Приняты результаты определения кадастровой стоимости объектов недвижимости в КБР.

Утверждены результаты определения кадастровой стоимости объектов недвижимости; средние и минимальные значения удельных показателей кадастровой стоимости объектов недвижимости, по кадастровым кварталам; а также минимальные значения удельных показателей кадастровой стоимости объектов недвижимости населенных пунктов, муниципальных районов, городских округов КБР.

В перечнях указаны количественные и качественные характеристики объектов недвижимости, необходимые для проведения государственной кадастровой оценки и содержащиеся в государственном кадастре недвижимости.

Территориальное развитие города Нальчик КБР: муниципальная программа.

Принята муниципальная программа по территориальному развитию городского округа Нальчик на 2016 - 2018 годы.

Ответственным исполнителем назначено МКУ "Департамент архитектуры и градостроительства". Целью программы является сбалансированное развитие территории г. о. Нальчик посредством территориального планирования. Достижение цели происходит путем создания условий для устойчивого комплексного развития территорий города на основе территориального планирования и градостроительного зонирования; а также обеспечения финансовой деятельности МКУ "Департамент архитектуры и градостроительства".

Реализовать программу запланировано в 3 этапа. 1 этап - в 2016 году, 2 этап - в 2017 году, 3 этап - в 2018 году. Программа финансируется за счет средств местного бюджета. Общий объем финансирования составляет 58299,3 тыс. рублей.

Постановление вступает в силу с момента опубликования.

Как проводится конкурс среди профессиональных образовательных организаций по установлению контрольных цифр приема граждан на обучение за счет средств бюджета КБР?

В КБР проводится конкурс среди профессиональных образовательных учреждений по установлению контрольных цифр приёма граждан для обучения за счёт средств республиканского бюджета.

В связи с чем, урегулирован порядок проведения публичного конкурса. Так, участниками конкурса являются образовательные учреждения, подведомственные Министерству образования, науки и по делам молодежи, имеющие лицензию на право осуществления образовательной деятельности по профессиям и специальностям среднего профобразования. Оговорен список документов и форм заявлений, предоставляемых заявителями.

Конкурсная заявка должна быть подписана руководителем образовательного учреждения, реализующей программы среднего профессионального образования, либо иным уполномоченным лицом. Заявка подается в запечатанном конверте. Конверт должен быть опечатан печатью участника.

Оценка конкурсных заявок осуществляется конкурсной комиссией. Для участия в оценке конкурсных заявок конкурсная комиссия вправе привлекать экспертов или экспертные организации в соответствующих областях. Конкурсная комиссия принимает решение простым большинством голосов. При равном количестве голосов голос председательствующего на заседании является решающим. Комиссия правомочна принимать решение при наличии на заседании не менее 50% ее состава.

Указано, что объявление результатов конкурса осуществляется путём размещения на официальном сайте Министерства образования, науки и по делам молодежи КБР.

Как рассчитываются нормативные затраты на обеспечение функций Минфина КБР?

Урегулирован порядок определения нормативных затрат на обеспечение функций Министерства финансов КБР.

Так, к видам нормативных затрат на обеспечение функций Министерства относятся: информационно-коммуникационные затраты; затраты на капремонт государственного имущества; затраты на дополнительное профессиональное образование государственных гражданских служащих и др.

Для расчета нормативных затрат по указанным видам нормативных затрат используются формулы расчета и порядок их применения, порядок расчета, не предусматривающий применение формул.

Указано, что общий объем затрат, связанный с закупкой товаров, работ и услуг, рассчитанный на основе нормативных затрат, не может превышать объема лимитов бюджетных обязательств, доведенных до Министерства как получателя средств республиканского бюджета на закупку товаров, работ и услуг в рамках исполнения республиканского бюджета.

Приказ вступает в силу с 1 января 2016 года.

Как проходит аттестация гражданских служащих Минтрудсоцзащиты КБР?

Урегулирован порядок проведения аттестации госслужащих Министерства труда, занятости и социальной защиты КБР.

Так, аттестация проводится в целях определения соответствия гражданского служащего замещаемой должности гражданской службы на основе оценки его профессиональной служебной деятельности.

Оговорен круг лиц, не подлежащих аттестации. Среди них: служащие, проработавшие меньше года, беременные женщины, лица, достигшие 60 лет и др.

Указано, что аттестация гражданского служащего проводится один раз в три года. Внеочередная аттестация возможна по соглашению сторон служебного контракта с учетом результатов годового отчета о профессиональной служебной деятельности; а также по решению представителя нанимателя в лице министра труда, занятости и социальной защиты КБР. По результатам внеочередной аттестации гражданским служащим, имеющим преимущественное право на замещение должности гражданской службы, могут быть предоставлены для замещения иные должности, в том числе в другом государственном органе.

Утвержденный график проведения аттестации доводится до сведения каждого аттестуемого отделом государственной службы и кадров административно-правового департамента не менее чем за месяц до ее проведения. Аттестация проводится путем рассмотрения комиссией представленных документов, затем заслушивается сообщение аттестуемого гражданского служащего и, если это необходимо, то его непосредственного руководителя.

Как проходит ведомственный контроль за соблюдением трудового законодательства в КБР?

Приняты методические рекомендации по проведению ведомственного контроля за соблюдением трудового законодательства в Кабардино-Балкарской Республике.

Так, орган, осуществляющий ведомственный контроль, может привлекать к проведению проверок подведомственных организаций специалистов департамента трудовых отношений. Участие специалистов необходимо согласовать в письменной форме не позднее 14 рабочих дней до начала проверки.

При осуществлении ведомственного контроля проводятся плановые и внеплановые проверки. Плановые проверки проводятся в соответствии с ежегодным планом и не чаще одного раза в 3 года. Основным направлением ведомственного контроля при проведении плановой проверки является рассмотрение социального партнерства в сфере труда; трудового договора; рабочего времени; времени отдыха; оплаты и нормирования труда и пр.

Оговорен перечень основания для проведения внеплановых проверок: поступление в орган, осуществляющий ведомственный контроль, жалобы или иного обращения о нарушении трудового законодательства; непредставление руководителем подведомственной организации отчета об устранении ранее выявленных нарушений в установленный срок.

Срок проведения плановой или внеплановой проверки не может превышать двадцати рабочих дней. Руководитель подведомственной организации уведомляется о предстоящей плановой проверке не менее чем за 3 рабочих дня до ее начала.

Как проходит аттестация сотрудников в Архивной службе КБР?

Закреплен порядок аттестации сотрудников Архивной службы Кабардино-Балкарской Республики, не отнесенных к категории госслужащих.

Главной целью проводимой аттестации является совершенствование деятельности АС КБР в сфере подбора, повышения квалификации и расстановки кадров, определению уровня их профессиональной подготовки и соответствия занимаемой должности.

Указано, что аттестация проводится не реже одного раза в 3 года. Дата проведения аттестации устанавливается приказом руководителя АС КБР.

Оговорены категории сотрудников, не подлежащие аттестации. Для проведения аттестации созывается специальная комиссия. В зависимости от специфики должностных обязанностей сотрудников, подлежащих аттестации, может быть создано несколько аттестационных комиссий. Возглавляет комиссию председатель. Представлены его полномочия.

Не позднее, чем за 10 дней до начала проведения аттестации, в аттестационную комиссию представляется отзыв на подлежащего аттестации сотрудника, подписанный его непосредственным руководителем и аттестуемым сотрудником. В результате аттестации определяется, соответствует ли сотрудник занимаемой должности; соответствует ли он при условии успешного прохождения профессиональной переподготовки или повышения квалификации и с последующей аттестацией через год; или не соответствует вследствие недостаточной квалификации.

Величина прожиточного минимума в КБР: IV квартал 2015 г.

За IV квартал 2015 года в КБР величина прожиточного минимума в расчете на душу населения составляет 9 366 рублей, для трудоспособного населения - 9 872 рубля, пенсионеров - 7 460 рублей, детей - 9 416 рублей.

По сравнению с прошлым кварталом показатель прожиточного минимума вырос (ср. 8231, 8669, 6652, 8216 рублей соответственно).

Напомним, что прожиточный минимум характеризуется минимальным набором продуктов питания, непродовольственных товаров и услуг, необходимых для сохранения здоровья и жизни населения. Кроме того, в прожиточный минимум включены обязательные платежи и сборы.

Как наполняется официальный сайт Министерства финансов КБР?

Определена структура и регламент информационного наполнения сайта Минфина КБР на едином портале исполнительных органов госвласти КБР и органов МСУ.

Информационные разделы сайта Министерства финансов КБР состоят из информации, обязательной для размещения в соответствии с федеральным законодательством и дополнительной информации, определяемой Министерством самостоятельно с учетом требований законодательства.

Информационные материалы размещаются на сайте в установленные сроки, объективно отражают текущую деятельность Минфина КБР.

В случае выявления грубых ошибок и неточностей в материале, размещенном на сайте, должностные лица, уполномоченные на предоставление такой информации, в обязательном порядке обеспечивают публикацию исправленного текста. Исправленный текст сопровождается обязательным комментарием.

Указано, что запрещается размещение на сайте информации, отнесенной к государственной тайне или иной охраняемой федеральным законом информации; информации, разжигающей национальную или религиозную рознь, призывающей к насилию или насильственному изменению конституционного строя, содержащей ненормативную лексику; а также коммерческой рекламы.

Показатель средней рыночной стоимости 1 кв. м общей площади жилого помещения в городе Нальчике КБР на 2016 год.

В городском округе Нальчик КБР утвержден показатель средней рыночной стоимости одного квадратного метра общей площади жилого помещения на 2016 год. Так, он составляет 27 877 рублей за 1 кв. м.

Показатель средней рыночной стоимости 1 кв. м используется для расчета размеров социальных выплат для всех категорий граждан, которым предоставляются указанные социальные выплаты на приобретение жилых помещений.

Решение вступает в силу со дня его опубликования.

Развитие транспортной системы в городе Нальчик КБР: принята муниципальная программа.

Принята муниципальная программа по развитию транспортной системы в городском округе Нальчик КБР на 2016 - 2018 годы.

Определены заказчик, разработчик и соисполнители программы. Основной целью является развитие комфортных и безопасных условий для движения автомобильного и наземного электрического транспорта на территории городского округа Нальчик. Достижение поставленной цели происходит путем решения следующих задач: создание улично-дорожной сети, соответствующей потребностям населения при рациональном использовании материальных и финансовых ресурсов; повышение безопасности дорожного движения; сокращение транспортных издержек, улучшение качества; расширение сети автомобильных дорог общего пользования с усовершенствованным покрытием; развитие транспортного обслуживания населения автомобильным и наземным электрическим транспортом, расширение маршрутной сети городского электрического транспорта.

Мероприятия программы реализуются в 2016 - 2018 годы. Общий объем ресурсного обеспечения составляет 1012605,0 тыс. руб. Источниками финансирования являются местный бюджет; собственные средства МУП "Троллейбусное управление"; а также внебюджетные источники.

Ожидается, что успешная реализация муниципальной программы будет способствовать повышению комфорта и безопасности жителей г.о. Нальчик, снижению экономических издержек при осуществлении пассажирских и грузовых перевозок, созданию благоприятной городской среды.