Приказ департамента строительства Краснодарского края от 2 июня 2021 г. N 111 "Об утверждении порядка работы конкурсной комиссии для проведения конкурсов на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Краснодарского края в департаменте строительства Краснодарского края и включение в кадровый резерв департамента строительства Краснодарского края и методики проведения конкурсов на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Краснодарского края в департаменте строительства Краснодарского края и включение в кадровый резерв департамента строительства Краснодарского края"

В департаменте строительства Краснодарского края обновили правила формирования и работы конкурсной комиссии.

Порядок работы конкурсной комиссии по проведению конкурсов на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Краснодарского края и включение в кадровый резерв в целом остается прежним.

В числе основных изменений:

- регламентирована процедура включения в состав комиссии независимых экспертов;

- прописаны правила ротации.

Независимыми экспертами могут быть представители научных, образовательных и других организаций, являющиеся специалистами в соответствующих областях и видах профессиональной служебной деятельности гражданских служащих, по вопросам кадровых технологий и гражданской службы.

Доля включаемых в комиссию независимых экспертов и представителей общественного совета (в совокупности) - не менее одной четверти от общего числа членов комиссии.

Определен предельный срок пребывания в качестве независимого эксперта (максимум 3 года, в которые засчитывается срок пребывания в аттестационной комиссии департамента). Повторно - не ранее чем через 3 года.

Ротацию состава комиссии предписано проводить ежегодно. При этом обновление всего состава необязательно.

Уточнены методы и критерии оценки (утверждена новая методика проведения конкурсов).

Прежние порядок и методика больше не применяются.

Приказ вступает в силу на следующий день после его официального опубликования.