Горячие документы. Удмуртская Республика. 22 июня 2013

Как оплачивается труд работников бюджетных учреждений, подведомственных Главному управлению государственной службы занятости населения республики?

Система оплаты труда работников бюджетных, казенных учреждений, подведомственных Главному управлению государственной службы занятости населения Удмуртии включает в себя: размеры окладов работников, руководителя, его заместителей и главного бухгалтера учреждения; наименования, условия установления и размеры выплат компенсационного и стимулирующего характера.

Руководителем учреждения утверждается штатное расписание и согласовывается с Главным управлением, являющимся главным распорядителем бюджетных средств для данного учреждения.

Размеры должностных окладов работников, занимающих общеотраслевые должности служащих, устанавливаются на основе занимаемых ими должностей служащих к профессиональным квалификационным группам. Размеры окладов работников, осуществляющих профессиональную деятельность по профессиям рабочих, устанавливаются в зависимости от присвоенных рабочим разрядов работ в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих.

Выплаты компенсационного характера выплачиваются работникам, занятым на тяжелых работах, работах с вредными или опасными условиями труда, при выполнении сверхурочной работы и работы в ночное время, а также выплаты по районному коэффициенту.

Выплаты стимулирующего характера устанавливаются в целях поощрения работников за выполненную работу и включают в себя: ежемесячную надбавку за выслугу лет; премиальные выплаты по итогам работы; иные выплаты, направленные на стимулирование работника к качественному результату труда (в том числе ежемесячная надбавка за наличие почетного звания).

Заработная плата руководителя учреждения состоит также из должностного оклада, выплат компенсационного и стимулирующего характера. Размер оклада устанавливается по группам, определяемым в зависимости от численности постоянного населения обслуживаемой территории, на основании статистических данных.

Размеры должностных окладов заместителей руководителя учреждения и главного бухгалтера устанавливаются на 10 - 30% ниже должностного оклада руководителя учреждения.

Фонд оплаты труда формируется на календарный год за счет средств республиканского бюджета и средств бюджетного учреждения, полученных от приносящей доход деятельности.

Постановление вступает в силу с 1 октября 2013 года.

Средняя рыночная стоимость 1 квадратного метра общей площади жилья при предоставлении субсидии госслужащим возросла.

В постановление, устанавливающее среднюю рыночную стоимость 1 квадратного метра общей площади жилья для предоставления лицам, замещающим государственные должности республики, а также государственным гражданским служащим Удмуртии единовременной субсидии на приобретение жилого помещения, внесены изменения.

Так, средняя рыночная стоимость 1 квадратного метра общей площади жилья на первичном рынке увеличилась с 37395,9 рублей до 40290,2 рублей. Средняя рыночная стоимость 1 квадратного метра общей площади жилья на вторичном рынке также увеличилась с 36770,8 рублей до 40196,3 рублей, а средняя рыночная стоимость строительства 1 квадратного метра общей площади жилья возросла с 31814,0 рублей до 34069,0 рублей.

В республике ведется Реестр функций исполнительных органов госвласти Удмуртии.

Министерством труда Удмуртской Республики осуществляется формирование и ведение Реестра функций исполнительных органов государственной власти Удмуртии.

Реестр функций ведется в электронной форме. Сведения, содержащиеся в нем, подлежат резервному копированию на внешних носителях информации по мере внесения в него изменений. Хранение резервных копий осуществляется в течение 1 года.

Исполнительные органы государственной власти обязаны анализировать федеральное законодательство и законодательство Удмуртии с целью выявления новых государственных функций, способов их исполнения, а также выявления дублирующих государственных функций. В случае выявления необходимости внесения изменений в положение об исполнительном органе государственной власти на рассмотрение Правительства Удмуртской Республики вносится проект акта о внесении соответствующих изменений. Изменения в Реестр вносятся в течение 7 дней с момента их поступления в Министерство.

Для обеспечения доступности информации о деятельности исполнительных органов государственной власти Реестр функций размещается на официальном сайте Президента и Правительства Удмуртской Республики в сети "Интернет".

Постановление вступает в силу через десять дней после его официального опубликования.