Анонсы
Программа повышения квалификации "О контрактной системе в сфере закупок" (44-ФЗ)"

Об актуальных изменениях в КС узнаете, став участником программы, разработанной совместно с АО ''СБЕР А". Слушателям, успешно освоившим программу, выдаются удостоверения установленного образца.

Программа повышения квалификации "О корпоративном заказе" (223-ФЗ от 18.07.2011)

Программа разработана совместно с АО ''СБЕР А". Слушателям, успешно освоившим программу, выдаются удостоверения установленного образца.

Носова Екатерина Евгеньевна
Выберите тему программы повышения квалификации для юристов ...

23 марта 2013

Распоряжение Комитета по труду и занятости населения Московской области от 25 февраля 2013 г. N 15-р "Об утверждении Административного регламента Комитета по труду и занятости населения Московской области исполнения государственной функции по формированию и ведению реестра организаций и специалистов, оказывающих услуги в сфере охраны труда"


Обзор документа

Упорядочена процедура формирования и ведения реестра организаций и специалистов, оказывающих услуги в сфере охраны труда на территории области.

Утвержден областной регламент Комитета по труду и занятости населения по формированию и ведению реестра организаций и специалистов, оказывающих услуги в сфере охраны труда. Непосредственное исполнение государственной функции осуществляют отделы методологии работы и обучения по охране труда и государственной экспертизы условий труда. Исполнение государственной функции включает в себя следующие административные процедуры: прием заявления о регистрации с комплектом прилагаемых к нему документов, рассмотрение заявления, проверка правильности оформления документов, уточнение, получение справочной информации, регистрация заявителя, внесение сведений о заявителе в реестр. Утвержден состав, последовательность и сроки административных процедур, требования к порядку их выполнения. Установлены формы контроля за выполнением регламента и досудебный порядок обжалования действий должностных лиц. Срок исполнения государственной функции определяется по совокупности исполнения административных действий (процедур) и составляет не более 20 дней. В целом, надлежащее исполнение регламента позволит упорядочить последовательность административных действий, уменьшить количество бюрократических процедур и обеспечить законность при исполнении функции. Регламент также направлен на установление прозрачности при ведении реестра организаций и специалистов, оказывающих услуги в сфере охраны труда.

Для просмотра актуального текста документа и получения полной информации о вступлении в силу, изменениях и порядке применения документа, воспользуйтесь поиском в Интернет-версии системы ГАРАНТ:
Мы используем Cookies в целях улучшения наших сервисов и обеспечения работоспособности веб-сайта, статистических исследований и обзоров. Вы можете запретить обработку Cookies в настройках браузера.
Подробнее

Актуальное