Об актуальных изменениях в КС узнаете, став участником программы, разработанной совместно с АО ''СБЕР А". Слушателям, успешно освоившим программу, выдаются удостоверения установленного образца.
Программа разработана совместно с АО ''СБЕР А". Слушателям, успешно освоившим программу, выдаются удостоверения установленного образца.
Чтобы быть в курсе изменений законодательства Ненецкого АО, подпишитесь на RSS-ленту.
В НАО расширен перечень видов единовременной социальной помощи гражданам, член семьи которых умер (погиб).
Предусматривается предоставление единовременной социальной помощи в виде компенсации расходов по кремированию тела (останков) умершего (погибшего), перевозке урны с прахом и оплате проезда сопровождающего к месту захоронения в населённом пункте НАО из места смерти (гибели) или кремации, расположенного в другом населённом пункте за пределами НАО, в пределах территории РФ. Компенсация предоставляется в размере фактически понесённых расходов, но не более 100 тыс. рублей.
Постановление вступает в силу с 26 июля 2022 г.
Капремонт общего имущества в многоквартирных домах НАО: минимальные размеры взноса на 2023-2025 гг.
В 2023 г. минимальный размер ежемесячного взноса составит 10,69 руб. на 1 кв. м общей площади помещения, что на 0,88 руб. больше, чем в 2022 г. В 2024 г. минимальный размер взноса повысится до 11,18 руб., а в 2025 г. - до 11,63 руб.
Постановление вступает в силу с 1 января 2023 г.
Как малоимущим в НАО оказывается госпомощь на основании соцконтракта?
Для получения помощи необходимо обратиться в ГКУ НАО "Отделение социальной защиты населения" по месту жительства или пребывания с заявлением по форме, утверждённой постановлением. На принятие решения учреждению отводится 30 календарных дней.
Контракт заключается на срок от 6 до 12 месяцев, исходя из содержания программы социальной адаптации. Выплата денежных средств производится в течение месяца с даты заключения контракта или по мере наступления расходных обязательств.
Постановление вступает в силу с 30 июля 2022 г.
В НАО расширен перечень вопросов, применяемых при осуществлении регионального госконтроля (надзора) на транспорте.
В перечень дополнительно включены вопросы о:
- размещении на транспортных средствах указателей маршрута регулярных перевозок;
- наличии обязательной информации на указателях, определяющих место остановки транспортного средства для посадки (высадки) пассажиров.
Приказ вступает в силу с 12 июля 2022 г.
В казённых учреждениях, подведомственных Департаменту цифрового развития, связи и массовых коммуникаций НАО, уточнён порядок оплаты труда.
В частности, во время служебных командировок в ДНР и ЛНР оплата труда работников казённых учреждений предусмотрена в двойном размере.
Приказ вступает в силу с 6 июля 2022 г.
Какие нормы закона НАО о регулировании отдельных вопросов контрактной системы в сфере закупок утратили силу?
Признаны утратившими силу нормы об обязательном общественном обсуждении и мониторинге закупок для обеспечения нужд округа. Это связано с их закреплением на федеральном уровне.
Закон вступает в силу с 4 июля 2022 г.
Внесены поправки в бюджет НАО на 2022 г.
Прогнозируемый общий объём доходов окружного бюджета увеличен с 21 млрд до 26 млрд рублей, а общий объём его расходов - с 24,3 млрд до 29,3 млрд рублей. Дефицит окружного бюджета сохранён в сумме 3,3 млрд рублей.
Предусмотрено предоставление юрлицам и ИП субсидий в целях возмещения затрат, связанных с лекарственным обеспечением населения в сельских поселениях. Кроме того, предусмотрено предоставление ФГБУ "Центральное жилищно-коммунальное управление" гранта в форме субсидии на возмещение недополученных доходов, возникающих в результате государственного регулирования цен (тарифов) в сфере холодного водоснабжения.
Закон вступает в силу со дня официального опубликования.
Приказ заменяет правила, действовавшие с 2013 г.
Правила распространяются на работников Аппарата Администрации Ненецкого автономного округа, замещающих должности, не относящиеся к должностям государственной гражданской службы, и определяют в соответствии с ТК РФ и иными нормативными правовыми актами РФ порядок приема и увольнения работников, основные права, обязанности и ответственность сторон трудового договора, режим работы, время отдыха, а также иные вопросы регулирования трудовых отношений в Аппарате Администрации.
Приказ вступает в силу с 23 июня 2022 г.