Принят Законодательным собранием Ленинградской области 27 сентября 2005 г.

     Изменения направлены на приведение областного законодательства в соответствие с федеральным законодательством. Изменены критерии, в соответствии с которыми для организаций устанавливается квота для приема инвалидов на работу в Ленинградской области. Теперь квота установлена для организаций, численность работников которых составляет более 100 человек (ранее - более 30 человек). Исключена норма, предусматривавшая внесение платы за каждого нетрудоустроенного инвалида в случае невыполнения квоты.

     Закон вступает в силу со дня его официального опубликования.