Компенсация расходов на приобретение внутридомового газового оборудования: принят краевой закон СК.

Право на единовременную денежную компенсацию имеют участники ВОВ; инвалиды ВОВ; лица, проработавшие в тылу в период ВОВ; лица, награжденные орденами или медалями СССР за самоотверженный труд в ее период и др.

Определены условия, по которым предоставляется денежная компенсация.

Единовременная денежная компенсация назначается и выплачивается однократно в размере 50% фактической стоимости приобретенного внутридомового газового оборудования, но не более 50 тыс. рублей. Единовременная денежная компенсация не назначается и не выплачивается на замену (ремонт) внутридомового газового оборудования.

Закон вступает в силу с 1 января 2023 года.

Урегулировано положение о премировании отдельных категорий госслужащих СК.

Премия по результатам работы выплачивается руководителю за добросовестное исполнение им своих служебных обязанностей для его материального стимулирования к повышению эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности.

По решению Губернатора края размер премии руководителю снижается на 30 % при допущении им ряда нарушений и при наличии у него дисциплинарных взысканий.

Кроме того, предусмотрена премия за выполнение особо важных и сложных заданий. Общий размер премии руководителю, выплачиваемой в календарном году, не может превышать размер двух должностных окладов.

За безупречную и эффективную гражданскую службу применяются отдельные виды поощрений: объявление благодарности с выплатой единовременного поощрения в размере 1 тыс. рублей; выплата единовременного поощрения в связи с юбилейными датами; вручение ценного подарка стоимостью не более 4 тыс. рублей. Также может предоставляться единовременное поощрение в связи с юбилейными датами.

Постановление вступает в силу на следующий день после дня его официального опубликования, за исключением отдельных положений, вступающих в силу в особом порядке.

Как осуществляется премирование госслужащих, замещающих госдолжности в аппарате Правительства СК?

Премии по результатам работы выплачиваются госслужащему за добросовестное исполнение им своих служебных обязанностей, и для его материального стимулирования к повышению эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности.

Премии выплачиваются в размере 75% должностного оклада; в размере 1 должностного оклада к Новогодним каникулам, Международному женскому дню и Дню России.

Ежемесячная премия начисляется при исчислении денежного содержания за расчетный месяц и выплачивается за фактически отработанное время.

Размер премии снижается на 30% при допущении госслужащим отдельных нарушений; наличии дисциплинарных взысканий.

Определены размеры выплаты премии за выполнение особо важных и сложных заданий.

Закреплено, что общий размер премий, выплачиваемых в календарном году, не может превышать размер 2 должностных окладов по замещаемой гражданским служащим должности.

Постановление вступает в силу на следующий день после дня его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2022 года, за исключением отдельных положений, вступающих в силу в особом порядке.

Продлен срок реализации госпрограммы по профилактике лечения и предупреждения болезней животных на Ставрополье.

Теперь госпрограмма действует до 2025 года. Увеличен общий объем финансового обеспечения до 3 807 612,08 тыс. рублей (ранее - 3 096 746,17 тыс. рублей).

Пересмотрены ожидаемые результаты программы. Запланировано снизить количество неблагополучных пунктов и очагов заразных и иных болезней животных до 40 в 2025 году; сельскохозяйственных животных, павших по причине заболевания инфекционными болезнями, до 2 голов в 2025 году.

Постановление вступает в силу со дня его принятия.

Пересмотрен порядок предоставления иных межбюджетных трансфертов муниципальным бюджетам на проведение аварийно-восстановительных работ, связанных с ликвидацией ЧС на Ставрополье.

Увеличен срок, в течение которого орган МСУ представляет документы в отраслевой орган исполнительной власти края для получения иного межбюджетного трансферта. Теперь это 12 месяцев с момента возникновения ЧС (ранее - 20 рабочих дней).

Постановление вступает в силу со дня его принятия.

СК: урегулирован порядок направления несовершеннолетних получателей соцуслуг ГБУ "Краевой реабилитационный центр для детей и подростков с ограниченными возможностями "Орленок".

Постановка на учет несовершеннолетнего получателя соцуслуг для направления в Центр осуществляется на основании заявления. Оговорен перечень необходимых документов. Документы могут быть представлены заявителем как в подлинниках, так и в копиях, заверенных в установленном порядке.

Определены случаи, когда принимается решение о снятии несовершеннолетнего с учета получателя соцуслуг.

Минсоцзащиты края ежеквартально направляет в организации соцобслуживания разнарядку по направлению несовершеннолетних получателей соцуслуг. Разнарядка формируется пропорционально количеству муниципальных и городских округов.

Приказ вступает в силу на следующий день после дня его официального опубликования.

Государственным организациям высшего образования в 2022 году предоставляются гранты на реализацию мероприятий программы "Приоритет-2030" на Ставрополье.

Участниками отбора для предоставления грантов, проводимого Минобразования СК в форме запроса предложений на участие в отборе для предоставления грантов, являются федеральные государственные образовательные организации высшего образования, не являющиеся казенными учреждениями.

Грант предоставляется для финансового обеспечения расходов на реализацию мероприятий программы развития образовательной организации. Объявление о проведении отбора размещается на едином портале не менее чем за 10 дней до даты окончания срока подачи заявок.

Оговорены требования, предъявляемые к образовательной организации, претендующей на участие в отборе. Представлен перечень необходимых документов.

Министерство ведет реестр образовательных организаций, допущенных к участию в отборе.

Постановление вступает в силу на следующий день после дня его официального опубликования.