Приказ Министерства образования и молодежной политики Ставропольского края от 9 февраля 2015 г. N 131-пр "Об утверждении административного регламента предоставления министерством образования и молодежной политики Ставропольского края государственной услуги "Организация и проведение аттестации педагогических работников и руководителей государственных образовательных организаций Ставропольского края, педагогических работников муниципальных и частных образовательных организаций, расположенных на территории Ставропольского края"

СК: как проводится аттестация педагогических работников и руководителей образовательных организаций?

Услуга по организации и проведению аттестации педагогических работников и руководителей образовательных организаций СК закреплена административным регламентом.

Установлен круг заявителей на предоставление услуги. Среди них: педагогические работники государственных, муниципальных и частных образовательных организаций, находящихся на территории СК, а также руководители и лица, замещающие должности в названных организациях. Результатом предоставления услуги является получение педагогическим работником квалификационной категории, а для руководителя - подтверждение соответствия занимаемой должности. Сроки прохождения аттестация для каждого сотрудника устанавливаются индивидуально в течение календарного года на протяжении 3 месяцев.

Кроме того, представлен исчерпывающий перечень необходимых документов и оснований для отказа в приеме документов, отказа в предоставлении услуги и приостановление, оказываемой услуги. В аттестации может быть отказано, если с момента получения первой квалификационной категории прошло менее двух лет, а также, если прошло менее года с момента отказа в прохождении аттестации.

Отметим, что оговорены состав, сроки и требования оказания услуги, а также порядок выполнения процедур в электронном виде.

Сформирован порядок осуществления контроля за предоставлением услуги, и досудебный порядок обжалования решений и действий органа, оказывающего услугу. Жалоба может быть подана заявителем или его законным представителем.

Приведены положения об аттестационной комиссии и об экспертной группе. Среди требований к аттестационной комиссии отмечены следующие: высшее педагогическое образование, стаж педагогической работы не менее 10 лет, наличие высшей квалификационной категории, владение НПА, регулирующими вопросы аттестации. Кроме того, описан поэтапно порядок работы комиссии.

Экспертные группы осуществляют всесторонний анализ деятельности педагогического работника. Требования к участию в экспертной группе такие же, как и к членам аттестационной комиссии. График проведения экспертиз устанавливает комиссия. Зарплата за работниками комиссии и экспертной группы сохраняется по основному месту работы.

Представлен перечень материалов и документов, необходимых для проведения экспертизы деятельности педагогов начальных классов, СПО, коррекционного класса или учреждения, музыкальной, танцевальной или художественной школы, СПО творческих профессий, а также педагога дошкольного учебного заведения, детского дома, вожатого, методиста и пр. Перечень включает в себя мероприятие, необходимые формы документов и количество баллов.

Приказ вступает в силу на следующий день со дня его официального опубликования.