Горячие документы. Кабардино-Балкария. 16 ноября 2013

Уточнены отдельные законодательные акты КБР в области мелиорации земель, племенного животноводства, семеноводства.

Отныне законодательство КБР не определяет правовое положение органов государственной власти, органов местного самоуправления, физических и юридических лиц, осуществляющих деятельность в области мелиорации земель.

Споры, возникающие при осуществлении деятельности в области племенного животноводства, семеноводства разрешаются только в порядке, установленном законодательством РФ.

КБР: при рождении у одной матери одновременно трех и более детей предусмотрено единовременное пособие.

В Кабардино-Балкарской Республике среди иных мер государственной поддержки семьи отныне выплата единовременного пособия при рождении у одной матери одновременно трех и более детей.

Право на единовременное пособие имеет один из родителей или лицо, его заменяющее.

Пособие выплачивается в размере 50 000 рублей на каждого ребенка. При рождении у одной матери одновременно трех и более детей на умершего ребенка пособие не выплачивается.

Порядок назначения и выплаты единовременного пособия определяется Правительством КБР.

Закон вступает в силу со дня его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2013 г.

Изменения в бюджете Кабардино-Балкарской Республики на 2013 год.

Уточнены основные характеристики республиканского бюджета на 2013 год.

Прогнозируемый общий объем доходов республиканского бюджета утвержден в сумме 24 120 612,8 тыс. рублей (ранее - 26 328 072,1 тыс. рублей), из них объем безвозмездных поступлений составляет 13 733 940,4 тыс. рублей. Общий объем расходов республиканского бюджета - 27 953 605,4 тыс. рублей (ранее - 28 765 807,4 тыс. рублей). 3 832 992,6 тыс. рублей составляет дефицит бюджета.

Нормативная величина резервных фондов Правительства КБР составляет 47 365,0 тыс. рублей, верхний предел государственного внутреннего долга на 1 января 2014 года - 10 386 672,4 тыс. рублей.

Увеличен общий объем бюджетных ассигнований на исполнение публичных нормативных обязательств на 2013 год - 2 049 759,2 тыс. рублей (ране - 1 909 514,1 тыс. рублей).

Закон вступает в силу со дня его официального опубликования. Действие Закона в отношении размера страховых взносов на обязательное медицинское страхование неработающего населения распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2013 г.

На развитие производства овощей в КБР в 2013 году предусмотрены субсидии.

Урегулирован порядок предоставления в 2013 году субсидий с/х товаропроизводителям на поддержку экономически значимых региональных программ в области растениеводства.

Субсидии в частности предоставляются на строительство теплиц, приобретение и установку тепличных модулей в ЛПХ в размере 86% от объема субсидий федерального бюджета и 86% от объема субсидий республиканского бюджета, а также на строительство овощехранилищ в размере 14% от объема субсидий федерального бюджета и 14% от объема субсидий республиканского бюджета.

Субсидии предоставляются ЛПХ площадью до 1 га (при условии ввода в эксплуатацию в 2013 году) по ставкам, утверждаемым Министерством сельского хозяйства КБР. Перечень документов для получения субсидий приводится.

Субсидии сельхозтоваропроизводителям (кроме ЛПХ) предоставляются на строительство овощехранилищ в размере до 30% от стоимости затрат, предусмотренных проектом на приобретение строительных материалов и проведение строительно-монтажных работ; приобретение оборудования (в том числе тары для овощей).

Приведены основания для отказа в предоставлении субсидий.

Ставки субсидий и сроки предоставления документов для получения субсидий устанавливаются Министерством сельского хозяйства КБР.

Постановление вступает в силу со дня его официального опубликования.

В целях поддержки социально ориентированных некоммерческих организаций Эльбрусского муниципального района разработана Программа.

На 2013 - 2015 годы принята долгосрочная целевая программа поддержки социально ориентированных некоммерческих организаций и содействия развитию гражданского общества на территории Эльбрусского муниципального района.

Основными целями Программы являются: содействие обеспечению реализации прав и свобод граждан; обеспечение социальной и политической стабильности в муниципальном образовании; формирование механизма партнерских отношений между органами МСУ и некоммерческими организациями; укрепление доверия граждан к органам МСУ; повышение уровня гражданского просвещения населения и свободы слова.

В мероприятия Программы входит: оказание финансовой поддержки социально ориентированным некоммерческим организациям; создание муниципальных информационных систем и обеспечение их функционирования в целях реализации, проводимой органами МСУ политики в области поддержки социально ориентированных некоммерческих организаций; поддержка Интернет-портала институтов гражданского общества администрации Эльбрусского муниципального района.

Организация контроля за исполнением Программы осуществляется заместителем главы администрации Эльбрусского муниципального района.

Госслужащим в КБР увеличены оклады.

С 1 октября 2013 года в 1,055 раза увеличены размеры денежного вознаграждения лиц, замещающих госдолжности КБР, должности государственной гражданской службы КБР в соответствии с замещаемыми ими должностями государственной гражданской службы и с присвоенными им классными чинами государственной гражданской службы КБР.

Размеры ежемесячных и иных дополнительных выплат подлежат округлению до целого рубля в сторону увеличения.

Указ вступает в силу со дня его подписания.

Вырос оклад работников органов власти КБР, замещающих должности, не являющиеся должностями госслужбы КБР.

С 1 октября 2013 года в 1,055 раза увеличены размеры должностных окладов работников органов государственной власти КБР, замещающих должности, не являющиеся должностями государственной гражданской службы КБР.

Указ вступает в силу со дня его подписания.

Профессиональное развитие муниципальных служащих местной администрации Эльбрусского муниципального района: утверждена Программа.

Администрацией Эльбрусского муниципального района разработана Программа профессионального развития муниципальных служащих местной администрации на 2014 - 2016 годы.

Основная цель Программы - совершенствование системы профессионального развития муниципальных служащих муниципального района.

В задачи Программы входит: повышение эффективности работы муниципальных служащих; обеспечение качественно нового уровня профессионализма муниципальных служащих муниципального района; организация профпереподготовки, повышения квалификации, стажировки лиц, состоящих в кадровом резерве на замещение вакантных должностей муниципальной службы; внедрение системы самостоятельной подготовки лиц, состоящих в кадровом резерве на замещение вакантных должностей муниципальной службы, содействие профессиональному и должностному росту лиц, замещающих должности муниципальной службы.

Всего на реализацию программных мероприятий выделено 600 тыс. рублей. Средства предоставлены из бюджета муниципального района.

В результате реализации Программы предполагается: создать единую эффективную систему обучения муниципальных служащих местной администрации; принять нормативные правовые акты по обеспечению реализации обучения кадрового резерва на замещение вакантных должностей муниципальной службы; осуществить переподготовку, повышение квалификации, стажировку лиц, состоящих в кадровом резерве на замещение вакантных должностей муниципальной службы; осуществить обучение по инновационным программам обучения лиц, замещающих должности муниципальной службы; обеспечить применение муниципальными служащими индивидуальных планов профессионального развития.

Приведен также порядок утверждения индивидуальных планов профессионального развития муниципальных служащих Эльбрусского муниципального района.