Новости и аналитика Горячие документы Региональные Республика Алтай Постановление Правительства Республики Алтай от 1 июля 2016 г. N 202 "Об условиях оплаты труда руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров государственных унитарных предприятий Республики Алтай и хозяйственных обществ, более пятидесяти процентов акций (долей) в уставном капитале которых находится в государственной собственности Республики Алтай, и о признании утратившими силу некоторых постановлений Правительства Республики Алтай"

Обзор документа

16 июля 2016

gerb

Правительство Республики Алтай


Постановление Правительства Республики Алтай от 1 июля 2016 г. N 202 "Об условиях оплаты труда руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров государственных унитарных предприятий Республики Алтай и хозяйственных обществ, более пятидесяти процентов акций (долей) в уставном капитале которых находится в государственной собственности Республики Алтай, и о признании утратившими силу некоторых постановлений Правительства Республики Алтай"

Обзор документа


Порядок оплаты труда руководителей, бухгалтеров и остальных работников унитарных предприятий Республики Алтай изменился.

Установлены новые условия оплаты труда руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров государственных унитарных предприятий Республики Алтай и хозяйственных обществ, более пятидесяти процентов акций (долей) в уставном капитале которых находится в государственной собственности Республики Алтай. Оплата труда включает должностной оклад, компенсационные и стимулирующие выплаты. Министерством природных ресурсов, экологии и имущественных отношений Республики Алтай определяется размер должностного оклада руководителя предприятия в зависимости от сложности труда, масштаба управления, особенностей деятельности и значимости предприятия. Должностные оклады заместителей руководителя, главного бухгалтера предприятия устанавливаются на 10-40 процентов ниже должностного оклада руководителя этого предприятия. Также определен предельный уровень соотношения средней зарплаты руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров предприятий и средней зарплаты остальных работников списочного состава. В 3-месячный срок трудовые договоры с руководителями предприятий должны быть приведены в соответствие с новыми условиями оплаты их труда.

Постановление вступает в силу через 10 дней после дня его официального опубликования.

Для просмотра актуального текста документа и получения полной информации о вступлении в силу, изменениях и порядке применения документа, воспользуйтесь поиском в Интернет-версии системы ГАРАНТ:
Назад