Горячие документы. Ханты-Мансийский АО-Югра. 15 августа 2020

Чтобы быть в курсе изменений законодательства Ханты-Мансийского АО-Югры, подпишитесь на RSS-ленту.

15 августа 2020

Постановление Правительства Ханты-Мансийского АО - Югры от 8 августа 2020 г. N 340-п "Об оплате отпусков и выплате компенсации за неиспользованные отпуска медицинским и иным работникам, которым в 2020 году предоставлялись дополнительные выплаты в связи с оказанием медицинской помощи гражданам, у которых выявлена новая коронавирусная инфекция, вызванная COVID-19, или имеется риск ее выявления, и работникам организаций, осуществляющих предоставление транспортных услуг при оказании скорой, в том числе скорой специализированной, медицинской помощи"

Оплата отпусков и выплата компенсации за неиспользованные отпуска медицинским и иным работникам в Югре.

Дополнительные выплаты, предоставляемые в 2020 г. медицинским и иным работникам в связи с оказанием медицинской помощи гражданам, у которых выявлена новая коронавирусная инфекция, вызванная COVID-19, или имеется риск ее выявления, и работникам организаций, осуществляющих предоставление транспортных услуг при оказании скорой, в том числе скорой специализированной, медицинской помощи, учитываются в расчете средней заработной платы для оплаты отпусков и выплаты компенсации за неиспользованные отпуска.

Постановление распространяет свое действие на правоотношения, возникшие с 18 марта 2020 года.

Постановление Правительства Ханты-Мансийского АО - Югры от 7 августа 2020 г. N 332-п "О внесении изменений в приложение к постановлению Правительства Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 29 сентября 2017 года N 371-п "О порядке организации и осуществления контроля (надзора) за приемом на работу инвалидов в пределах установленной квоты с правом проведения проверок, выдачи обязательных для исполнения предписаний и составления протоколов в Ханты-Мансийском автономном округе - Югре"

В Югре внедряется риск-ориентированный подход к осуществлению контроля в области занятости населения и квотирования рабочих мест для приема на работу инвалидов.

Установлены критерии отнесения деятельности работодателей к определенной категории риска (средней, умеренной, низкой). Критерии разработаны с учетом тяжести потенциальных негативных последствий возможного несоблюдения работодателями обязательных требований и вероятности такого несоблюдения.

Плановые проверки работодателей, имеющих категорию среднего риска, будут проводиться не чаще 1 раза в 4 года. Для тех, кому присвоена категория умеренного риска, проверки предусмотрены не чаще 1 раза в 6 лет. Работодатели, имеющие низкий уровень риска, проверяться не будут.

Постановление Правительства Ханты-Мансийского АО - Югры от 7 августа 2020 г. N 335-п "О внесении изменений в приложение к постановлению Правительства Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 28 сентября 2018 года N 329-п "О порядке организации и осуществления лицензионного контроля за предпринимательской деятельностью по управлению многоквартирными домами в Ханты-Мансийском автономном округе - Югре"

Риск-ориентированный подход к осуществлению контроля за деятельностью по управлению МКД в ХМАО - Югре.

При осуществлении лицензионного контроля Служба жилищного и строительного надзора автономного округа в отношении субъектов лицензионного контроля применяет риск-ориентированный подход, при котором ежегодно до 1 августа относит их деятельность к определенной категории риска.

Установлены категории риска (высокая, средняя, умеренная, низкая) и критерии отнесения деятельности субъектов лицензионного контроля к определенной категории риска.

Плановые проверки субъектов лицензионного контроля, имеющих категорию высокого риска, будут проводиться с периодичностью 1 раз в 2 года. Субъекты среднего риска будут проверяться не чаще 1 раза в 4 года. Для тех, кому присвоена категория умеренного риска, проверки предусмотрены не чаще 1 раза в 6 лет. Субъекты, имеющие низкий уровень риска, проверяться не будут.

Архив