Закон принимается ежегодно как основание для финансирования зарплаты учителей и обеспечения учебного процесса. В новом законе закреплен принцип зависимости данного вида бюджетных расходов от количества и качества образовательных услуг, оказываемых в школах и лицеях.
Стоимость педагогической услуги определяется также по видам классов, ступеням обучения и реализуемым образовательным программам.
Чтобы не ущемить материальное положение малокомплектных сельских школ, для них также предусмотрены повышающие коэффициенты, а органам местного самоуправления предоставлено право перераспределять финансовые ресурсы в пределах 10% средств, выделенных общеобразовательным учреждениям.
В законе установлено соотношение численности учителей и вспомогательного персонала общеобразовательных учреждений в пропорции 60% к 40%. Помимо этого, в фонде оплаты труда должен быть заложен 20% объем средств для поощрения педагогических работников за качественно выполненную работу.
Настоящий Закон вступает в силу с 1 января 2011 г.