Анонсы
Программа повышения квалификации "О контрактной системе в сфере закупок" (44-ФЗ)"

Об актуальных изменениях в КС узнаете, став участником программы, разработанной совместно с АО ''СБЕР А". Слушателям, успешно освоившим программу, выдаются удостоверения установленного образца.

Программа повышения квалификации "О корпоративном заказе" (223-ФЗ от 18.07.2011)

Программа разработана совместно с АО ''СБЕР А". Слушателям, успешно освоившим программу, выдаются удостоверения установленного образца.

Носова Екатерина Евгеньевна
Выберите тему программы повышения квалификации для юристов ...

Горячие документы. Иркутская область. 29 сентября 2012

Архив

Чтобы быть в курсе изменений законодательства Иркутской области, подпишитесь на RSS-ленту.

29 сентября 2012
Утратили силу акты, устанавливавшие сроки заготовки дикорастущих плодов и ягод гражданами для собственных нужд.
Ранее были установлены следующие даты начала заготовки гражданами для собственных нужд дикорастущих плодов и ягод, произрастающих на землях лесного фонда Иркутской области: черники, голубики - с 20 июля, брусники - с 20 августа, клюквы - с 10 сентября, кедрового ореха - с 1 сентября.
Для граждан, проживающих в муниципальном образовании города Бодайбо и района, муниципальном образовании города Братска, муниципальном образовании "Братский район", муниципальном образовании "Жигаловский район", муниципальном образовании "Казачинско-Ленский район", муниципальном образовании "Катангский район", муниципальном образовании "Качугский район", муниципальном образовании "Киренский район", муниципальном образовании "Нижнеилимский район", муниципальном образовании город Усть-Илимск, муниципальном образовании "Усть-Илимский район", муниципальном образовании "Чунский район", срок заготовки дикорастущих плодов и ягод для собственных нужд смещался на неделю позже.
Приказ вступает в силу не ранее чем через 10 календарных дней после дня его официального опубликования.
Отменена аттестация работников областных государственных учреждений.
Аттестация работников областных государственных учреждений, подведомственных министерству имущественных отношений Иркутской области, проводилась в целях повышения эффективности деятельности учреждений по подбору и расстановке кадров, стимулированию роста их квалификации и ответственности за результаты работы, определению уровня их профессиональной подготовки, установления соответствия работника выполняемой работе (занимаемой должности), развития инициативы и деловой активности.
Очередная аттестация проводилась один раз в три года.
Внеочередная аттестация могла быть назначена министром имущественных отношений либо руководителем учреждения в случае выявления фактов нарушения работником законодательства, неисполнения (ненадлежащего исполнения) должностных обязанностей.
Аттестации подлежали руководители и работники областных государственных учреждений, переводимые на новую систему оплаты труда, отличную от единой тарифной сетки.
Мы используем Cookies в целях улучшения наших сервисов и обеспечения работоспособности веб-сайта, статистических исследований и обзоров. Вы можете запретить обработку Cookies в настройках браузера.
Подробнее

Актуальное