Горячие документы. Республика Хакасия. Январь 2012

Общий объем доходов бюджета Республики Хакасия на 2012 год утвержден в размере 16 461 433 тыс. рублей, общий объем расходов - 18 679 155 тыс. рублей. На 2013 г. прогнозируемый объем доходов составляет 15 731 206 тыс. рублей; объем расходов - 16 140 960 тыс. рублей. В 2014 году доходы прогнозируются в размере 16 041 362 тыс. рублей, расходы - 16 041 362 тыс. рублей.

Дефицит республиканского бюджета в 2012 г. составит 2 217 722 тыс. рублей, в 2013 г. - 409 754 тыс. рублей. Величина Резервного фонда Республики Хакасия на 2012 год утверждена в сумме 441 942 тыс. рублей. На 2013 и 2014 годы эта величина утверждена в сумме 523 140 тыс. рублей и 577 183 тыс. рублей соответственно.

Законом предусмотрены нормативы распределения доходов между республиканским бюджетом Республики Хакасия и бюджетами муниципальных образований Республики Хакасия, определен перечень долгосрочных республиканских целевых программ, предусмотренных к финансированию из республиканского бюджета Республики Хакасия на 2012 год, а также на 2013 и 2014 годы; определены порядок и условия предоставления бюджетных кредитов бюджетам муниципальных образований Республики Хакасия в 2012 году и плановом периоде 2013 и 2014 годов; утверждена программа государственных внутренних заимствований Республики Хакасия на 2012 год и плановый период 2013 и 2014 годов, а также программа государственных гарантий Республики Хакасия в валюте Российской Федерации на указанные периоды.

Установлен размер индексации ежемесячного пособия на ребенка, равный 1,06.

Должностной оклад Главы Республики Хакасия - Председателя Правительства Республики Хакасия утвержден в размере 24 997 рублей.

Закон вступает в силу с 1 января 2012 года.

Система оплаты труда работников устанавливается локальными нормативными актами в соответствии с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права.

Размеры должностных окладов работников устанавливаются на основе отнесения занимаемых ими должностей к ПКГ в соответствии с действующими профессиональными группами. К должностным окладам устанавливаются персональные повышающие коэффициенты (рекомендуемый максимальный размер персонального повышающего коэффициента - до 1), за исключением должностных окладов руководителя учреждения, его заместителей и главного бухгалтера. С учетом условий труда и норм действующего трудового законодательства работникам устанавливаются выплаты компенсационного характера (районный коэффициент, равный 1,3; процентная надбавка за стаж работы в Республике Хакасия (до 30 процентов); выплаты за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных (при выполнении работ различной квалификации, совмещении профессий (должностей), сверхурочной работе, работе в ночное время и при выполнении работ в других условиях, отклоняющихся от нормальных). Выплаты стимулирующего характера, размеры и условия их осуществления устанавливаются коллективными и трудовыми договорами, соглашениями, локальными нормативными актами в пределах фонда оплаты труда. Решение о введении стимулирующих выплат принимается руководителем учреждения.

При наличии экономии фонда оплаты труда работникам оказывается материальная помощь при рождении ребенка; смерти близких родственников, по иным основаниям.

Закон учреждает звание "Почетный гражданин Республики Хакасия", определяет круг лиц, которым может быть присвоено это звание, заслуги и достижения, за которые производится его присвоение. Звание "Почетный гражданин Республики Хакасия" присваивается один раз в год, ко Дню Республики Хакасия, не более чем двум лицам. Решение о присвоении звания "Почетный гражданин Республики Хакасия" оформляется постановлением Правительства Республики Хакасия.

Устанавливает описание нагрудного знака к званию, правила ношения этого нагрудного знака, описание диплома к званию, а также меры социальной поддержки лиц, удостоенных звания, и предоставляемые им преимущества.

Финансирование расходов, связанных с реализацией настоящего Закона, осуществляется за счет средств республиканского бюджета Республики Хакасия.

Закон вступает в силу с 1 января 2012 года.

Закон учреждает государственную награду Республики Хакасия - медаль "Трудовая доблесть Хакасии", которой награждаются граждане Российской Федерации, проработавшие по специальности в Республике Хакасия не менее 15 лет, за особые заслуги перед Республикой Хакасия, связанные с трудовой деятельностью, за многолетний плодотворный труд, за разработку и внедрение новой техники и технологий, проявившие профессиональное мастерство и получившие общественное признание. При награждении медалью "Трудовая доблесть Хакасии" установлено единовременное денежное вознаграждение в размере 20 000 рублей.

Устанавливает описание медали, правила ее ношения, описание удостоверения к медали.

Финансирование расходов, связанных с реализацией настоящего Закона, осуществляется за счет средств республиканского бюджета Республики Хакасия.

Закон вступает в силу с 1 января 2012 года.

Утверждена региональная программа "Развитие торговли в Республике Хакасия на 2012 - 2014 годы". Ответственным исполнителем программы является Министерство образования и науки Республики Хакасия.

Цель программы - решение проблем в сфере торговли, определение основных направлений развития торговли и мероприятий, содействующих развитию торговли на территории Республики Хакасия. В рамках данной программы ставятся задачи по совершенствованию правового регулирования в сфере торговли; формированию современной инфраструктуры розничной торговли и повышению территориальной доступности торговых объектов для населения Республики Хакасия; по повышению экономической доступности товаров для населения; повышению качества и обеспечению безопасности товаров; по развитию системы товарообеспечения и логистики, развитию оптовой торговли, развитию сельской торговли; по информационному обеспечению торговли и совершенствованию кадрового обеспечения отрасли. Закреплен перечень мероприятий, проводимых в рамках данной программы. Так планируется проведение ежегодного мониторинга обеспеченности населения Республики Хакасия площадью торговых объектов, опубликование результатов его проведения в сети Интернет; развитие нестационарной и ярмарочной торговли; проведение ежегодного мониторинга цен на товары, качества потребительских товаров, реализуемых на территории Республики Хакасия, нарушений норм и правил торговли, опубликование результатов его проведения в сети Интернет и иные.

Финансирование программы за счет средств федерального, республиканского бюджетов и средств внебюджетных источников не предусмотрено.

Срок реализации Программы: 2012 - 2014 годы.

С 1 января 2012 г. в бюджеты муниципальных районов Республики Хакасия по нормативу 15 процентов подлежит зачислению налог на доходы физических лиц, за исключением налога на доходы физических лиц, уплачиваемого иностранными гражданами в виде фиксированного авансового платежа при осуществлении ими на территории Российской Федерации трудовой деятельности на основе патента.

Норматив зачисления налога на прибыль организаций по ставке, установленной для зачисления указанного налога в бюджеты субъектов Российской Федерации, зачисляемого в бюджеты городских округов Республики Хакасия, снижен с 10 до 7 процентов.

Закон вступил в силу с 1 января 2012 года.