Закон Воронежской области от 3 июня 2013 г. N 81-ОЗ "Об организации наставничества в государственных органах Воронежской области"

Урегулированы вопросы организации наставничества в государственных органах Воронежской области.

Данный закон определяет порядок организации наставничества в органах государственной власти Воронежской области и в иных государственных органах Воронежской области.

Обозначено, что наставничеством в государственных органах признается разновидность индивидуальной учебной и воспитательной работы с гражданскими служащими и работниками, представляющая собой целенаправленную деятельность руководителей и (или) наиболее опытных сотрудников соответствующих государственных органов по подготовке обучаемых к самостоятельному или более эффективному выполнению функциональных обязанностей в соответствии с замещаемой должностью, закрепленных должностным регламентом (должностной инструкцией).

Указаны основные задачи наставничества.

Определены сроки осуществления наставничества. Так, например, для обучаемых, впервые назначенных на должность государственной гражданской службы Воронежской области, продолжительность периода осуществления наставничества составляет три месяца.

Отмечены права и обязанности наставника и обучаемого.

По окончании установленного срока осуществления наставничества наставник подготавливает отзыв об итогах выполнения обучаемым индивидуального плана обучения с последующим представлением на утверждение непосредственному руководителю.

Закон вступает в силу по истечении 10 дней со дня его официального опубликования.