Новости и аналитика Горячие документы Региональные Горячие документы. Ставропольский край Постановление Правительства Ставропольского края от 18 июля 2018 г. N 282-п "О внесении изменений в постановление Правительства Ставропольского края от 06 марта 2018 г. N 78-п "О выплатах стимулирующего характера руководителям государственных бюджетных и автономных учреждений Ставропольского края, подведомственных Правительству Ставропольского края и осуществляющих деятельность в сфере средств массовой информации"

Обзор документа

28 июля 2018

gerb

Правительство Ставропольского края


Постановление Правительства Ставропольского края от 18 июля 2018 г. N 282-п "О внесении изменений в постановление Правительства Ставропольского края от 06 марта 2018 г. N 78-п "О выплатах стимулирующего характера руководителям государственных бюджетных и автономных учреждений Ставропольского края, подведомственных Правительству Ставропольского края и осуществляющих деятельность в сфере средств массовой информации"

Обзор документа


Что нового при осуществлении выплат стимулирующего характера руководителям госучреждений Ставрополья в сфере СМИ?

Изменениями введены показатели эффективности деятельности ГБУ СК "Издательский дом "Периодика Ставрополья" и его руководителя.

Напомним, эффективность деятельности учреждения и его руководителя за отчетный период оценивается в процентах, определяемых по критериям выполнения показателей эффективности, которые суммируются (Максимальное количество 100%). При достижении максимального количества процентов, руководителю учреждения выплачивается ежемесячная премия в максимальном размере. Для руководителя ГБУ СК "Издательский дом "Периодика Ставрополья" - 0,70 месячного должностного оклада; для руководителя государственного автономного учреждения СК "Ставропольское краевое информационное агентство" - 1,00 месячного должностного оклада.

При недостижении максимального количества процентов, размер ежемесячной премии руководителю учреждения определяется пропорционально. Размер ежемесячной премии руководителю учреждения определяется пропорционально отработанному им времени в отчетном периоде.

Постановление вступает в силу со дня его принятия и распространяется на правоотношения, возникшие с 24 апреля 2018 года.

Для просмотра актуального текста документа и получения полной информации о вступлении в силу, изменениях и порядке применения документа, воспользуйтесь поиском в Интернет-версии системы ГАРАНТ:
Назад