Установлен порядок увольнения в связи с утратой доверия лиц, замещающих государственные и муниципальные должности.

Лицо, замещающее государственную должность Чеченской Республики, муниципальную должность в Чеченской Республике, подлежит освобождению от должности в связи с утратой доверия в случаях, предусмотренных Федеральным законом "О противодействии коррупции", если иное не установлено федеральным законом.

При принятии решения об увольнении в связи с утратой доверия учитываются характер совершенного коррупционного правонарушения, его тяжесть, обстоятельства, при которых оно совершено; соблюдение лицом, замещающим государственную или муниципальную должность в Чеченской Республике, ограничений и запретов, требований о предотвращении или об урегулировании конфликта интересов, исполнение им обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции; результаты исполнения должностным лицом, замещающим государственную или муниципальную должность в Чеченской Республике, своих должностных обязанностей.

Решение об увольнении в связи с утратой доверия принимается не позднее одного месяца со дня поступления информации о нарушении лицом, замещающим государственную или муниципальную должность в Чеченской Республике, законодательства о противодействии коррупции.

Лицо, уволенное в связи с утратой доверия, вправе обжаловать увольнение в порядке, установленном федеральным законодательством.

Закон вступает в силу по истечении десяти дней после дня его официального опубликования.