Новости и аналитика Горячие документы Региональные Горячие документы. Чеченская Республика Постановление Правительства Чеченской Республики от 21 февраля 2012 г. N 32 "Об утверждении Программы дополнительных мер по снижению напряженности на рынке труда Чеченской Республики в 2012 году"

Обзор документа

28 апреля 2012

gerb

Правительство Чеченской Республики


Постановление Правительства Чеченской Республики от 21 февраля 2012 г. N 32 "Об утверждении Программы дополнительных мер по снижению напряженности на рынке труда Чеченской Республики в 2012 году"

Обзор документа

Смягчить социальную напряженность на региональном рынке труда поможет новая программа.
В рамках реализации Программы дополнительных мер по снижению напряженности на рынке труда Чеченской Республики в 2012 году планируется организация стажировки выпускников учреждений профессионального образования, в том числе в других субъектах Российской Федерации; организация профессионального обучения и аттестации ищущих работу граждан с целью получения документа, удостоверяющего профессиональную квалификацию; организация трудоустройства безработных граждан на дополнительные рабочие места, созданные гражданами из числа безработных, открывших собственное дело в рамках региональных программ по снижению напряженности на рынке труда; организация трудоустройства незанятых инвалидов, родителей, воспитывающих детей-инвалидов, многодетных родителей на оборудованные для них рабочие места.
На реализацию мероприятий программы потребуется 162538,7 тыс. руб. Финансирование будет происходить за счет средств федерального бюджета - в размере 154361,1 тыс. руб., а также средств бюджета Чеченской Республики - в размере 8177,6 тыс. руб. Объемы финансирования подлежат уточнению и могут корректироваться по согласованию с Минздравсоцразвития России.
Постановление вступает в силу со дня его принятия.
Для просмотра актуального текста документа и получения полной информации о вступлении в силу, изменениях и порядке применения документа, воспользуйтесь поиском в Интернет-версии системы ГАРАНТ:
Назад