Горячие документы. Калужская область. 18 мая 2013

За повторное нарушение условий проживания в семье - штраф до пяти тысяч рублей!

Законом Калужской области от 28 февраля 2011 года N 122-ОЗ "Об административных правонарушениях в Калужской области" предусмотрена ответственность за нарушение условий проживания в семье, выражающееся в явном неуважении к членам семьи (лицам, проживающим совместно), сопровождающееся нецензурной бранью, а равно уничтожением и (или) повреждением имущества.

Согласно изменениям повторное совершение названного административного правонарушения влечет наложение административного штрафа на граждан в размере от двух тысяч до пяти тысяч рублей.

Также утратила силу статья Закона, согласно которой стоянка всех видов автотранспорта на проезжей части дворовых территорий, препятствующая подъезду транспортных средств оперативных служб влечет наложение административного штрафа на граждан.

Закон вступает в силу через десять дней после его официального опубликования.

Реестр государственных должностей государственной гражданской службы Калужской области дополнен новой должностью!

Высшая группа должностей гражданской службы Калужской области категории "руководители" дополнена должностью Заместителя руководителя представительства Правительства Калужской области при Правительстве Российской Федерации.

Также установлено, что для Заместителя руководителя представительства Правительства Калужской области при Правительстве Российской Федерации установлен должностной оклад размером 13500 рублей в месяц.

Закон вступает в силу через десять дней после его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2013 г.

О фонде оплаты труда работников государственных учреждений службы занятости Калужской области.

Согласно внесенным изменениям фонд оплаты труда руководителей, заместителей руководителя, главных бухгалтеров, работников, осуществляющих профессиональную деятельность по должностям служащих, работников, осуществляющих профессиональную деятельность по профессиям рабочих, государственных учреждений формируется из:

- средств на оплату окладов руководителей, заместителей руководителя, главных бухгалтеров, работников, осуществляющих профессиональную деятельность по должностям служащих, работников, осуществляющих профессиональную деятельность по профессиям рабочих, государственных учреждений, объем которых определяется на календарный год (из расчета 12 месяцев) исходя из штатного расписания государственного учреждения на 1 января соответствующего финансового года;

- средств на выплаты стимулирующего и компенсационного характера, которые определяются в размере 100 процентов от средств на оплату окладов, в том числе объем средств на стимулирующие выплаты должен составлять не менее 30 процентов от средств на оплату окладов.

Установлено, что объем бюджетных ассигнований на оплату труда руководителей, заместителей руководителя, главных бухгалтеров, работников, осуществляющих профессиональную деятельность по должностям служащих, работников, осуществляющих профессиональную деятельность по профессиям рабочих, государственных учреждений, предусматриваемый в областном бюджете, не подлежит уменьшению, за исключением случаев реорганизации, ликвидации государственного учреждения или сокращения видов предоставляемых им государственных услуг.

Изменения коснулись и размеров окладов работников государственных учреждений, осуществляющих профессиональную деятельность по должностям служащих в зависимости от квалификационного уровня профессиональной квалификационной группы должностей служащих.

Закон вступает в силу через десять дней после его официального опубликования и применяется к правоотношениям, возникшим с 1 января 2013 г.

Предусмотрена компенсация детям-сиротам на оплату расходов по договорам найма жилых помещений!

Закон Калужской области от 25 октября 2012 года N 338-ОЗ "О реализации прав детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, а также лиц из их числа на жилое помещение" дополнен новой статьей, согласно которой детям-сиротам, имеющим право на предоставление жилых помещений специализированного жилищного фонда, предоставляется компенсация на оплату расходов по договорам найма (поднайма) жилых помещений до фактического обеспечения жилым помещением специализированного жилищного фонда.

Компенсация предоставляется в размере фактически произведенных затрат, но не превышающем 11500 рублей.

Также изменениями установлено, что предоставление благоустроенных жилых помещений специализированного жилищного фонда в виде квартир или отдельных жилых домов, благоустроенных применительно к условиям соответствующего населенного пункта не менее норм предоставления площади жилых помещений по договорам социального найма, действующих в соответствующих муниципальных образованиях, осуществляется органом исполнительной власти Калужской области в сфере управления и распоряжения областной собственностью.

Закон вступает в силу через десять дней после его официального опубликования.

Пункт 2 статьи 1 Закона, касающийся предоставления компенсации, вступает в силу с 1 июля 2013 г.

Увеличился прогнозируемый общий объем доходов бюджета Территориального фонда обязательного медицинского страхования Калужской области!

Согласно изменениям основные характеристики бюджета Территориального фонда обязательного медицинского страхования Калужской области на 2013 год таковы:

- прогнозируемый общий объем доходов бюджета Фонда - 7516468,0 тыс. рублей;

- общий объем расходов бюджета Фонда - 8126893,0 тыс. рублей.

До внесения изменений прогнозируемый общий объем доходов бюджета Фонда на 2013 год составлял 7515261,6 тыс. рублей.

Также изменениями установлен уровень индексации размеров должностных окладов (окладов) работников Фонда с 1 октября 2013 г. на 5,5%.

Закон вступает в силу после его официального опубликования.

Промышленным организациям Калужской области предоставляются субсидии с целью стимулирования создания рабочих мест!

Утверждено Положение о порядке предоставления субсидий из средств областного бюджета в рамках реализации мероприятия ведомственной целевой программы "Содействие повышению конкурентоспособности региона "Лучший опыт - для лучшей жизни".

Целью предоставления субсидий является стимулирование сохранения/создания рабочих мест в социально ориентированных промышленных организациях области, производящих модернизацию и техническое перевооружение.

Получателями субсидий являются промышленные организации, использующие труд людей с ограниченными возможностями, и организации легкой промышленности, производящие детские товары, зарегистрированные и действующие на территории Калужской области.

Постановление вступает в силу со дня его официального опубликования.