Постановление Главы Екатеринбурга - Председателя Екатеринбургской городской Думы от 15 апреля 2011 г. N 62 "Об утверждении квалификационных требований для замещения должностей муниципальной службы в Екатеринбургской городской Думе"

Для замещения должностей муниципальной службы, относящихся к высшим, ведущим, старшим, главным и младшим должностям, должны соблюдаться следующие квалификационные требования: знание Конституции Российской Федерации, Уставов Свердловской области и города Екатеринбурга, федерального, регионального законодательства и муниципальных нормативных правовых актов в соответствующей сфере деятельности органов местного самоуправления, обладание навыками организации и планирования работы, контроля, анализа и прогнозирования последствий принимаемых решений, владения информационными технологиями, пользования офисной техникой и программным обеспечением, редактирования документации, организационными и коммуникативными навыками.

Также предусмотрено наличие высшего профессионального образования и соответствующего стажа муниципальной службы и (или) государственной службы. Так, для замещения должностей муниципальной службы, учрежденных Екатеринбургской городской Думой для непосредственного обеспечения исполнения полномочий Главы Екатеринбурга и заместителя Председателя Думы, относящихся к ведущим должностям, стаж муниципальной службы должен составлять не менее двух лет либо стаж работы по специальности - не менее четырех лет, либо исполнение полномочий не менее одного срока, установленного Уставом города Екатеринбург, на постоянной или непостоянной основе лица, замещающего муниципальную должность.