Горячие документы. Северная Осетия-Алания. 9 ноября 2019

Урегулирован порядок функционирования региональной информационной системы, обеспечивающей предоставление госуслуг в электронной форме в РСО-Алания.

Региональная информационная система "Реестр госуслуг (функций) Республики Северная Осетия-Алания" состоит из следующих разделов: "Мои задачи"; "Услуги"; "Функции"; "Органы власти"; "Административные регламенты"; "Нормативные правовые акты" и др.

Реестр размещен на сайте http://gis.alania.gov.ru:8090, содержит перечень всех госуслуг (функций), предоставляемых органами исполнительной власти и госучреждениями республики, и связан с Единым порталом государственных и муниципальных услуг (www.gosuslugi.ru) и Государственной автоматизированной информационной системой "Управление" (gasu.gov.ru).

Установлен порядок формирования и ведения реестра, а также порядок размещения в нем сведений.

Уполномоченным органом исполнительной власти республики по формированию, проверке и размещению сведений о госуслугах (функциях), содержащихся в Реестре, является Министерство экономического развития РСО-Алания.

Поправки в положение об Управлении Главы РСО-Алания по вопросам противодействия коррупции.

Установлено, что Управление является самостоятельным структурным подразделением Администрации Главы и Правительства РСО-Алания, выполняющим функции и полномочия органа республики по противодействию коррупции.

Новыми функциями, исполняемыми Управлением, являются - участие в проверке кандидатов для назначения на госдолжности, должности гражданской службы категории "руководители", руководителей подведомственных организаций, а также кандидатур для включения в кадровые резервы и представления к наградам; подготовка предложений Главе и Правительству по вопросам противодействия коррупции; участие в изучении международного и российского опыта противодействия коррупции; рассмотрение обращений граждан, связанных с противодействием коррупции.

Указ вступает в силу со дня официального опубликования.

Пересмотрена госпрограмма по социальному развитию РСО-Алания.

Программа нацелена на создание условий для повышения удовлетворенности заявителей качеством предоставления государственных и муниципальных услуг по принципу "одного окна" в МФЦ; на повышение качества социальной помощи семьям с детьми, уровня ее доступности и результативности; профилактику социального сиротства; профилактику преступности и правонарушений несовершеннолетних, в том числе повторных и др.

Увеличен общий объем финансового обеспечения программы до 22953424,76 тыс. рублей (ранее - 22220523,26 тыс. рублей). Срок реализации программы - 2016 - 2024 годы.

По результатам запланировано снизить бедность среди получателей мер соцподдержки на основе расширения сферы применения адресного принципа ее предоставления; увеличить благосостояния граждан - получателей мер социальной поддержки; охватить соцуслугами не менее 95% из числа выявленных граждан, которые в них нуждаются; повысить качество и доступность социальных услуг для семей с детьми, оказавшихся в трудной жизненной ситуации; снизить долю безнадзорных детей до 0,2% общей численности детского населения; сократить на 10% случаи жестокого обращения с детьми и др.

Как работодатели представляют в службу занятости РСО-Алания информацию о наличии свободных рабочих мест?

Служба занятости ведет автоматизированный банк данных свободных рабочих мест и вакантных должностей. Используя базу данных, служба занятости содействует гражданам в поиске подходящей работы, а работодателям в подборе необходимых работников.

Соответствующую информацию работодатели предоставляют в Службу занятости по мере необходимости, но не реже одного раза в месяц. При приеме работника на заявленное вакантное место, работодатель письменно информирует Службу занятости о закрытии вакансии в течение 2 рабочих дней.

Установлено, что неисполнение работодателями своих обязанностей влечет предупреждение или наложение административного штрафа.