Горячие документы. Хабаровский край. 30 мая 2020

Чтобы быть в курсе изменений законодательства Хабаровского края, подпишитесь на RSS-ленту.

30 мая 2020

Постановление Правительства Хабаровского края от 25 мая 2020 г. N 225-пр "Об утверждении программы Хабаровского края "Дополнительные меры, направленные на снижение напряженности на рынке труда Хабаровского края в 2020 году"

В Хабаровском крае осуществляются мероприятия, направленные на снижение напряженности на рынке труда края в 2020 году.

В целях снижения напряженности на рынке труда края и предупреждения роста безработицы в 2020 году в связи с распространением коронавирусной инфекции и проводимыми ограничительными мероприятиями утверждена программа Хабаровского края "Дополнительные меры, направленные на снижение напряженности на рынке труда Хабаровского края в 2020 году".

Ответственным исполнителем программы выступает комитет по труду и занятости населения Правительства Хабаровского края.

Основными целями программы являются: сохранение рабочих мест для продолжения трудовой деятельности работников и организация временной занятости работников; сохранение доходов работников от трудовой деятельности; снижение финансовой нагрузки работодателя на оплату труда.

Программа реализуется в течение 2020 года в один этап.

Общий объем финансирования программы составляет 36,18 млн. рублей за счет средств краевого бюджета.

Постановление Правительства Хабаровского края от 21 мая 2020 г. N 217-пр "Об установлении компенсационной выплаты работникам организаций для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, подведомственных министерству образования и науки Хабаровского края"

В Хабаровском крае установлена компенсационная выплата сотрудникам организаций для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей.

Начиная с 24 апреля 2020 г. до особого распоряжения в регионе будет выплачиваться компенсационная выплата работникам организаций для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, подведомственных министерству образования и науки Хабаровского края.

Условием предоставления выплаты является осуществление непрерывной работы в режиме изоляции в учреждении в течение 14 календарных дней.

Выплата осуществляется за полный период согласно табелю учета рабочего времени и выплачивается в составе заработной платы за месяц, в котором закончился период.

Размер вышеуказанной компенсации составляет 20 000 (двадцать тысяч) рублей.

Действие постановления распространяется на правоотношения, возникшие с 24 апреля 2020 г.

Постановление Губернатора Хабаровского края от 25 мая 2020 г. N 50 "Об утверждении Положения о главном управлении Губернатора и Правительства Хабаровского края по взаимодействию с правоохранительными органами и органами военного управления"

Главное управление Губернатора и Правительства Хабаровского края по взаимодействию с правоохранительными органами и органами военного управления: правовой статус, задачи, организация деятельности.

Главное управление является структурным подразделением аппарата Губернатора и Правительства Хабаровского края, принимающим в пределах своих полномочий меры по взаимодействию и координации в сфере обеспечения правопорядка, общественной безопасности.

Управление подчиняется Губернатору края и непосредственно первому заместителю Председателя Правительства края - руководителю аппарата Губернатора и Правительства края.

Задачами главного управления являются:

- обеспечение реализации полномочий Губернатора, Правительства края в сфере профилактики правонарушений;

- проведение мониторинга профилактики правонарушений;

- организация взаимодействия органов исполнительной власти края с территориальными органами федеральных органов исполнительной власти, органами местного самоуправления, организациями, со средствами массовой информации;

- оказание информационной и методической помощи органам местного самоуправления муниципальных образований края по вопросам комплексного обеспечения правопорядка и профилактики правонарушений;

- обеспечение реализации в крае государственной военно-социальной и пограничной политики РФ и т.д.

Начальник главного управления назначается на должность и освобождается от должности Губернатором края и несет персональную ответственность за деятельность главного управления.

Реорганизация и прекращение деятельности главного управления осуществляются также Губернатором края.

Архив