Горячие документы. Липецкая область. 6 декабря 2014

Приведены особенности определения налоговой базы в отношении отдельных объектов недвижимого имущества организаций в Липецкой области.

Согласно внесенному изменению закон "О налоге на имущество организаций в Липецкой области" также устанавливает особенности определения налоговой базы отдельных объектов недвижимого имущества.

Указано, что налоговая база определяется как кадастровая стоимость имущества в отношении следующих видов недвижимого имущества, признаваемого объектом налогообложения: административно-деловые центры и торговые центры (комплексы) общей площадью свыше 2000 кв. м и помещений в них; нежилые помещения общей площадью свыше 2000 кв. м, назначение которых в соответствии с кадастровыми паспортами объектов недвижимости или документами технического учета (инвентаризации) объектов недвижимости предусматривает размещение офисов, торговых объектов, объектов общественного питания и бытового обслуживания либо которые фактически используются для размещения офисов, торговых объектов, объектов общественного питания и бытового обслуживания.

Отмечено, что налоговая ставка в отношении объектов недвижимого имущества, налоговая база в отношении которых определяется как кадастровая стоимость, устанавливается в 2015 году в размере 1,5%, в 2016 году и последующие годы - 2,0%.

Положение закона "О транспортном налоге в Липецкой области", устанавливающее сроки уплаты налога для налогоплательщиков-физических лиц, утратило силу.

Закон вступает в силу по истечении одного месяца со дня его официального опубликования, но не ранее 1-го числа очередного налогового периода по налогу на имущество организаций и по транспортному налогу.

В Липецкой области определены коэффициенты для получения годового дохода при применении патентной системы налогообложения.

Внесенным изменением определено, что в целях установления размера потенциально возможного к получению годового дохода в зависимости от территории действия патента вводятся следующие коэффициенты: в сельских поселениях с численностью населения до 5 тыс. человек включительно - 0,6; в городских и сельских поселениях с численностью населения свыше 5 тыс. человек до 13 тыс. человек включительно - 0,7; в городских поселениях с численностью населения свыше 13 тыс. человек до 40 тыс. человек включительно - 0,8; в городских поселениях и городских округах с численностью населения свыше 40 тыс. человек до 120 тыс. человек включительно - 0,9; в городских округах с численностью населения свыше 120 тыс. человек - 1.

Закон вступает в силу с 1 января 2015 года.

О величине коэффициента, отражающего региональные особенности рынка труда в Липецкой области.

Данный закон устанавливает коэффициент, отражающий региональные особенности рынка труда, в целях исчисления фиксированного авансового платежа по налогу на доходы физических лиц для некоторых категорий иностранных граждан, осуществляющих трудовую деятельность по найму на территории Липецкой области.

Размер коэффициента, отражающего региональные особенности рынка труда на территории Липецкой области, на 2015 год составляет 2.

Закон вступает в силу с 1 января 2015 года, но не ранее чем по истечении одного месяца со дня его официального опубликования и не ранее 1-го числа очередного налогового периода по налогу на доходы физических лиц.

Пересмотрены квалификационные требования к должностям госслужащих в управлении энергетики и тарифов Липецкой области.

Сокращен перечень специальных квалификационных требований к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей начальника управления энергетики и тарифов Липецкой области. Теперь к ним относятся профессиональные знания нормативных правовых актов, устанавливающих порядок осуществления государственного контроля (надзора), знания отечественного и зарубежного опыта работы предприятий электроэнергетики, теплоэнергетики, газоснабжения, жилищно-коммунального хозяйства, а также профессиональные навыки проведения анализа деятельности хозяйствующих субъектов.

Гражданский служащий, замещающий должность начальника управления энергетики и тарифов Липецкой области, должен иметь высшее образование по направлению подготовки или специальности: "Экономика" или "Государственное и муниципальное управление", или "Финансы и кредит", или "Теплоэнергетика", или "Промышленная теплоэнергетика", или "Тепловые электрические станции", или "Электроэнергетика".

Кроме того, уточнены квалификационные требования к следующим должностям в управлении энергетики и тарифов Липецкой области: заместитель начальника управления - начальник отдела тарифов в ЖКХ управления энергетики и тарифов Липецкой области; заместитель начальника управления - начальник отдела теплоэнергетики управления энергетики и тарифов Липецкой области; должностям в отделе контроля управления энергетики и тарифов Липецкой области.

Определена процедура предоставления выписок из реестра муниципального имущества.

Административный регламент разработан в целях повышения качества исполнения и доступности муниципальной услуги по предоставлению выписок из реестра муниципального имущества. Получателями муниципальной услуги являются физические и юридические лица. Муниципальная услуга предоставляется департаментом экономического развития администрации города Липецка.

Закреплен перечень документов, необходимых для получения услуги. Муниципальная услуга осуществляется на бесплатной основе. Определены сроки исполнения услуги.

Результатом предоставления муниципальной услуги является предоставление выписки из реестра муниципального имущества города Липецка либо отказа в выдаче выписки.

Приведен порядок обжалования принятых решений, действий (бездействия).

О процедуре создания лицензионной комиссии по лицензированию предпринимательской деятельности по управлению многоквартирными домами.

Лицензионная комиссия по лицензированию деятельности по управлению многоквартирными домами Липецкой области осуществляет следующие функции: принятие решения о выдаче лицензии или об отказе в выдаче лицензии; проведение квалификационного экзамена; участие в мероприятиях по лицензионному контролю; принятие решения об обращении в суд с заявлением об аннулировании лицензии.

Заседания лицензионной комиссии проводятся по мере необходимости и считаются правомочными, если на них присутствует не менее 2/3 ее состава. Заседания комиссии являются открытыми.

Решение считается принятым, если за него проголосовало более половины членов лицензионной комиссии от числа принявших участие в голосовании.

Лицензионная комиссия состоит из 9 членов.

Указаны требования к представителям, претендующим на включение в состав комиссии.

Обстоятельствами, препятствующими включению кандидата в состав комиссии, являются: неснятая или непогашенная судимость за преступления в сфере экономики, преступления средней тяжести, тяжкие или особо тяжкие преступления; наличие у кандидата неснятого или непогашенного административного наказания в виде дисквалификации.

Пересмотрено финансирование мероприятий по эффективному государственному управлению в Липецкой области.

Произошло увеличение финансирования подпрограммы 1 "Повышение качества предоставления государственных, муниципальных и дополнительных услуг в Липецкой области" с 242 715,8 тыс. рублей до 243 400,8 тыс. рублей.

Финансирование подпрограммы 2 "Совершенствование государственной гражданской и муниципальной службы Липецкой области" сокращено с 181 848,0 тыс. рублей до 181 163,0 тыс. рублей.

Скорректированы квалификационные требования к должностям в исполнительных органах государственной власти Липецкой области.

В управлении дорог и транспорта Липецкой области пересмотрены специальные квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам, предъявляемые к государственным гражданским служащим, замещающим должности: начальника управления, заместителей начальника управления, заместителя начальника управления - начальника отдела инноваций и проектирования, в отделе транспорта, в отделе административной практики, в отделе по работе с муниципальными образованиями, в отделе развития дорожной и транспортной отраслей, в отделе разрешительной деятельности, в отделе эксплуатации и содержания автомобильных дорог, в отделе инноваций и проектирования, в отделе мостов и искусственных сооружений, старшего специалиста.

Также уточнены специальные квалификационные требования к государственным гражданским служащим, замещающим должности государственной гражданской службы в управлении инновационной и промышленной политики Липецкой области.

Пересмотрены квалификационные требования к должностям госслужащих в управлении энергетики и тарифов Липецкой области.

Сокращен перечень специальных квалификационных требований к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей начальника управления энергетики и тарифов Липецкой области. Теперь к ним относятся профессиональные знания нормативных правовых актов, устанавливающих порядок осуществления государственного контроля (надзора), знания отечественного и зарубежного опыта работы предприятий электроэнергетики, теплоэнергетики, газоснабжения, жилищно-коммунального хозяйства, а также профессиональные навыки проведения анализа деятельности хозяйствующих субъектов.

Гражданский служащий, замещающий должность начальника управления энергетики и тарифов Липецкой области, должен иметь высшее образование по направлению подготовки или специальности: "Экономика" или "Государственное и муниципальное управление", или "Финансы и кредит", или "Теплоэнергетика", или "Промышленная теплоэнергетика", или "Тепловые электрические станции", или "Электроэнергетика".

Кроме того, уточнены квалификационные требования к следующим должностям в управлении энергетики и тарифов Липецкой области: заместитель начальника управления - начальник отдела тарифов в ЖКХ управления энергетики и тарифов Липецкой области; заместитель начальника управления - начальник отдела теплоэнергетики управления энергетики и тарифов Липецкой области; должности в отделе контроля управления энергетики и тарифов Липецкой области.

Уточнено финансирование программы по развитию образования города Липецка.

Указано, что к мероприятиям подпрограммы 1 "Повышение доступности и качества общего образования (2014 - 2016 годы)" также относится обеспечение функционирования новых учреждений в системе общего образования.

Финансирование программы выросло с 15 075 920,153 тыс. руб. до 15 086 472,853 тыс. руб., в том числе за счет средств федерального бюджета - с 89 565,833 тыс. руб. до 127 964,633 тыс. руб.

Финансирование программы за счет средств областного бюджета сокращено с 9 110 940,52 тыс. руб. до 9 083 094,42 тыс. руб.