предприятия производится из средств предприятия, и состоит из должностного оклада, выплат стимулирующего и компенсационного характера, премирования за результаты финансово-хозяйственной деятельности. Предельный размер установленных выплат стимулирующего характера в расчете на месяц не должен превышать пятидесяти процентов тарифной ставки (оклада). Оклад руководителя предприятия устанавливается главой администрации города Льгова.

Бесплатное питание детей из малообеспеченных семей, обучающихся в муниципальных общеобразовательных учреждениях города Курска, обеспечивается в виде ежедневного (кроме выходных и каникулярных дней) предоставления обеда в данных учреждениях. Общеобразовательные учреждения направляют в комитет социальной защиты населения города Курска список нуждающихся в обеспечении бесплатными обедами, заверенный подписью директора и печатью. К списку прилагаются справки о доходах родителей (законных представителей), справка о составе семьи, акт обследования материально-бытового положения семьи, заявление одного из родителей (законных представителей) обучающегося. В исключительных случаях, в списки на бесплатное питание школьников могут быть включены дети из неблагополучных семей, остро нуждающихся в бесплатном питании, без предоставления полного комплекта документов (на основании акта обследования материально-бытового положения семьи, ходатайства директора школы и родительского комитета класса). Стоимость обеда не должна превышать 19 рублей на 1 ребенка.

Постановление вступает в силу с 1 января 2007 г.

К специализированным жилым помещениям муниципального жилищного фонда относятся: служебные жилые помещения; жилые помещения в общежитиях; жилые помещения маневренного фонда. Отнесение жилых помещений к специализированному жилищному фонду, а также исключение указанных помещений из специализированного жилищного фонда осуществляются на основании Решения жилищно-бытовой комиссии Администрации города Льгова, утвержденного Постановлением главы города Льгова.

Ставки арендной платы в год за 1 кв. м. нежилого помещения по объектам муниципальной собственности утверждены в зависимости от использования в размерах:

- торговля - 460 руб. за 1 кв. м.;

- конторы, офисы - 370 руб. за 1 кв. м.;

- склады, гаражи, подвалы, полуподвальные помещения - 250 руб. за 1 кв. м;

- образовательные учреждения (Дом Пионеров) - 160 руб. за 1 кв. м.

- общеобразовательные учреждения (высшие, средние специальные) - 250 руб. за 1 кв. м.;

- предприятия бытового обслуживания - 300 руб. за 1 кв. м.

От уплаты арендной платы освобождены учреждения: ГИБДД, РОВД, ЗАГС, вневедомственной охраны, телецентра.

Комиссия по назначению, выплате государственных пособий и компенсаций при Администрации Железногорского района создается постановлением Главы Железногорского района в количестве не менее 5 человек. Председатель, заместитель председателя комиссии назначаются Главой Железногорского района. Основными задачами комиссии являются: контроль за правильным своевременным назначением и выплатой государственных пособий и компенсаций; оказание гражданам помощи в получении документов, необходимых для назначения и выплаты государственных пособий и компенсаций.