Из числа квалификационных требований для замещения должностей муниципальной службы, относящихся к старшим должностям, в муниципальных образованиях, расположенных на территории Свердловской области, исключено положение о необходимости наличия стажа работы по специальности.

Согласно изменениям ежегодный основной оплачиваемый отпуск муниципального служащего ограничивается 30 календарными днями.

Закон вступает в силу через десять дней после его официального опубликования.