Горячие документы. Омская область. 1 марта 2008

Одним из главных направлений государственной политики в области культуры является повышение уровня информатизации и автоматизации организаций и учреждений культуры, что связано с возрастающим значением фактора использования новых технологий в развитии любых отраслей социальной сферы. В целях развития культуры в Омской области как важнейшего фактора развития региона утверждена общегородская целевая программа "Культура Омска. Создание сети общедоступных информационно-просветительских центров на базе муниципальных библиотек" (2008-2010 годы). Изложены цели и задачи Программы, ее технико-экономическое обоснование и ресурсное обеспечение. Представлен прогноз ожидаемых социально-экономических результатов. Определены организация, формы и методы управления реализацией Программы, ее основные индикаторы, а также план мероприятий и работ по ее реализации.

Утвержден Порядок получения квалификационных категорий специалистами с высшим и средним медицинским и фармацевтическим образованием, работающими в учреждениях Омской области, определяющий порядок получения, подтверждения или снятия квалификационных категорий указанных специалистов. Согласно данному Порядку квалификация специалиста определяется по трем квалификационным категориям: второй, первой и высшей, которые присваиваются в соответствии с номенклатурой специальностей и действительны в течение 5 лет со дня издания приказа об их присвоении. Специалист может получить квалификационную категорию по специальностям, соответствующим как основной, так и совмещаемой должностям.

Изложен перечень документов, представляемых в областную аттестационную комиссию Министерства здравоохранения Омской области специалистами, изъявивишими желание получить или подтвердить квалификационную категорию.

Установлен стаж работы по аттестуемой специальности, необходимый для присвоения квалификационной категорий, порядок и условия подтверждения, снятия и продления срока действия квалификационной категории.

Работникам организаций, оплата труда которых осуществляется на основе Единой тарифной сетки по оплате труда работников организаций, финансируемых из бюджета города Омска, установлена ежемесячная надбавка к тарифной ставке, окладу (должностному окладу) в размере до 14 процентов, предусматриваемая в трудовом договоре и выплачиваемая на основании локальных нормативных актов, принимаемых руководителем организации с учетом мнения представительного органа работников (при его наличии) в соответствии с трудовым законодательством. Выплата указанной надбавки производится в пределах фонда оплаты труда работников и осуществляется ежемесячно в составе заработной платы.

Действие постановления распространяется на правоотношения, возникшие с 1 февраля 2008 года.

Образован муниципальный жилищный фонд коммерческого использования города Омска, представляющий собой совокупность жилых помещений, находящихся в собственности муниципального образования городской округ город Омск Омской области, предоставляемых (отчуждаемых) юридическим лицам и гражданам по договорам найма, аренды, купли-продажи и мены. Изложены условия включения жилого помещения муниципального жилищного фонда города Омска в коммерческий фонд и исключения из него, а также порядок и условия предоставления жилых помещений коммерческого фонда по указанным договорам.

Утверждена целевая программа Омской области "Жилище" на 2008-2010 годы, целью которой является повышение качества жизни населения, проживающего в Омской области, доступности жилья для граждан, а также обеспечение безопасных и комфортных условий проживания в нем. Изложена сущность решаемых Программой проблем, сроки ее реализации и технико-экономическое обоснование. Представлены сведения о распределении объемов финансирования Программы по годам, прогноз ожидаемых результатов, а также перечень мероприятий Программы и система целевых индикаторов с методикой оценки эффективности реализации Программы. Кроме того, утверждены подпрограммы о развитии индивидуального жилищного строительства в Омской области, об обеспечении жильем молодых семей, о переселении граждан из аварийного жилищного фонда, проведении капитального ремонта, реконструкции и модернизации жилых домов, об обеспечении земельных участков объектами коммунальной инфраструктуры в целях жилищного строительства, о формировании документов территориального планирования для обеспечения устойчивого развития территорий Омской области.

Учреждено структурное подразделение Администрации города Омска с правами юридического лица - департамент жилищной политики Администрации города Омска, осуществляющее деятельность в сфере управления муниципальным жилищным фондом города Омска, подчиненное и подотчетное Мэру города Омска. Департамент имеет самостоятельную смету расходов и самостоятельный баланс, лицевые счета, открытые в органах Федерального казначейства и в финансовом органе, исполняющем бюджет города Омска, печать со своим наименованием, штампы, бланки и другие реквизиты, может от своего имени выступать истцом, ответчиком и третьим лицом в суде. Определены задачи, функции, права и ответственность депертамента.

Установлены тарифы на услуги, оказываемые МУП города Омска "Гостиничный комплекс "Иртыш" по предоставлению гостиничных номеров, и на дополнительные услуги данного предприятия, а также тарифы на услуги данного предприятия по предоставлению помещений.