В связи с изменениями "Порядка компенсации работодателю части затрат по оплате труда граждан, участвующих в общественных работах, временно трудоустроенных, проходящих стажировку в целях приобретения опыта работы, и выплатам за наставничество при организации стажировки" утверждены новые типовые формы договоров о совместной деятельности по организации и проведению общественных работ, временного трудоустройства, стажировки в целях приобретения опыта работы.

Руководителям центров занятости населения городов и районов Республики Татарстан необходимо заключать договоры в соответствии с утвержденными формами; заключить дополнительные соглашения к ранее заключенным договорам, срок действия которых не истек ко дню принятия приказа.