Об актуальных изменениях в КС узнаете, став участником программы, разработанной совместно с АО ''СБЕР А". Слушателям, успешно освоившим программу, выдаются удостоверения установленного образца.
Программа разработана совместно с АО ''СБЕР А". Слушателям, успешно освоившим программу, выдаются удостоверения установленного образца.
Урегулированы отношения, связанные с оплатой труда работников государственных бюджетных учреждений Волгоградской области.
Установлено, что основными элементами систем оплаты труда работников государственных бюджетных учреждений Волгоградской области являются:
- оклад (должностной оклад) работника, ставка заработной платы;
- выплаты компенсационного характера;
- выплаты стимулирующего характера.
Минимальный размер оклада (ставки) первого квалификационного уровня по профессиональной квалификационной группе "Общеотраслевые профессии рабочих первого уровня" установлен в размере 2800 рублей.
Руководителям и специалистам государственных бюджетных учреждений Волгоградской области, работающим в сельской местности, устанавливается повышающий коэффициент к окладу в размере 25%.
Определено, что объем средств на выплаты стимулирующего характера (за исключением выплат за стаж непрерывной работы, выслугу лет) за счет средств областного бюджета должен составлять не менее 25 процентов от фонда по окладам.
Настоящий Закон вступает в силу через 10 дней после его официального опубликования.
