1.1. Настоящий Порядок устанавливает правила и условия предоставления единовременной компенсационной выплаты работнику сферы физической культуры и спорта, прошедшему конкурсный отбор и прибывшему (переехавшему) на работу в населенный пункт Сахалинской области с числом жителей до 50 тысяч человек.

1.2. Для целей настоящего Порядка используются следующие определения и понятия:

- единовременная компенсационная выплата - денежная выплата в размере двух миллионов рублей работнику сферы физической культуры и спорта, прошедшему конкурсный отбор и прибывшему (переехавшему) на работу в населенный пункт с числом жителей до 50 тысяч человек, расположенный на территории Сахалинской области;

- организация физической культуры и спорта - физкультурно-спортивные организации и организации, реализующие дополнительные образовательные программы спортивной подготовки, учредителем которых является министерство спорта Сахалинской области или орган местного самоуправления Сахалинской области;

- перечень вакантных должностей работников сферы физической культуры и спорта Сахалинской области - перечень вакантных должностей работников сферы физической культуры и спорта в организациях физической культуры и спорта, при замещении которых предоставляются единовременные компенсационные выплаты на соответствующий финансовый год, сформированный с учетом примерного перечня должностей работников сферы физической культуры и спорта, при замещении которых предоставляются единовременные компенсационные выплаты (программного реестра должностей), утверждаемого Министерством спорта Российской Федерации. Вакантные должности работников сферы физической культуры и спорта в организациях физической культуры и спорта, включаемые в перечень вакантных должностей работников сферы физической культуры и спорта в организациях физической культуры и спорта Сахалинской области, должны иметь продолжительность существования не менее 6 месяцев на дату подачи заявки Правительства Сахалинской области о предоставлении субсидии;

- работник сферы физической культуры и спорта - гражданин Российской Федерации, имеющий высшее образование или среднее профессиональное образование, прибывший (переехавший) на работу в населенный пункт Сахалинской области с числом жителей до 50 тысяч человек и заключивший трудовой договор с организацией физической культуры и спорта на условиях полного рабочего дня, установленного в соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации, и выполнения трудовой функции на должности, включенной в перечень вакантных должностей работников сферы физической культуры и спорта Сахалинской области, а также заключивший с уполномоченным Правительством Сахалинской области органом и организацией физической культуры и спорта договор о предоставлении единовременной компенсационной выплаты (далее - трехсторонний договор);

- уполномоченный орган - орган исполнительной власти Сахалинской области, уполномоченный Правительством Сахалинской области на проведение конкурсного отбора претендентов на право получения единовременной компенсационной выплаты, утверждение положения о проведении конкурсного отбора, принятие решения о предоставлении (отказе в предоставлении) единовременной компенсационной выплаты и о заключении (отказе в заключении) трехстороннего договора.

1.3. Финансирование расходов на предоставление единовременной компенсационной выплаты осуществляется за счет средств областного бюджета Сахалинской области и средств субсидии, предоставленной Сахалинской области из федерального бюджета на единовременные компенсационные выплаты работникам сферы физической культуры и спорта Сахалинской области, прибывшим (переехавшим) на работу в населенные пункты Сахалинской области с числом жителей до 50 тысяч человек.

1.4. Уполномоченным органом и главным распорядителем бюджетных средств является министерство спорта Сахалинской области.

1.5. Уполномоченный орган ежегодно формирует по форме N 1 к настоящему Порядку перечень вакантных должностей работников сферы физической культуры и спорта Сахалинской области, который утверждается Правительством Сахалинской области и размещается на официальном сайте уполномоченного органа в разделе "Программа "Земский тренер".

1.6. Перечень вакантных должностей работников сферы физической культуры и спорта Сахалинской области формируется на основании информации, представляемой подведомственными уполномоченному органу государственными учреждениями Сахалинской области и органами местного самоуправления Сахалинской области в сфере физической культуры и спорта.

1.7. Уполномоченный орган обеспечивает проведение конкурсного отбора претендентов на право получения единовременной компенсационной выплаты. Рассмотрение и оценка заявок на право получения единовременной компенсационной выплаты осуществляются коллегиально. Условия проведения конкурсного отбора и критерии оценки заявок устанавливаются в положении о проведении конкурсного отбора претендентов на право получения единовременной компенсационной выплаты, утверждаемом нормативным правовым актом уполномоченного органа.

2.1. Единовременная компенсационная выплата предоставляется работникам сферы физической культуры и спорта на основании трехстороннего договора при соблюдении следующих условий:

2.2. Единовременная компенсационная выплата предоставляется также работнику сферы физической культуры и спорта при его трудоустройстве на работу в организацию физической культуры и спорта, расположенную в месте его проживания (в населенном пункте Сахалинской области с числом жителей до 50 тысяч человек), после завершения обучения в образовательной организации высшего образования или профессиональной образовательной организации при соблюдении условий, установленных подпунктами 2.1.1, 2.1.3 пункта 2.1 настоящего Порядка.

2.3. Работник сферы физической культуры и спорта принимает обязательство исполнять трудовые обязанности по должности в соответствии с трудовым договором в течение 5 лет со дня заключения трудового договора, в том числе при условии продления трудового договора на период неисполнения трудовой функции в полном объеме (кроме времени отдыха, предусмотренного статьей 107 Трудового кодекса Российской Федерации, за исключением случаев, предусмотренных статьями 255 - 257 Трудового кодекса Российской Федерации).

2.4. В случае неисполнения обязательства, предусмотренного пунктом 2.3 настоящего раздела, работник физической культуры и спорта обязуется возвратить в областной бюджет Сахалинской области в полном объеме единовременную компенсационную выплату при расторжении трудового договора, заключенного организацией физической культуры и спорта с работником сферы физической культуры и спорта (за исключением случаев прекращения трудового договора по основаниям, предусмотренным пунктом 8 части первой статьи 77 и пунктами 5 - 7 части первой статьи 83 Трудового кодекса Российской Федерации).

2.5. В случае частичного неисполнения обязательства, предусмотренного пунктом 2.3 настоящего Порядка, а также в случае перевода на другую должность, не входящую в перечень вакантных должностей работников сферы физической культуры и спорта Сахалинской области, или поступления на обучение по дополнительным профессиональным программам работник сферы физической культуры и спорта обязуется возвратить в областной бюджет Сахалинской области часть единовременной компенсационной выплаты, рассчитанной пропорционально неотработанному периоду со дня прекращения трудового договора до истечения пятилетнего срока (за исключением случаев прекращения трудового договора по основаниям, предусмотренным пунктом 8 части первой статьи 77 и пунктами 5 - 7 части первой статьи 83 Трудового кодекса Российской Федерации).

2.6. В случае увольнения в связи с призывом на военную службу (в соответствии с пунктом 1 части первой статьи 83 Трудового кодекса Российской Федерации) работник сферы физической культуры и спорта обязуется возвратить в областной бюджет Сахалинской области часть единовременной компенсационной выплаты, рассчитанной пропорционально неотработанному периоду со дня прекращения трудового договора, или продлить срок действия трехстороннего договора на период неисполнения функциональных обязанностей.

3.1. Единовременная компенсационная выплата предоставляется работнику сферы физической культуры и спорта один раз за весь период его трудовой деятельности.

Единовременная компенсационная выплата предоставляется работнику сферы физической культуры и спорта уполномоченным органом однократно в размере двух миллионов рублей.

3.2. В целях получения единовременной компенсационной выплаты работник сферы физической культуры и спорта представляет в уполномоченный орган не позднее 30-го календарного дня, следующего за днем размещения на официальном сайте уполномоченного органа акта об утверждении списка победителей конкурсного отбора на право получения единовременной компенсационной выплаты, заявление по форме N 2 к настоящему Порядку.

К заявлению прилагаются следующие документы:

- копия паспорта гражданина Российской Федерации;

- копия трудового договора, заключенного работником сферы физической культуры и спорта с организацией физической культуры и спорта на срок не менее 5 лет на условиях полного рабочего дня, установленного в соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации, по должности, включенной в перечень вакантных должностей работников сферы физической культуры и спорта Сахалинской области.

Заявление и прилагаемые документы представляются заявителем одним из следующих способов:

- непосредственно (лично) в уполномоченный орган на бумажном носителе;

- почтовым отправлением в уполномоченный орган.

Все копии указанных в настоящем пункте документов должны быть заверены организацией физической культуры и спорта.

Заявитель несет ответственность за достоверность сведений, содержащихся в представленных документах.

3.3. Заявление и прилагаемые документы, указанные в пункте 3.2 настоящего Порядка, регистрируются уполномоченным органом в день их поступления в уполномоченный орган.

3.4. По результатам рассмотрения заявления и приложенных документов, проверки соблюдения работником сферы физической культуры и спорта условий, установленных разделом 2 настоящего Порядка, уполномоченный орган в срок не позднее десяти рабочих дней со дня регистрации заявления принимает решение о предоставлении (отказе в предоставлении) единовременной компенсационной выплаты и о заключении (отказе в заключении) трехстороннего договора.

Решение оформляется правовым актом уполномоченного органа.

3.5. Основаниями для принятия решения об отказе в предоставлении единовременной компенсационной выплаты и отказе в заключении трехстороннего договора являются:

3.6. В случае принятия решения об отказе в предоставлении единовременной компенсационной выплаты и отказе в заключении трехстороннего договора уполномоченный орган уведомляет работника физической культуры и спорта о принятом решении способом, указанным работником сферы физической культуры и спорта в заявлении, в том числе по телефону и (или) электронной почте, в срок не позднее 5 рабочих дней со дня принятия такого решения.

3.7. В случае принятия решения о предоставлении единовременной компенсационной выплаты и о заключении трехстороннего договора уполномоченный орган:

3.8. Организация физической культуры и спорта обеспечивает подписание трехстороннего договора сторонами (работником сферы физической культуры и спорта и организацией физической культуры и спорта) в течение 5 рабочих дней после его получения и направляет:

3.9. Единовременная компенсационная выплата предоставляется уполномоченным органом в течение 10 рабочих дней с даты подписания сторонами трехстороннего договора, но не позднее 20 декабря текущего года, путем перечисления денежных средств на банковский счет (банковскую карту) работника сферы физической культуры и спорта, открытый (выпущенную) в российской кредитной организации, указанный (указанную) им в трехстороннем договоре.

4.1. Организация физической культуры и спорта в течение 3 рабочих дней со дня прекращения трудового договора, заключенного организацией физической культуры и спорта с работником сферы физической культуры и спорта, по основаниям, указанным в пунктах 2.4 - 2.6 настоящего Порядка, направляет в уполномоченный орган информацию о его прекращении с указанием оснований для подготовки требования о возврате единовременной компенсационной выплаты.

4.2. Уполномоченный орган не позднее 7 рабочих дней со дня получения от организации физической культуры и спорта информации о прекращении трудового договора, заключенного организацией физической культуры и спорта с работником сферы физической культуры и спорта, по основаниям, указанным в пунктах 2.4 - 2.6 настоящего Порядка, направляет работнику сферы физической культуры и спорта требование о возврате единовременной компенсационной выплаты.

4.3. Работник сферы физической культуры и спорта обязан исполнить требование о возврате единовременной компенсационной выплаты в течение 30 календарных дней со дня его получения.

4.4. В случае невозврата работником физической культуры и спорта в областной бюджет Сахалинской области единовременной компенсационной выплаты в установленный срок или возврата не в полном объеме уполномоченный орган обеспечивает взыскание единовременной компенсационной выплаты, подлежащей возврату, в судебном порядке.