Горячие документы. Воронежская область. 27 февраля 2016

Определены цели выделения субсидий государственному унитарному предприятию Воронежской области "Детский оздоровительный центр "Воронеж".

На территории Воронежской области осуществляется предоставление субсидий на 2016 год государственному унитарному предприятию Воронежской области "Детский оздоровительный центр "Воронеж" на финансовое обеспечение затрат, связанных с организацией отдыха и оздоровления детей, находящихся в трудной жизненной ситуации.

Указанные затраты включают: расходы на выплату заработной платы, осуществляемые на основании договоров; расходы на оплату работодателем в пользу работников и их иждивенцев не относящихся к заработной плате дополнительных выплат и компенсаций; расходы, связанные с начислениями на выплаты по оплате труда; расходы на оплату услуг связи, в том числе услуг почтовой, телефонно-телеграфной, факсимильной, сотовой связи, интернет-провайдеров; расходы на оплату коммунальных услуг и т. д.

Кроме того, возмещению подлежат затраты на оздоровление и отдых одного ребенка, не превышающие базовую стоимость путевки в детский санаторий и иные организации, основная деятельность которых направлена на реализацию услуг по обеспечению отдыха детей и их оздоровления.

Основанием для получения субсидии является заявка, которая представляется государственным унитарным предприятием Воронежской области "Детский оздоровительный центр "Воронеж" в департамент социальной защиты Воронежской области.

В случае нарушения условий, установленных при предоставлении субсидии, полученные средства подлежат возврату в областной бюджет в течение 30 календарных дней.

Благотворительной некоммерческой организации "Воронежский областной Фонд помощи ветеранам физической культуры и спорта" выделены дополнительные средства.

Указано, что из бюджета Воронежской области на 2016 год предоставляются субсидии на обеспечение деятельности благотворительной некоммерческой организации "Воронежский областной Фонд помощи ветеранам физической культуры и спорта".

Субсидия предоставляется на частичное возмещение следующих затрат: расходы на оплату труда, включая начисления на выплаты по оплате труда работников фонда; расходы на оплату товаров, работ, услуг, связанных с обеспечением уставной деятельности фонда; расходы на арендную плату; расходы на уплату налогов, сборов, страховых взносов и иных обязательных платежей в бюджетную систему РФ.

Указан список документов, представляемых в управление физической культуры и спорта Воронежской области. Основанием для отказа в предоставлении субсидии является непредставление документов или представление документов не в полном объеме.

Фонд ежеквартально до 15-го числа месяца, следующего за отчетным, представляет в управление отчет о расходовании субсидии.

В случае выявления нарушения целей и условий предоставления субсидии полученные средства подлежат возврату в областной бюджет в течение 30 календарных дней.

Определен размер прожиточного минимума в Воронежской области за IV квартал 2015 года.

На территории Воронежской области установлена величина прожиточного минимума за IV квартал 2015 года, которая в расчете на душу населения составляет 7 884 рубля, для трудоспособного населения - 8 544 рубля, для пенсионеров - 6 610 рублей, для детей - 7 628 рублей.

Закреплена процедура сообщения гражданскими служащими Воронежской области о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей.

Определено, что гражданские служащие, замещающие должности гражданской службы в правительстве Воронежской области и высшие должности гражданской службы области категории "руководители" в исполнительных органах государственной власти Воронежской области, обязаны сообщать о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов.

Уведомления направляют губернатору Воронежской области, заместителю губернатора Воронежской области.

По результатам рассмотрения уведомлений принимается одно из следующих решений: признать, что при исполнении должностных обязанностей гражданским служащим, направившим уведомление, конфликт интересов отсутствует; признать, что при исполнении должностных обязанностей гражданским служащим, направившим уведомление, личная заинтересованность приводит или может привести к конфликту интересов; признать, что гражданским служащим, направившим уведомление, не соблюдались требования об урегулировании конфликта интересов.