Определены назначение и правила формирования и функционирования региональной системы межведомственного электронного взаимодействия Ямало-Ненецкого автономного округа (СМЭВ ЯНАО), а также основы информационного обмена, осуществляемого с ее применением в составе Единой системы межведомственного электронного взаимодействия между информационными системами федеральных органов государственной власти, исполнительных органов государственной власти Ямало-Ненецкого автономного округа, государственных внебюджетных фондов, органов местного самоуправления в автономном округе, государственных и муниципальных учреждений, многофункциональных центров, иных органов и организаций.

Целью создания СМЭВ ЯНАО является технологическое обеспечение информационного взаимодействия при предоставлении государственных и муниципальных услуг и исполнении государственных и муниципальных функций в электронной форме.

Установлен порядок страхования государственных гражданских служащих органов государственной власти Ямало-Ненецкого автономного округа и иных государственных органов Ямало-Ненецкого автономного округа в системе добровольного медицинского страхования, а также порядок отбора страховой медицинской организации и определения победителя торгов.

Добровольное медицинское страхование гражданских служащих осуществляется на основе программ добровольного медицинского страхования и обеспечивает гражданским служащим получение дополнительных медицинских и иных услуг, сверх установленных программами обязательного медицинского страхования.

По итогам торгов заключается государственный контракт на оказание услуг добровольного медицинского страхования государственных гражданских служащих с победителем торгов сроком на 1 год.

Определены содержание и принципы формирования регионального кадастра отходов производства и потребления ЯНАО, а также порядок его ведения. Указанные в нем сведения используются для осуществления государственного контроля в работе с отходами, служат основанием для принятия государственными органами исполнительной власти, органами местного самоуправления, хозяйствующими субъектами управленческих, хозяйственных и иных решений в области обращения с отходами производства и потребления на территории автономного округа.

Задачи, решаемые при ведении регионального кадастра:

сбор, накопление и систематизация данных;

оценка и анализ состояния;

выявление закономерностей для разработки природоохранных мероприятий и принятия управленческих решений;

оценка эффективности управления;

обеспечение информацией органов государственной власти, органов местного самоуправления, заинтересованных юридических лиц и индивидуальных предпринимателей.

Региональный кадастр отходов состоит из трех самостоятельных разделов, каждый из которых представляет свод специализированных данных:

каталог отходов;

реестр объектов размещения отходов;

региональный банк данных об отходах и технологиях по переработке, использованию и обезвреживанию.

Определен механизм отбора и условия включения (исключения) организаций, реализующих инвестиционные проекты, в перечень организаций, осуществляющих реализацию приоритетных инвестиционных проектов на территории Ямало-Ненецкого автономного округа, порядок мониторинга реализации инвестиционных проектов, включенных в перечень.

Участниками могут выступить юридические лица, в том числе иностранные и международные организации, реализующие на территории автономного округа инвестиционные проекты с объемом капитальных вложений не менее 1,0 млрд. руб.

Предметом отбора участников для включения в перечень являются инвестиционные проекты, которые подлежат оценке на соответствие критериям финансовой, бюджетной и социальной эффективности.

Мониторинг реализации инвестиционных проектов осуществляется путем анализа отчетности, представляемой участником, включенным в перечень, а при необходимости путем проведения проверки непосредственно у организации хода реализации инвестиционных проектов департаментом экономики с привлечением профильных исполнительных органов государственной власти автономного округа и специализированных организаций.

В целях рассмотрения инвестиционных проектов на предмет их включения в перечень организаций, осуществляющих реализацию приоритетных инвестиционных проектов на территории Ямало-Ненецкого автономного округа, образована комиссия по отбору приоритетных инвестиционных проектов.

Постановление вступает в силу с 1 ноября 2011 г.

Определен порядок осуществления государственного ветеринарного надзора на территории Ямало-Ненецкого автономного округа службой ветеринарии автономного округа.

Государственному ветеринарному надзору подлежат:

предприятия по производству мяса, молока, яиц на промышленной основе, добыче рыбы, звероводческие, рыбоводческие и пчеловодческие фермы и подсобные хозяйства;

мясокомбинаты, рыбокомбинаты, молокозаводы, хладокомбинаты и другие предприятия по переработке и хранению продуктов животноводства, а также предприятия по их заготовке и торговле, рынки, базары, ярмарки, выставки и другие места торговли;

рыбодобывающие и рыбоперерабатывающие предприятия, а также предприятия по производству рыбной муки и иных кормов из рыбы и морепродуктов, суда по лову (добыче) рыбы, морепродуктов и других гидробионтов, плавбазы;

биологические комбинаты и фабрики, научно-исследовательские и опытно-производственные цеха, базы и предприятия биологического снабжения, ветеринарные аптеки и другие предприятия по производству, хранению и реализации препаратов и технических средств ветеринарного назначения;

комбинаты, заводы и другие предприятия по производству кормов и кормовых добавок.

Государственный ветеринарный надзор осуществляется за:

ветеринарно-санитарной аттестацией производства, качеством и безопасностью кормов и кормовых добавок и их сертификацией, безопасностью в ветеринарном отношении пищевых продуктов животного происхождения;

деятельностью специалистов в области ветеринарии.

Постановление вступает в силу со дня вступления в силу Закона Ямало-Ненецкого автономного округа "О внесении изменений в Закон Ямало-Ненецкого автономного округа от 28 февраля 2011 года N 1-ЗАО "О реестре должностей государственной гражданской службы Ямало-Ненецкого автономного округа".

Определены правила подачи заявления о выдаче свидетельства на материнский (семейный) капитал, а также принятия решения о выдаче свидетельства на материнский (семейный) капитал.

Установлены правила подачи заявления о распоряжении средствами (частью средств) материнского (семейного) капитала, перечень документов, необходимых для реализации права распоряжения средствами (частью средств) материнского капитала, а также порядок рассмотрения заявления о распоряжении материнским капиталом.

Утверждена форма свидетельства на материнский (семейный) капитал.

Постановление вступает в силу с 1 января 2012 года.

Определены статус реестра музейных ценностей, находящихся в собственности Ямало-Ненецкого автономного округа, порядок его ведения, структура реестра, основания для внесения и исключения музейных ценностей из реестра, порядок выдачи и аннулирования документа, подтверждающего факт включения музейных ценностей в реестр.

Реестр - документ, содержащий сведения о музейных ценностях, находящихся на территории автономного округа или являющихся собственностью автономного округа. Ведение реестра осуществляет департамент культуры автономного округа.

Ведение реестра обеспечивает решение следующих задач:

организацию учета музейных ценностей;

соблюдение мер по обеспечению сохранности и безопасности музейных ценностей;

предоставление органам государственной власти автономного округа, органам местного самоуправления в автономном округе и иным заинтересованным лицам информации о музейных ценностях.

Установлены правила проведения учреждениями здравоохранения углубленной диспансеризации детей-подростков в возрасте 14 лет.

Диспансеризации подлежат подростки 1997 года рождения.

Диспансеризация проводится врачами-специалистами: ортопедом-травматологом, офтальмологом, оториноларингологом, детским стоматологом с использованием установленных диагностических исследований.

На основании сведений о результатах проведения диспансеризации врач-педиатр, осуществляющий динамическое наблюдение за состоянием здоровья подростка, определяет индивидуальную программу профилактических мероприятий, необходимый объем дополнительного обследования, направляет на дальнейшее лечение (амбулаторное, стационарное, восстановительное) и осуществляет диспансерное наблюдение за подростком.

Утверждена форма карты диспансеризации подростка.

Установлен порядок направления средств материнского (семейного) капитала на получение медицинской помощи в учреждениях здравоохранения или других организациях, оказывающих медицинскую помощь, расположенных на территории Российской Федерации и за её пределами детьми и или родителями, а также на иные расходы, связанные с получением медицинской помощи.

Средства направляются на оплату медицинской помощи департаментом по труду и социальной защите населения Ямало-Ненецкого автономного округа в соответствии с договором на оказание платных услуг путём безналичного перечисления на счета учреждений здравоохранения.

Средства могут быть направлены на оплату медицинской помощи сверх объёма, предусмотренного территориальной программой государственных гарантий оказания гражданам Российской Федерации бесплатной медицинской помощи.

Также возмещаются расходы за счёт средств материнского (семейного) капитала на иные цели, связанные с получением медицинской помощи детей или родителей:

оплата проезда к месту получения медицинской помощи детей или родителей и обратно;

оплата проживания родителей, сопровождающих несовершеннолетних детей на курс реабилитационного лечения, в размере понесённых расходов, но не более 5 000 рублей в сутки на одного человека.

Постановление вступает в силу с 1 января 2012 г.

Установлены единые принципы и порядок формирования кадрового резерва на государственной гражданской службе Ямало-Ненецкого автономного округа и работы с ним.

В кадровом резерве могут состоять граждане, в том числе гражданские служащие, изъявившие желание и успешно прошедшие конкурс по формированию кадрового резерва для замещения соответствующей должности гражданской службы, а также иные граждане (гражданские служащие).

Включение гражданина в кадровый резерв с учётом уровня его квалификации, профессионального образования и стажа гражданской службы (стажа государственной службы иных видов) или опыта работы по специальности осуществляется без проведения конкурса.

Срок нахождения гражданского служащего в кадровом резерве составляет 3 года.

Кадровый резерв формируется для замещения:

вакантной должности гражданской службы в государственном органе в порядке должностного роста гражданского служащего;

вакантной должности гражданской службы в другом государственном органе в порядке должностного роста гражданского служащего;

вакантной должности гражданской службы в государственном органе гражданином, поступающим на гражданскую службу впервые.

Законом установлена административная ответственность за несоблюдение должностными лицами органов муниципального контроля требований муниципальных правовых актов о муниципальном контроле. Данное нарушение влечет предупреждение или наложение административного штрафа на должностных лиц в размере от трех тысяч до пяти тысяч рублей.

Нарушение порядка распоряжения объектом нежилого фонда, находящимся в собственности автономного округа либо в муниципальной собственности, и использования указанного объекта влечет наложение административного штрафа на должностных лиц в размере от четырех тысяч до пяти тысяч рублей.

Закон вступает в силу по истечении десяти дней со дня официального опубликования.