Приказ Министерства культуры Забайкальского края от 8 августа 2013 г. N 11-НПА "Об утверждении Порядка проведения аттестации кандидатов на должность руководителя и руководителя государственной образовательной организации, координация и регулирование деятельности которой возложено на Министерство культуры Забайкальского края"

Об аттестации руководителей образовательных организаций, подведомственных Министерству культуры.

Закреплено, что руководитель образовательной организации аттестацию проходит каждые пять лет.

Кандидаты на должность руководителя, не проходившие аттестацию в последние пять лет, аттестацию проходят перед заключением трудового договора.

График проведения аттестации утверждается приказом Министерства не позднее, чем за месяц до даты проведения аттестации.

На каждого руководителя, подлежащего аттестации, руководителем Министерства готовится отзыв по утвержденной форме.

Аттестуемый кандидат предоставляет в комиссию характеристику с места работы, а при невозможности ее предоставления - информацию о себе в свободной форме.

Аттестация проводится в форме тестовых испытаний и последующего собеседования.

В случае вынесения комиссией оценки о несоответствии руководителя должности, трудовой договор с ним расторгается.

Утверждены формы документов.

Приказ вступает в силу с 1 сентября 2013 года.