Об актуальных изменениях в КС узнаете, став участником программы, разработанной совместно с АО ''СБЕР А". Слушателям, успешно освоившим программу, выдаются удостоверения установленного образца.
Программа разработана совместно с АО ''СБЕР А". Слушателям, успешно освоившим программу, выдаются удостоверения установленного образца.
Чтобы быть в курсе изменений законодательства Мурманской области, подпишитесь на RSS-ленту.
В Мурманской области отдельным гражданам, не реализовавшим право на отпуск в 2020 и 2021 годах, будет предоставлена дополнительная компенсация расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту отдыха и обратно.
Правительством Мурманской области установлено, что лица, работающие в ТФОМС МО или в организациях, расположенных в районах Крайнего Севера, финансируемых из средств областного бюджета, и имеющие право на оплату один раз в два года за счет средств работодателя стоимости проезда и провоза багажа в пределах территории РФ к месту использования отпуска и обратно, но не воспользовавшиеся таким правом в 2020 и 2021 годах в связи с осуществляемыми в указанных годах ограничительными мерами по предупреждению распространения новой коронавирусной инфекции, могут реализовать это право в 2022 году.
Также установлено, что дети (члены семьи работника), которым в 2020 или 2021 годах исполнилось 18 лет, сохраняют право на компенсацию расходов к месту использования работником отпуска и обратно в 2022 году, если право на получение указанной компенсации у них не возникло в связи с заключением трудового договора.
Постановление вступает в силу со дня его официального опубликования, распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2022 года, и действует до 31 декабря 2022 года включительно.
Оплата труда медицинских работников, оказывающих консультативную медицинскую помощь в амбулаторных условиях (на дому).
Определены правила финансового обеспечения оплаты труда медицинских работников, оказывающих консультативную медицинскую помощь с применением телемедицинских технологий гражданам с подтвержденным диагнозом новой коронавирусной инфекции COVID-19, а также с признаками или подтвержденным диагнозом внебольничной пневмонии, острой респираторной вирусной инфекции, гриппа, получающим медицинскую помощь в амбулаторных условиях (на дому).
Оплата труда медицинских работников осуществляется в соответствии с системами оплаты труда, принятыми в медицинских организациях, с учетом гарантий, установленных Трудовым кодексом РФ, уплаты начисленных страховых взносов на обязательное пенсионное страхование, на обязательное социальное страхование на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, на обязательное медицинское страхование.
Финансовое обеспечение осуществляется в пределах средств, предусмотренных министерству здравоохранения Мурманской области на:
- расходы, связанные с оплатой труда;
- расходы, связанные с оплатой отпусков и выплатой компенсации за неиспользованные отпуска.
Объем субсидии, предоставляемой медицинской организации на оплату труда медицинских работников, оказывающих консультативную медицинскую помощь, определяется по формуле.
Постановление вступает в силу со дня его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 8 февраля 2022 по 31 декабря 2022 г.
Об эпидемиологической обстановке в Мурманской области.
В Мурманской области с учетом текущей санитарно-эпидемиологической обстановки отменены QR-коды.
Постановление вступает в силу с 14 марта 2022 года.