Анонсы
Программа повышения квалификации "О контрактной системе в сфере закупок" (44-ФЗ)"

Об актуальных изменениях в КС узнаете, став участником программы, разработанной совместно с АО ''СБЕР А". Слушателям, успешно освоившим программу, выдаются удостоверения установленного образца.

Программа повышения квалификации "О корпоративном заказе" (223-ФЗ от 18.07.2011)

Программа разработана совместно с АО ''СБЕР А". Слушателям, успешно освоившим программу, выдаются удостоверения установленного образца.

Носова Екатерина Евгеньевна
Выберите тему программы повышения квалификации для юристов ...

3 декабря 2005

Постановление КМ РТ от 23 ноября 2005 г. N 548 "О мерах по повышению уровня пенсионных накоплений работников предприятий и организаций реального сектора экономики"


Обзор документа

     В целях обеспечения уровня начисленной пенсии не ниже прожиточного минимума пенсионера при ее назначении работникам предприятий и организаций реального сектора экономики Кабинет Министров РТ рекомендовал руководителям предприятий и организаций реального сектора экономики обеспечить минимальный уровень оплаты труда работников, полностью отработавших месячную норму рабочего времени и выполнивших трудовые обязанности по трудовому договору, на уровне, позволяющем назначать трудовую пенсию в размере не менее величины прожиточного минимума пенсионера.

     Величина минимального уровня оплаты труда работников, полностью отработавших месячную норму рабочего времени и выполнивших трудовые обязанности по трудовому договору, позволяющая назначать трудовую пенсию в размере не менее величины прожиточного минимума пенсионера, ежегодно утверждается Республиканской трехсторонней комиссией по регулированию социально-трудовых отношений по представлению Министерства труда и занятости РТ и Отделения Пенсионного фонда Российской Федерации по РТ.

     Государственным заказчикам при закупках продукции для государственных нужд, в том числе на конкурсной основе, и акционерным обществам при осуществлении инвестиционной деятельности в качестве инвесторов и проведении конкурсов по отбору поставщиков продукции, необходимой для их хозяйственной деятельности, рекомендовано отдавать предпочтение хозяйствующим субъектам, которые обеспечили в течение последних трех месяцев, предшествующих проведению конкурсного отбора, минимальный уровень оплаты труда, позволяющий назначать трудовую пенсию в размере не менее величины прожиточного минимума пенсионера и рекомендованный Республиканской трехсторонней комиссией по регулированию социально-трудовых отношений; в течение последних трех месяцев, предшествующих проведению конкурсного отбора, среднюю заработную плату на уровне не ниже величины минимального потребительского бюджета.

     Государственной инспекции труда в Республике Татарстан и другим контролирующим органам при подготовке отчетов о результатах своей деятельности рекомендовано выделять информацию о хозяйствующих субъектах, работники которых получают заработную плату ниже рекомендованного Республиканской трехсторонней комиссией по регулированию социально-трудовых отношений минимального уровня оплаты труда.

     На момент выхода версии текст документа опубликован не был
Для просмотра актуального текста документа и получения полной информации о вступлении в силу, изменениях и порядке применения документа, воспользуйтесь поиском в Интернет-версии системы ГАРАНТ:
Мы обрабатываем локальные данные браузера и используем инструменты аналитики в целях улучшения и обеспечения работоспособности сайта, статистических исследований и обзоров. Вы можете запретить обработку указанных данных в настройках браузера. Пожалуйста, ознакомьтесь с условиями их обработки.