Горячие документы. Республика Адыгея. 22 августа 2015

Республика Адыгея: развитие системы отдыха и оздоровления детей на 2016 - 2018 годы.

Утверждена программа по развитию системы отдыха и оздоровления детей на 2016 - 2018 годы.

Основной целью программных мероприятий является продолжение работы по организации устойчивой, безопасной, ориентированной на развитие личности ребенка сферы круглогодичного оздоровления и отдыха.

Обозначены задачи, решение которых необходимо для достижения цели программы. К ним относятся:

- организационное и информационно-методическое обеспечение отдыха и оздоровления детей;

- обеспечение безопасности жизни и здоровья детей в период отдыха и оздоровления;

- организация отдыха и оздоровления детей;

- сохранение системы организаций отдыха детей и их оздоровления, укрепление их материально-технической базы.

Кроме того, представлен подробный план мероприятий по развитию системы отдыха и оздоровления детей.

Постановление вступает в силу со дня его принятия.

Прожиточный минимум в Республике Адыгея на II квартал 2015 года.

Согласно Закону "О прожиточном минимуме в Республике Адыгея", прожиточный минимум на душу населения за II квартал 2015 года составляет 8711 рублей.

Кроме того, представлены величины прожиточного минимума по основным социально-демографическим группам населения Республики Адыгея. Так, для трудоспособного населения размер составляет 9290 рублей, для пенсионеров - 7133 рубля, для детей - 8860 рублей.

Постановление вступает в силу по истечении 10 дней со дня его официального опубликования.

О подготовке гражданских служащих Республики Адыгея к самостоятельному выполнению должностных обязанностей.

Определены цели, задачи, формы и порядок осуществления наставничества в Министерстве труда и социального развития Республики Адыгея.

Цель - подготовка гражданских служащих к самостоятельному выполнению должностных обязанностей, минимизация периода их адаптации к замещаемой должности, помощь в их профессиональном становлении, приобретении профессиональных знаний и навыков выполнения служебных обязанностей.

Наставничество устанавливается в отношении лиц, исполнение должностных обязанностей которых требует расширения или освоения новых профессиональных знаний, овладения новыми практическими навыками. Оно может длиться от трех месяцев до одного года.

Установлено, что наставниками могут быть профессионально компетентные гражданские служащие Министерства и лица, уволенные в связи с достижением предельного возраста пребывания на гражданской службе, показавшие высокие результаты служебной деятельности, проявившие способности к воспитательной работе, пользующиеся авторитетом в коллективе, имеющие практические навыки осуществления должностных обязанностей по должности, замещаемой гражданским служащим, в отношении которого осуществляется наставничество, замещавшие должность не ниже должности лица, в отношении которого осуществляется наставничество, и проработавшие в замещаемой должности не менее одного года.

Определены права и обязанности наставников и лиц, в отношении которых осуществляется наставничество.