Об актуальных изменениях в КС узнаете, став участником программы, разработанной совместно с АО ''СБЕР А". Слушателям, успешно освоившим программу, выдаются удостоверения установленного образца.
Программа разработана совместно с АО ''СБЕР А". Слушателям, успешно освоившим программу, выдаются удостоверения установленного образца.
Чтобы быть в курсе изменений законодательства Ставропольского края, подпишитесь на RSS-ленту.
Закреплен порядок зубного протезирования участникам СВО на территории Ставропольского края.
Зубное протезирование участникам СВО осуществляется во внеочередном порядке за счет бюджетных ассигнований краевого бюджета.
Условие - постоянное проживание на территории края и наличие гражданства РФ.
Покрытие затрат заявителю стоимости зубного протезирования составляет не более 50 тысяч рублей. Зубное протезирование сверх этой суммы осуществляется медорганизацией на платной основе за счет средств заявителя либо на условиях ДМС.
Приводится список документов, которые заявитель лично представляет в выбранную медорганизацию.
Оговорены основания для отказа в осуществлении зубного протезирования.
Перечень медорганизаций, осуществляющих зубное протезирование участникам СВО на территории края, приводится.
Приказ вступает в силу на следующий день после дня его официального опубликования.
Скорректированы отдельные меры по реализации Закона Ставропольского края "О некоторых мерах по защите прав и законных интересов несовершеннолетних".
Речь идет о деятельности по принятию решений о реконструкции, модернизации или о ликвидации объекта социальной инфраструктуры для детей, либо о реорганизации или ликвидации подведомственных минздраву края госорганизаций края, образующих социальную инфраструктуру для детей.
Приказ дополнен порядком проведения в минздраве края оценки последствий принятия такого решения о реконструкции, модернизации или о ликвидации объекта социальной инфраструктуры для детей, а также порядком создания комиссии, и подготовки ею заключений.
Кроме того, обновлено положение о комиссии минздрава по оценке последствий принятия решения о реконструкции, модернизации или о ликвидации объекта социальной инфраструктуры для детей.
Приказ вступает на следующий день после дня его официального опубликования.
Пересмотрено положение о премировании руководителей госучреждений, подведомственных Минздраву Ставропольского края.
Уточнены целевые показатели и критерии оценки эффективности и результативности деятельности руководителя государственного бюджетного, казенного и автономного учреждения.
Изменения обусловлены проведенными организационно-штатными мероприятиями в ГБУЗ СК "Ставропольская краевая клиническая станция скорой медицинской помощи", созданием нового ГБУЗ СК "Краевой центр обеспечения деятельности в сфере здравоохранения".
Кроме того, в новой редакции представлена отчетная форма Листа согласования модели конечных результатов.
Приказ вступает в силу со дня его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 01 января 2025 года.
Выросла оплата труда руководителей государственных бюджетных, казенных и автономных учреждений здравоохранения в СК.
Увеличен до 21202 рублей должностной оклад руководителя ведомственного архива. Прежний размер - 19111 рублей.
Приказ вступает в силу на следующий день после дня его официального опубликования.
Изменена оплата труда руководителей государственных бюджетных, казенных и автономных учреждений здравоохранения в СК.
Увеличены (на 10-11%) должностные оклады руководителей учреждений. Теперь оклад главного врача (директора, заведующего, начальника) составляет 35040 рублей (прежде - 31487 рублей).
Скорректирован порядок, условия и размеры установления должностных окладов, выплат компенсационного и стимулирующего характера руководителю ведомственного архива.
Вводится коэффициент управляемости для ведомственного архива. При объеме хранения документов в год ведомственным архивом свыше 70 тысяч единиц хранения, к должностному окладу руководителя устанавливается коэффициент управляемости 0,1.
Приказ вступает в силу на следующий день после дня его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 01 января 2024 г.
Ежемесячная денежная выплата водителям автомобилей скорой медпомощи на Ставрополье: порядок назначения.
Денежная выплата водителям медорганизаций предусмотрена в размере 6000 рублей при условии отработки планового количества рабочих часов по норме рабочего времени соответствующего месяца. Она выплачивается за фактически отработанное время согласно табелю учета рабочего времени и расчета оплаты труда.
Денежная выплата осуществляется как по основному месту работы, так и при осуществлении трудовой деятельности по совместительству.
Размер выплаты увеличивается на коэффициент к заработной плате за работу в пустынных и безводных местностях, установленный в крае.
Информацию об осуществлении денежной выплаты водителям медорганизаций Минздрав края размещает в ГИС "Единая централизованная цифровая платформа в социальной сфере".
Приказ вступает в силу на следующий день после дня его официального опубликования, и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2024 г.
Оказание платных медицинских услуг медорганизациями, подведомственными Минздраву Ставропольского края - скорректирован порядок.
Закреплено, что помимо установленных категорий граждан, имеющих право на получение платных медицинских услуг по льготным ценам (ветераны ВОВ; ветераны и участники боевых действий; инвалиды ВОВ и инвалиды боевых действий; участники ликвидации на Чернобыльской АЭС; дети-инвалиды), медорганизация вправе расширить этот перечень.
Она самостоятельно определяет размеры скидок к ценам (тарифам) на платные медуслуги. Однако размеры предоставляемых скидок не могут быть ниже рентабельности, заложенной в цену (тариф) платных медуслуг.
Вводится методика определения цены (тарифа) на платные медуслуги, предоставляемые медорганизациями, подведомственными Минздраву СК.
Приказ вступает в силу на следующий день после дня его официального опубликования.
СК: скорректировано примерное положение об оплате труда работников госучреждений здравоохранения.
С 1 апреля 2024 года доля выплат по окладам в структуре зарплаты установлена не ниже 50%, при этом сохраняется уровень зарплаты предшествующего года с учетом ее повышения. При оценке доли окладов в структуре зарплаты не учитываются выплаты, осуществляемые исходя из расчета среднего заработка.
Увеличены должностные оклады (в среднем на 7%) руководителей в зависимости от группы по оплате труда, минимальные размеры должностных окладов заместителей руководителя, главных бухгалтеров, минимальные размеры окладов (должностных окладов) медицинских и фармацевтических работников, минимальные размеры должностных окладов педагогических работников, минимальные размеры должностных окладов работников, занятых в сфере здравоохранения и социальных услуг, минимальные размеры окладов рабочих государственных казенных учреждений здравоохранения края.
Месячный должностной оклад главного врача I группы составит отныне 35040 рублей (прежде - 32747 рублей).
Приказ вступает в силу на следующий день после дня его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2024 года, за исключением отдельных положений, которые применяются в особом порядке.
Оплата труда работников ГКУЗ Ставропольского края: внесены изменения.
Изменения коснулись порядка и условий установления выплат компенсационного характера. Речь идет об оплате сверхурочной работы, выплат за работу в ночное время, оплаты за работу в выходные и нерабочие праздничные дни, премиальных выплат по итогам работы.
Увеличены размеры (в среднем на 10%) должностных окладов заместителей руководителя, главных бухгалтеров, главных медицинских сестер казенных учреждений.
Вводится надбавка за наставничество медицинским работникам, осуществляющим функции наставника в отношении медицинских работников учреждения - молодых специалистов. Размеры такой надбавки - 10% - при одном наставляемом молодом специалисте; 20% - при двух или трех наставляемых молодых специалистах.
Представлен порядок составления штатного расписания.
Приказ вступает в силу на следующий день после дня его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2024 г.
Предоставление субсидий из бюджета СК государственным бюджетным и автономным учреждениям: что нового?
Речь идет об учреждениях, в отношении которых Минздрав СК осуществляет функции и полномочия учредителя.
Расширены цели предоставления субсидий, исходя из которых определяются их размер и результат.
В числе новых - изготовление проектно-сметной документации на снос (демонтаж) объектов здравоохранения медорганизаций; проведение работ по сносу (демонтажу) объектов здравоохранения медорганизаций.
Приказ вступает в силу со дня его подписания.
Скорректирован порядок занятия народной медициной на территории Ставропольского края.
Речь идет о выдаче (отказе в выдаче) министерством разрешения на занятие народной медициной на территории края. Установлен конкретный срок для этого - не более 30 рабочих дней со дня поступления документов.
Расширен перечень представляемых в министерство документов. Так, если заявитель зарегистрирован в качестве ИП, указывается ИНН; место осуществления деятельности, где будут оказываться услуги в области народной медицины; копия свидетельства о госрегистрации в качестве ИП, копия сертификата специалиста, засвидетельствованные в нотариальном порядке, копия трудовой книжки или документы, подтверждающие наличие стажа, и др.
Пересмотрены основания для отказа в выдаче разрешения.
Приказ вступает в силу на следующий день после дня его официального опубликования.
Как изменилась оплата труда руководителей государственных бюджетных, казенных и автономных учреждений здравоохранения в СК?
Пересмотрен порядок установления должностных окладов руководителей. Вводятся коэффициенты управлений к должностным окладам в размере от 0,5 до 1,0, которые определяются в зависимости от вида мед. деятельности, с учетом территориальных признаков и масштабов управления. Эти коэффициенты не образуют новый оклад.
Для городских, районных больниц, имеющих в своем составе структурные подразделения, на которые возложены межрайонные функции по оказанию медпомощи с учетом маршрутизации пациентов, значения коэффициентов управляемости увеличиваются на 0,1.
Кроме этого, изменен размер надбавки руководителям за организацию и развитие платных медуслуг, организацию приносящей доход деятельности от 1 до 5% (было от 1 до 8%) без учета начислений на оплату труда от доходов, получаемых от оказания платных медицинских услуг и иной приносящей доход деятельности.
Приказ вступает в силу на следующий день после дня его официального опубликования.
Предоставление субсидий из бюджета СК государственным бюджетным и автономным учреждениям что нового?
Речь идет об учреждениях, в отношении которых Минздрав СК осуществляет функции и полномочия учредителя.
Уточнены результаты предоставления субсидии для развития паллиативной медпомощи, а именно:
- увеличение количества пациентов, обеспеченных медизделиями, предназначенными для поддержания функций органов и систем организма человека, для использования на дому;
- увеличение количества дооснащенных структурных подразделений медорганизации, оказывающих специализированную паллиативную медпомощь.
Теперь в числе результатов предоставления субсидии - 100% осуществление медицинскими организациями специальной соцвыплаты медработникам, имеющим право на ее получение.
Приказ вступает в силу со дня его подписания.
СК: Регламент об информационном обмене при формировании и использовании рецептов на лекарственные препараты в форме электронного документа.
На территории края разрешено использовать рецепты на лекарственные препараты, медизделия и специализированные продукты лечебного питания, оформленные не только на бумажном носителе, но и в электронном виде.
Установлено, что информационный обмен между участниками системы будет осуществляться посредством применения сервиса "Электронный рецепт". Там будет происходить формирование, обработка, хранение, проверка и предоставление доступа к электронным рецептам.
Оформленный электронный рецепт регистрируется в Сервисе, ему присваивается уникальный идентификатор, состоящий из номера рецепта и QR-кода.
Для приобретения лекарственного препарата, пациент предъявляет QR-код и документ, удостоверяющий личность, в аптечной организации, являющейся участником Системы информационного взаимодействия.
Приказ вступает в силу на следующий день после дня его официального опубликования.
Пересмотрен порядок занятия народной медициной в Ставропольском крае.
Поправками закрепляется, что каждый гражданин имеет право в доступной для него форме получать информацию о состоянии своего здоровья в соответствии с требованиями федерального законодательства. Информация, содержащаяся в документах гражданина, составляющая врачебную тайну, может предоставляться без согласия гражданина только по основаниям, предусмотренным федеральным законодательством.
Приказ вступает в силу на следующий день после дня его официального опубликования.
СК: создана конкурсная комиссия по отбору исполнителей госуслуг в соцсфере путем проведения конкурса для заключения соглашения.
Комиссия создана для осуществления отбора исполнителей госуслуг в социальной сфере на заключение соглашения в рамках апробации механизмов организации оказания таких услуг на территории края в сфере санаторно-курортного лечения детей.
Комиссия обеспечивает:
объективность при рассмотрении и оценке заявок для предоставления субсидии;
эффективность и обоснованность использования средств краевого бюджета, выделенных для финансового обеспечения исполнения государственного социального заказа в сфере санаторно-курортного лечения детей и др.
Комиссия является коллегиальным органом. Состав ее формируется из гражданских служащих Минздрава СК. В состав Комиссии входят председатель, его заместитель, секретарь и члены Комиссии.
Приказ вступает в силу со дня его подписания.
Пересмотрены методические рекомендации по определению платы за проведение обязательных медосмотров работников бюджетной сферы на Ставрополье.
Уточнены значения средних расчетно-нормативных затрат на проведение медосмотров работников бюджетной сферы, дифференцированных по группам медорганизаций.
Так, в медорганизациях, расположенных в городах края, затраты на медосмотры мужчин и женщин, занятых на вредных и опасных производствах, всех возрастов составит 454 рубля. В медорганизациях, расположенных в сельской местности, размер таких затрат выше.
Приказ вступает в силу с даты его подписания.
Пересмотрено положение об оплате труда руководителей госучреждений, подведомственных Минздраву СК.
Увеличены должностные оклады руководителей учреждений здравоохранения, которые устанавливаются в зависимости от группы по оплате труда. Так, месячный оклад главного врача (директора, заведующего, начальника) I группы отныне составляет 28624 рублей.
Месячный должностной оклад руководителей образовательных организаций I группы теперь составляет 22282 рублей.
Приказ вступает в силу на следующий день после дня его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 октября 2021 года.
СК: скорректировано примерное положение об оплате труда работников госучреждений здравоохранения.
При формировании ФОТ медперсонала в учреждении, для сохранения кадрового потенциала, повышения престижности и привлекательности работы в учреждениях здравоохранения, рекомендовано обеспечивать долю выплат по окладам в структуре зарплаты не ниже 55%. Прежде было деление на компенсационные (10-15%), стимулирующие (30%) выплаты и должностные оклады (55-60%).
Увеличены должностные оклады руководителей в зависимости от группы по оплате труда. Месячный должностной оклад главного врача I группы составит отныне 28624 рублей.
Приказ вступает в силу на следующий день после дня его официального опубликования, за исключением отдельных положений, которые применяются в особом порядке.
Выплаты стимулирующего характера медработникам, участвующим в проведении вакцинации от коронавируса на Ставрополье: порядок.
Выплаты стимулирующего характера медработникам медорганизаций, участвующим в проведении вакцинации взрослого населения против COVID-19, осуществляются в совокупном размере 200,00 рублей за одного вакцинированного. Выплаты начисляются за вакцинацию физлиц с 27.08.2021 - 31.12.2021 года, внесенных в Федеральный регистр COVID-19.
Конкретный размер выплаты за дополнительную нагрузку по каждому медработнику за месяц определяется путем умножения числа вакцинированных физлиц на размер выплат.
Начисление выплат за 1-этап вакцинации производится после завершения 2-го этапа. Выплаты учитываются в расчете среднего заработка для оплаты отпусков, выплаты компенсации за неиспользованные отпуска медработникам.
Приказ вступает в силу со дня его опубликования, распространяется на правоотношения, возникшие с 27 августа 2021 года, и действует по 31 декабря 2021 года.
Изменен порядок организации целевого обучения по образовательным программам высшего образования для отрасли здравоохранения Ставропольского края.
Расширен список документов, предоставляемых в медорганизацию (за исключением образовательной программы высшего образования по специальности "стоматология"). Отныне нужно предоставить копию документа государственного образца о среднем (полном) общем образовании либо среднем профобразовании для заключения договора о целевом обучении по образовательным программам высшего образования - программам специалитета и копию документа государственного образца о высшем образовании для заключения договора о целевом обучении по образовательным программам высшего образования - программам ординатуры.
Приказ вступает в силу на следующий день после дня его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2021 года.
Предоставление единовременных компенсационных выплат отдельным категориям медработников на Ставрополье: что нового?
Отныне компенсационные выплаты предусмотрены не только врачам и фельдшерам, но также акушеркам и медсестрам фельдшерских и фельдшерско-акушерских пунктов.
Приказ вступает в силу со дня его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 16 апреля 2021 года.
Каков порядок установления продолжительности работы по совместительству медработников в учреждениях Ставрополья, где имеется их недостаток?
Для врачей и среднего медперсонала в учреждениях, где имеется их недостаток, а также в учреждениях, обеспечивающих санитарно-эпидемиологическое благополучие населения в целях предотвращения распространения новой коронавирусной инфекции, может устанавливаться продолжительность работы по совместительству в пределах месячной нормы рабочего времени, исчисленной из установленной продолжительности рабочей недели.
Определение перечня конкретных "дефицитных" должностей медработников учреждений осуществляется отделом государственной гражданской службы и кадровой работы Минздрава СК на основании заявок, поданных руководителями учреждений.
Заявки на установление продолжительности работы по совместительству по должностям врачей и среднего медперсонала предоставляются руководителями учреждений ежегодно. К поданной заявке прикладывается копия заявки учреждения, направленная в службу занятости, не менее чем за 30 дней до подачи заявки в министерство.
Приказ вступает в силу на следующий день после дня его официального опубликования.
При Минздраве СК создана апелляционная комиссия.
Апелляционная комиссия Минздрава СК рассматривает заявления врачей, среднего и младшего медперсонала государственных и частных медорганизаций, непосредственно работающих с пациентами, у которых подтверждено наличие новой коронавирусной инфекции, и пациентами с подозрением на нее, о несогласии с результатами расследования страхового случая.
В состав комиссии включаются представители министерства, медорганизаций, Ставропольской краевой организации профсоюза работников здравоохранения РФ; общественной организации "Врачи Ставропольского края" и др.
Заявление может быть подано в министерство в срок, не превышающий 1 месяц со дня вынесения решения врачебной комиссией. К заявлению прилагаются надлежащим образом заверенные копии документов, список которых приводится.
Заседание проводится в течение 5 рабочих дней со дня поступления заявления.
Приказ вступает в силу на следующий день после дня его официального опубликования, распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2021 г., и действует до 31 декабря 2021 г.
Пересмотрены критерии отбора медорганизаций для включения в мероприятия по организации дополнительного профобразования медработников СК.
Выделены следующие критерии отбора: мероприятия по организации дополнительного профобразования медработников по программам повышения квалификации; а также мероприятия по приобретению и ремонту медицинского оборудования.
Приказ вступает в силу на следующий день после дня его официального опубликования.
Пересмотрено положение об общественном Совете по здравоохранению при Минздраве СК.
Общественный Совет призван обеспечить учет потребностей и интересов граждан РФ на территории края, защиту прав и свобод граждан и прав общественных объединений, негосударственных НКО при осуществлении государственной политики в части, относящейся к сфере деятельности министерства, а также в целях осуществления общественного контроля за его деятельностью. Решения общественного Совета носят рекомендательный характер.
Общественный Совет формируется на основе добровольного участия в его деятельности граждан РФ. Срок полномочий составляет три года с момента проведения первого заседания. Количественный состав - 7 человек.
Для определения состава общественного Совета Минздравом формируется конкурсная комиссия. В состав конкурсной комиссии входит не менее 5 человек.
Приказ вступает в силу на следующий день после дня его официального опубликования.
Как организована работа краевой комиссии по разбору случаев материнской смерти и критических акушерских состояний в Ставропольском крае?
Комиссия проводит анализ динамики уровня материнской смертности; оказания медпомощи беременным, роженицам и родильницам, а также женщинам с гинекологическими заболеваниями; рассматривает случаи материнской смертности; вырабатывает экстренные и перспективные решения по совершенствованию оказания медпомощи беременным, роженицам и родильницам и др.
Заседания проводятся при возникновении случаев, подлежащих разбору, в срок не позднее 2 месяцев со дня наступления материнской смерти, либо выписки пациентки из стационара после критического акушерского состояния.
Состав комиссии определяет Минздрав.
Приказ вступает в силу на следующий день после дня его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 декабря 2020 года.
СК: каковы условия медконсультации несовершеннолетних при определении профпригодности?
Медконсультации проводятся без взимания платы для определения состояния здоровья абитуриентов, поступающих в образовательные организации высшего и среднего профобразования, а также несовершеннолетних, поступающих на работу.
Консультации проводят врачи-педиатры. Также учитываются результаты профилактических медицинских осмотров, диспансеризации, диспансерного наблюдения. По результатам выдается медицинская справка.
Приказ вступает в силу на следующий день после дня его официального опубликования.
Каковы условия содержания детей-сирот, детей, оставшихся без попечения родителей, и детей в трудной жизненной ситуации до достижения ими 4 лет в медорганизациях Ставрополья?
Детям обеспечиваются безопасные условия пребывания; им оказывается ранняя психолого-медико-педагогическая помощь, воспитание и обучение, коррекция недостатков в физическом и (или) психическом развитии; организуется рациональное питание в соответствии с физиологическими нормами, возрастом и состоянием здоровья детей, уход, диагностика, лечение, реабилитация (абилитация) и социальная адаптация и др.
Приказ вступает в силу на следующий день после дня его официального опубликования.
Изменены некоторые положения о повышении окладов работников здравоохранения СК.
Утратили силу положения, согласно которым с 1 октября 2020 года размеры минимальных окладов отдельных работников учреждений, подведомственных Минздраву СК, были увеличены на 3,8%.
Приказ вступает в силу со дня его подписания.