Постановление Губернатора Новосибирской области от 31 августа 2007 г. N 341 "О порядке формирования и расходования фонда оплаты труда и системе оплаты труда работников образовательных учреждений Новосибирской области, реализующих программы начального общего, основного общего, среднего (полного) общего образования"

Фонд оплаты труда образовательного учреждения формируется в пределах финансовых средств, предоставляемых образовательному учреждению для реализации основных общеобразовательных программ на текущий финансовый год. Объем финансовых средств определяется с учетом норматива финансирования, поправочных (повышающих) коэффициентов, количества обучающихся.

Фонд оплаты труда образовательного учреждения состоит из базовой части и стимулирующей части. Базовая часть фонда оплаты труда обеспечивает гарантированную заработную плату руководителей, педагогических работников, учебно-вспомогательного и младшего обслуживающего персонала. Объем стимулирующей части устанавливается в размере до 30% фонда оплаты труда образовательного учреждения. Система стимулирующих выплат включает в себя поощрительные выплаты по результатам труда с учетом качественных показателей деятельности учреждения и работника.

Положение определяет порядок расчета заработной платы и оплаты труда педагогического персонала, руководителей (заместителей) главных бухгалтеров, а также педагогического персонала, не осуществляющего образовательный процесс, и прочего персонала.