Горячие документы. Северная Осетия-Алания. 2 апреля 2022

Чтобы быть в курсе изменений законодательства Северной Осетии-Алании, подпишитесь на RSS-ленту.

2 апреля 2022

Постановление Правительства Республики Северная Осетия-Алания от 18 марта 2022 г. N 96 "О среднем размере родительской платы за присмотр и уход за детьми в государственных и муниципальных организациях, находящихся на территории Республики Северная Осетия-Алания, в 2022 году"

Каков средний размер родительской платы в РСО-Алания в 2022 году?

Самый низкий размер родительской платы представлен в Ирафском районе (970 рублей). Самый высокий - в Моздокском районе (1470 рублей). В городском округе г. Владикавказ плата составляет 1450 рублей.

Постановление Правительства Республики Северная Осетия-Алания от 18 марта 2022 г. N 91 "Об утверждении размеров стоимости одного дня пребывания ребенка в организациях отдыха детей и их оздоровления различных типов в период проведения детской оздоровительной кампании 2022 года в Республике Северная Осетия-Алания"

Каков размер стоимости одного дня пребывания ребенка в организациях отдыха детей и их оздоровления в РСО-Алания в 2022 году?

В школьных лагерях плата составит 144 рубля, в стационарных лагерях сезонного действия - 872 рубля (в т.ч. стоимость питания на одного ребенка в день - 347 рублей).

В организациях отдыха детей и их оздоровления, расположенных на территории КМВ по типу "Мать-дитя" (для детей инвалидов) пребывание бесплатно.

Стоимость одного дня пребывания ребенка в организациях отдыха детей и их оздоровления, расположенных на Черноморском побережье, - до 1850 руб.

Постановление Правительства Республики Северная Осетия-Алания от 18 марта 2022 г. N 93 "О внесении изменений в постановление Правительства Республики Северная Осетия-Алания от 22 декабря 2020 г. N 451 "Об утверждении правил назначения и выплаты государственной социальной помощи на основе социального контракта"

Скорректированы правила выплаты государственной социальной помощи на основе соцконтракта в РСО-Алания.

Установлено, что социальный контракт, направленный на реализацию одного мероприятия, с одним и тем же гражданином заключается не чаще одного раза в год. Расчет величины возмещения расходов работодателю осуществляется исходя из фактического количества пройденных гражданином дней стажировки.

Расширены основания для отказа в назначении государственной социальной помощи. Теперь она не назначается при несоответствии представленных заявителем сведений о доходах его семьи, а также об имуществе, принадлежащем ему (им) на праве собственности.

Изменения, вносимые в социальный контракт, рассматриваются на заседании Межведомственной комиссии и оформляются соответствующим протоколом.

Архив