Горячие документы. Удмуртская Республика. Сентябрь 2020

Утверждена Региональная программа по созданию и развитию модельных библиотек в Удмуртии.

Целью программы является создание и развитие модельных библиотек путем модернизации деятельности муниципальных библиотек и внедрения в них эффективных моделей управления, направленных на значительное улучшение качества библиотечного обслуживания населения Удмуртской Республики.

Срок реализации программы: 2020-2024 годы.

Ожидаемые результаты реализации программы:

- создание не менее 24 муниципальных библиотек нового поколения и их устойчивое развитие;

- увеличение количества посещений общедоступных библиотек к 2024 году не менее чем на 15 процентов по отношению к уровню 2017 года;

- проведение 40 обучающих мероприятий для сотрудников общедоступных библиотек.

Координацию деятельности участников программы, мониторинг хода реализации программы осуществляет Министерство культуры Удмуртской Республики.

В Удмуртии пройдет конкурс студенческих научных работ по проблемам государственной гражданской службы.

Участниками конкурса являются студенты и аспиранты высших учебных заведений в Удмуртской Республике.

Конкурс проводится ежегодно.

Целями конкурса являются:

- повышение престижа государственной гражданской службы;

- поддержка талантливой и инициативной молодежи;

- развитие кадрового потенциала.

Основными задачами конкурса являются:

- повышение интереса студентов к гражданской службе;

- привлечение студентов к прохождению гражданской службы.

Администрация Главы и Правительства Удмуртской Республики, являющаяся организатором конкурса не позднее 1 декабря осуществляет публикацию на официальном сайте Главы и Правительства Удмуртской Республики в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" информационного сообщения о проведении конкурса, в котором указываются: номинации конкурса; темы и требования к конкурсным работам; критерии оценки конкурсных работ; место, даты начала и окончания приема конкурсных документов; контактные данные лиц, ответственных за проведение конкурса.

Информация о результатах конкурса размещается на вышеуказанном официальном сайте.

Распоряжение вступает в силу со дня его подписания.

В Удмуртии регламентирован порядок предоставления государственной услуги по выдаче квалификационного аттестата.

Государственная услуга состоит из следующих подуслуг:

- "Выдача квалификационного аттестата";

- "Переоформление квалификационного аттестата";

- "Выдача дубликата квалификационного аттестата".

Получателями подуслуги "Выдача квалификационного аттестата" являются физические лица, сдавшие квалификационный экзамен лицензионной комиссии по лицензированию деятельности по управлению многоквартирными домами в соответствии с жилищным законодательством.

Получателями государственных подуслуг "Переоформление квалификационного аттестата" и "Выдача дубликата квалификационного аттестата" являются физические лица, имеющие квалификационный аттестат, выданный Главным управлением по государственному надзору Удмуртской Республики.

Квалификационный аттестат, переоформленный квалификационный аттестат, дубликат квалификационного аттестата или уведомление об отказе выдается не позднее 10 рабочих дней со дня поступления заявления с приложенными документами.

Заявление подается лицом, сдавшим квалификационный экзамен, лично или его представителем на основании доверенности, заверенной в установленном порядке, и документа, удостоверяющего личность.

Государственная услуга предоставляется бесплатно.

Срок регистрации запроса о предоставлении государственной услуги, представленного заявителем (его представителем) как в бумажной, так и в электронной форме, не может превышать 1 рабочий день со дня поступления запроса.

Предоставление государственной услуги осуществляется Главным управлением по государственному надзору Удмуртской Республики.

Приказ вступает в силу после официального опубликования.

Государственные гражданские служащие Удмуртской Республики должны получать разрешение представителя нанимателя на участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией.

Государственный гражданский служащий, замещающий должность государственной гражданской службы Удмуртской Республики в Министерстве культуры Удмуртской Республики, в случае участия на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией (кроме участия в управлении политической партией, органом профессионального союза, в том числе выборным органом первичной профсоюзной организации в Министерстве, участия в съезде (конференции) или общем собрании иной общественной организации, жилищного, жилищно-строительного, гаражного кооперативов, товарищества собственников недвижимости) обязан получить разрешение министра культуры Удмуртской Республики.

Для получения вышеназванного разрешения гражданский служащий письменно обращается к министру с заявлением по установленной форме.

Решение министра по результатам рассмотрения заявления оформляется путем наложения соответствующей резолюции на заявление в течение 5 рабочих дней со дня представления ему заявления и мотивированного заключения.

Участие гражданского служащего на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией не должно приводить к конфликту интересов или возможности возникновения конфликта интересов при исполнении должностных обязанностей.

В Удмуртии принимаются меры, направленные на предотвращение заноса и распространения новой коронавирусной инфекции COVID-19 в стационарных организациях с круглосуточным пребыванием граждан.

Руководителям стационарных организаций социального обслуживания, организаций социального обслуживания, имеющих в структуре стационарные структурные подразделения, организаций для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, поручено организовать и обеспечить:

- работу постов и "фильтров" для сотрудников организаций с обязательной термометрией;

- работу сотрудников организации в средствах индивидуальной защиты;

- медицинское динамическое наблюдение за "контактными" гражданами;

- наличие изолятора для пребывания проживающих граждан с подозрением на новую коронавирусную инфекцию и т.д.

Главным врачам медицинских организаций организовать и обеспечить:

- назначение врачей, ответственных за взаимодействие с каждой организацией в соответствии с действующей маршрутизацией, утвержденной Министерством здравоохранения Удмуртской Республики, и доведение информации об ответственных лицах и их контактных данных до руководителей организаций;

- оказание медицинской помощи при вызове врача в организации, а при наличии показаний - госпитализацию;

- забор биологического материала для исследования методом ПЦР в соответствии с требованиями санитарно-эпидемиологического законодательства и т.д.

Сотрудникам стационарных организаций по профилактике и раннему выявлению новой коронавирусной инфекции необходимо:

- обеспечить круглосуточное медицинское наблюдение за состоянием здоровья лиц, проживающих в стационарных организациях социального обслуживания, с проведением ежедневной термометрии (2 раза в сутки) и опроса о состоянии здоровья;

- строго соблюдать санитарно-эпидемиологический режим (прохождение через санитарный пропускник, смена одежды и обуви, использование средств индивидуальной защиты, гигиеническая обработка рук кожным антисептиком) и т.д.

Региональному оператору по обращению с твердыми коммунальными отходами в Удмуртской Республике предоставят субсидию на реализацию в 2020 году мероприятий, связанных с обеспечением непрерывной работы.

Субсидия предоставляется в целях финансового обеспечения части затрат регионального оператора, возникших не ранее 28 марта 2020 года в результате сложившейся неблагоприятной ситуации, вызванной распространением новой коронавирусной инфекции, и связанных с предоставлением коммунальной услуги по обращению с твердыми коммунальными отходами, включающей их транспортирование, обработку, обезвреживание, захоронение в соответствии с законодательством Российской Федерации.

Определены условия и порядок предоставления субсидии.

Закреплены перечень документов, необходимых для получения субсидии, требования к отчетности и основания для возврата перечисленной субсидии.

Пособие по безработице и стипендии детям-сиротам Удмуртской Республики.

С 20 августа 2020 г. размер пособия по безработице и стипендии во время прохождения профессионального обучения и получения дополнительного профессионального образования по направлению казенного учреждения Удмуртской Республики "Республиканский центр занятости населения" детям-сиротам, детям, оставшимся без попечения родителей, лицам из числа детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, впервые ищущим работу (ранее не работавшим) и впервые признанным в установленном порядке безработными, составит 38074,7 рубля.

В Удмуртии предоставят субсидии организациям, осуществляющим деятельность в сфере отдыха детей и их оздоровления.

Субсидии предоставляются юридическим лицам и индивидуальным предпринимателям, осуществляющим деятельность в сфере отдыха детей и их оздоровления, в целях возмещения затрат на выполнение дополнительных санитарно-эпидемиологических мероприятий в 2020 году в соответствии с рекомендациями по организации работы в условиях сохранения рисков распространения COVID-19.

Определены условия и порядок предоставления субсидии.

Закреплены перечень документов, необходимых для получения субсидии, требования к отчетности и основания для возврата перечисленной субсидии.

Республиканский координационный совет по подготовке кадров при Главе Удмуртской Республики: задачи, функции.

Республиканский координационный совет по подготовке кадров создается для обеспечения согласованных действий исполнительных органов государственной власти с организациями различных организационно-правовых форм, осуществляющими деятельность на территории Удмуртии по созданию благоприятных экономических, правовых и производственных условий развития трудовых ресурсов, а также в целях обеспечения кадровых потребностей отраслей экономики.

Задачами совета являются:

- определение основных направлений и задач подготовки кадров;

- координация деятельности организаций по вопросам развития кадрового потенциала и взаимодействия их с профессиональными образовательными организациями, образовательными организациями высшего образования по подготовке кадров для отраслей экономики;

- координация деятельности исполнительных органов государственной власти Удмуртской Республики с организациями по приведению структуры подготовки кадров по профессиональным образовательным программам в соответствие с потребностями экономики и т.д.

Функциями совета являются:

- совершенствование государственной межведомственной системы мониторинга и прогнозирования спроса на рынке труда на кадры различного профиля;

- разработка рекомендаций по регулированию взаимодействия системы профессионального образования и рынка труда;

- участие в разработке нормативных правовых актов Удмуртской Республики по вопросам кадрового обеспечения, в том числе программ, концепций, стратегий, направленных на развитие кадрового потенциала, и т.д.

Указ вступает в силу со дня его подписания.

Педагогическим работникам государственных и муниципальных образовательных организаций Удмуртской Республики выплатят ежемесячное денежное вознаграждение за классное руководство.

Выплата ежемесячного денежного вознаграждения за классное руководство педагогическим работникам общеобразовательных организаций производится с 1 сентября 2020 года из расчета 5 000 рублей за классное руководство в одном классе (классе-комплекте).

Одному педагогическому работнику при условии осуществления классного руководства в 2-х и более классах осуществляется не более 2-х выплат ежемесячного денежного вознаграждения.

Ежемесячная выплата осуществляется в сроки, установленные в общеобразовательной организации для выплаты заработной платы за фактически отработанное время и прекращается со дня издания приказа руководителя общеобразовательной организации об освобождении педагогического работника от выполнения обязанностей по классному руководству в конкретном классе.

За время работы в период осенних, зимних, весенних и летних каникул, установленных для обучающихся, не совпадающее с ежегодными оплачиваемыми основными и дополнительными отпусками педагогических работников, а также в периоды отмены учебных занятий по санитарно-эпидемиологическим, климатическим и другим основаниям выплата ежемесячного денежного вознаграждения осуществляется в размерах, установленных на период, предшествующий началу каникул или периоду отмены учебных занятий по указанным выше причинам.

В Удмуртии контролируется прием на работу инвалидов в пределах установленной квоты.

Организацию и проведение мероприятий по надзору и контролю за приемом на работу инвалидов осуществляет Министерство социальной политики и труда Удмуртской Республики.

Надзор и контроль за приемом на работу инвалидов осуществляется с применением риск-ориентированного подхода, в отношении юридических лиц независимо от организационно-правовых форм и форм собственности и индивидуальных предпринимателей, являющихся работодателями и осуществляющих свою деятельность на территории Удмуртской Республики, численность работников которых составляет не менее 35 человек.

При проведении проверок должностные лица имеют право доступа ко всем документам, материалам, помещениям, имеющим отношение к проводимой проверке.

В случае неисполнения предписаний об устранении выявленных нарушений работодатели несут ответственность в соответствии с законодательством Российской Федерации.

Информация о результатах проведенных проверок размещается на официальном сайте Министерства социальной политики и труда в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет".

Постановление вступает в силу со дня подписания.

Расширен перечень полномочий Министерства национальной политики Удмуртской Республики.

Дополнительно Министерство осуществляет следующие полномочия:

- формирует перечень объектов (территорий) религиозных организаций, расположенных в пределах территории Удмуртской Республики и подлежащих антитеррористической защите;

- участвует в реализации Стратегии развития государственной политики Российской Федерации в отношении российского казачества на территории Удмуртской Республики.